再見體制內:小城乖乖女,如何在北京爭取到想要的生活?

Scalers點評:今天開始分享一下年會各個嘉賓的演講整理稿。首先是段坤的分享,題目是《再見體制內:小城乖乖女,如何在北京爭取到想要的生活?》。分享人段坤的會員號是S298,在汽車金融業風險控制工作。

段坤曾經在體制內有一段安靜而又清閑的生活,有房有車有閑,同時她又是一個乖乖女,與父母共同生活在西北小城,凡事聽話。但是時光流逝她卻感覺內心另有所向,不想受到束縛,於是走上了一條考研、工作、上北京的道路。當她發現沒有束縛的時候,卻意識到在北京生活有新問題:錢太少,最終她搞定了這個問題,在北京過上了想要的生活。

大家晚上好,我是段坤。今天想要和大家分享的故事是我離開家鄉的公務員,到北京工作和生活的轉型經歷。


01

體制內的生活舒適安穩,卻非心之所向

我從小是個非常聽話的孩子。家人大多在體制內工作,他們覺得這樣的工作體面有地位,旱澇保收,尤其適合女孩子。我從小耳濡目染,覺得他們的想法也沒錯。畢業後考了公務員,回家鄉工作。

我的生活在當地人來看已是非常好了,有大房子住,有車開;有個好單位,工作得心應手,領導賞識。我的業餘生活安排得也很豐富,每周去5次健身房、每年讀幾十本書、閑暇時研究美食、和朋友小聚。

現在想起來,都覺得那是一段非常幸福的時光,然而,當時我內心有時卻覺得有點兒失落。

失落的原因在於,我覺得,在當地最好的生活也不過如此了,缺乏新鮮感和足夠的挑戰。體制內做什麼工作通常都是領導安排,自己的選擇權有限。和爸媽生活在一起,他們又把我當小孩子看,免不了有很強的束縛感。

久而久之,這樣缺乏選擇和自主的生活,讓我開始想:如果不在體制內工作,我還能做什麼?如果我想換一個地方,生活會是什麼樣子?

於是,我決定去考一個北京的研究生。


02

新工作不盡如人意,是去還是留?

考上之後,我就面臨這樣的選擇:繼續留在原單位工作,還是去北京讀書?家人不同意我辭掉這麼好的工作,而且我的這個研究生是周末上課,平時我還想找份企業里的工作,他們覺得企業打工沒保障、太辛苦,也不適合我。

然而他們這次竟然沒能說服我,我也不願讓家人生氣,於是就和他們說,體制內的好單位、好崗位,越來越重視學歷,等我研究生畢業,就有機會去考更好的單位和崗位了;這兩年去企業里工作,就當是滿足一下我的好奇心。這個說法居然奏效了!

不過他們怕我社會閱歷淺被人騙,還是託人幫我找了一份工作——一家IT公司的行政助理。這份沒什麼難度,沒業績壓力的工作,很合他們的意。至於薪水和發展,他們覺得是次之的,因為反正我將來還會回到體制內。

而我卻不打算回去了。儘管這份助理的工作薪水不高,但它能接觸到公司上上下下的人、與不同的部門打交道、工作內容也很豐富,讓我感覺進入了一個新世界。

不過,好景不長。過了三個月,我就發現自己的工作大多是重複性的、沒技術含量的活兒,每天就像一個救火隊員,忙忙碌碌一天就過去了,卻覺得沒做什麼太有價值的事。

有一天,我下班穿過商場,看到一件喜歡的大衣就買了下來,刷完卡,收到簡訊提醒,驚訝地發現這件大衣的錢比我整個月到手的薪水都多。我看著手機上那條簡訊,心裡很不是滋味兒。

工作瑣碎,含金量低,再加上極低的薪水,讓我意識到,這樣的生活是難以持久的。我開始想,如何改變現狀?

我儘可能地改進自己的工作,優化表格和文檔;自發給部門做了一個微信公眾號,方便大家查看常見問題。這些改進提升了我的工作效率,收到了良好的反饋。然而,讓我感到意外的是,到了年底,當大家都在聊漲薪的時候,我竟然發現自己的工資竟然一點兒都沒變多。

這讓我感到十分沮喪,開始懷疑自己當初的選擇是否正確,懷疑自己是否真的如家人所說的那樣,不適合在企業里工作。那段時間裡,想要辭職的念頭每天冒出來好多回,甚至還寫了辭職信。但在寫完後,我問自己,真的就這樣放棄嗎?

