如何評價 IBM 在 2017 年初的大裁員?

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雖然在水木上有些許風聲 但沒想到此次動作這麼大

甚至很多部門經理以及組員全部被裁

據悉是因為Ginni響應川普號召,要在美國新招聘2.5萬人。

這次才人並不是淘汰或者去官僚化,而是CSL的中美合作的項目中,中方全體裁掉,然後回美國繼續做。

http://m.weibo.cn/status/4080110464298290

http://m.newsmth.net/board/IBM


為了挖人,和IBM被裁的人聊過。

其實大公司業務調整,把不掙錢的部門裁掉很正常。好的工程師 公司一般會給transfer到其他組的機會。

IBM的同志們,對大數據平台研發職位感興趣的話,歡迎聯繫我。


因為窮,又因為要花錢。IBM 貌似已經連續5年營收下滑了了吧。現在就是花大量的錢去買已經浪費掉的時間,但是我覺得是買不回來的。

在IBM 的一個很渣的部門工作,項目是一個許可權管理軟體,最近公司又從外面買了一個軟體回來準備替代我們,但是!首先這個軟體吹的很好,啥都能做,啥都能實現,然後經過強大的網路,我們查詢到這個軟體公司的VP是14年從IBM 跳出去的,也是做許可權管理的,然後今年又從他們手裡買回來。BTW ,跳出去的人和買回來的人同屬一個部門,而且全都是印度人。據我們自己分析這個軟體應該是有這個公司外包到印度做的,因為代碼寫的…真的太渣


IBM在美國去年年底招了一大批剛畢業的計算機專業的學生,現在整體轉型雲計算和數據分析,Watson項目用人缺口巨大。其他不賺錢的業務就都砍了。這確實能說明現在公司都在轉IT,IT將來還會更值錢。


不清楚裁員的事,不掙錢的部門砍掉很正常。

據我所知,現在很多項目都不掙錢,ibm又是個內部人員冗餘很官僚的公司,遲早都要痛下決心砍掉業務。


as of now. 我已經面試了好幾個從IBM來的被裁員的人了。


也不算大裁員吧,gdc是沒聽說。就知道6個site的一些it裁掉了,和藍色快車的合同終止。


作為裁員當時的後台一員 表示裁得好 本來後台很多事情就是冗餘無效的 留那麼多人沒有用 但是裁員之後事情沒減少 只是一個人干幾個人的活了 這就很IBM了


我還在啊,中華區沒說裁員的事啊。。


IBM裁不裁員不做評價,就單裁員這個動作而言,可以分析出幾點(應該是大部分公司裁員的導向):

1.單一項目(某一個項目)市場份額在逐步減少,項目人員與減少的市場份額成反比

2.當前項目前景或受一些外在因素影響導致需要停止,而項目從業人員轉型的跨度大,成本高考慮裁員

3.內部管理出現問題,項目從業人員和項目數成反比,也會裁員


GCG rate 那麼高,CDL沒有大項目進來,一定會裁掉的。CIC基本不裁員,subk到期不簽就相當於裁員了!


現在又不裁了,沒項目的人就培訓,找項目


校招碩士入職兩年。上海張江CDL這邊每年都裁,去年血洗三樓,今年輪到二樓。這次有team包括manager全被幹掉了。嗯,我也拒絕transfer機會拿錢走了。


作為IBM的一員,沒聽說要裁員呢


別見風就是雨,有2家公司怎麼都死不掉,ibm,hp


因為轉型啊,從行內角度來說,ibm已經離IT公司越來越遠了,IT人員當然就多餘了。說實話,女人真不能當領導的,當年惠普也是被女人整死的。


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