我收斂了一下想辭職的衝動,而是想有沒有機會做些更有價值的事情。

我鼓起了十二分的勇氣,生平第一次主動去找領導溝通,問他能否讓我參與一些和公司項目有關的事,剛好我研究生學的是IT項目管理。領導說他考慮考慮。我就懷著一顆忐忑的心回去了。

沒過幾天,領導就讓他的一個總經理來找我,說可以協助他的團隊做些事。接下來的幾個月,我在做好自己助理工作的同時,抽時間來做項目管理的事。儘管有人說,這麼少的薪水,幹嘛把自己搞得這麼累。而我覺得工資發多少是老闆的事,但工作怎麼干卻是自己的事,不能因為薪水低而降低對自己的要求。

那時雖然經常加班,但每一天都感到充實和快樂,連下班回家時看到的月亮都覺得比平時美。這裡還有一個小插曲,在有一天加完班準備回家等電梯的時候,結識了我現在的老公。看來,加班有時也不一定是件壞事。

2015年7月,我研一的課程結束,終於開始有了完整的周末,到了8月2號,一個周日,我想起前不久關注過的一個公眾號ScalersTalk,點開看了看S寫過的文章,又看了有關成長會的介紹,很佩服S能夠連續不斷地寫600多天,也希望自己能有這樣的行動力。當即決定加入。

在完成第一個任務回答問題時,有一個問題是你在三個月、一年後想做到的事情是什麼,我記得當時寫的是希望三個月內能換崗,一年後薪水能翻倍。在回答完這些問題後,我就在想,如何能做到?

真的要試試換崗嗎?我不確定自己能否換崗成功,因為IT公司的重要崗位大多需要技術背景。但這個目標時刻提醒著自己要去試一試。在了解過其他崗位的信息後,我選了一個自己既有興趣又覺得可以做的崗位——需求分析,類似產品經理,然後去找領導提換崗申請。沒想到他竟然答應了,並在一周後就讓我做工作交接。

隨後的半年裡,我從做測試、小的需求變更做起,到後來能完成一個系統的需求分析,項目組的領導說我這半年所做的工作,相當於別人三年的水平,當然,薪水也翻了番。我開始覺得在北京的生活有希望了。

換崗的經歷讓我意識到:機會不是天上掉餡餅,想要得到就要去主動爭取。


03

比賽獲獎,職場之路喜獲轉折

在2016年初的時候,公司組織了一場比賽,要寫文檔、做演講和辯論。沒有人願意在忙碌的工作中還抽時間做這件事,而我卻覺得這是一個好機會,因為自己平時有寫作和朗讀的習慣。恰好S在2016年提出的成長主題是「做能說會寫的行動者」,我想這個比賽不正好符合嗎?於是,就愉快地接受了挑戰。結果竟出乎所有人的意料,拿了亞軍;之後領導也願意給我更好的發展機會。

隨著我的工作幹得越來越出色,工資也水漲船高,家人就不再提讓我考公務員的事情了,同時,在其他方面對我的干涉也越來越少。他們開始尊重並支持我的想法和選擇,而不再一味以家長的身份居高臨下。我覺得我在北京的生活又更進了一步。

2016年6月,我研究生畢業,有朋友給我推薦了更合意的工作,2016年底,我步入了婚姻。如今我也成為了一個準媽媽,越來越能體會到父母當年的一片苦心,當他們意識到,我有能力把自己的生活和工作都安排得足夠好,也就放心了。

這就是我的故事,一個從小聽爸媽話的乖乖女,幾年前還不知道什麼才是自己真正想要的生活。在這幾年的不斷嘗試與努力中,打破固有偏見的影響,拓展自己能力的邊界。與4年前的自己相比,我覺得現在的生活有了更多的選擇權和更大的掌控感,更清楚自己喜歡什麼、想要什麼。

我也知道,理想的工作、幸福的生活,不是光靠想想就能得到的,而是要把踏踏實實的行動,投入到每一天中。日積月累,才會厚積薄發。

很榮幸能在成長會的年會上分享我的這段經歷。持續行動的生活或許看起來並不輕鬆,而我知道,當我們通過自己的努力,把生活經營好,這樣的幸福最真實、也最可靠。

這就是我的分享,謝謝大家!

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