華為2016實習生最終面試的題目：你對C++有什麼理解。求解？

01-22

題主參加了16年華為實習生招募，投的是軟體開發崗位（C++方向）然後筆試（機考）和技術面試都非常順利地通過了（感覺so easy）。結果最終面試的時候，是一個看起來挺嚴肅的面試官問我問題，上來直接就問我：你對C++有什麼理解？
（刪除吐槽，就事論事）
我想知道：

1、為什麼別人的終面（各個QQ群有交流）都是和面試官閑聊，據我所知就我一個人被問了這種難以回答的問題？
2、面試官單獨只對我問這個問題到底想要什麼樣的答案？他的目的何在？
3、如果是你在現場被問到這個問題，以想被錄用為實習生為目標的話，你會有什麼回答？（假設前面筆試，技術面試都通過得異常順利，從沒有被問題問倒過）

________________________________________________________________________________
最終面試結果揭曉：已通過面試，等著25號簽offer。但是這次面試經歷的確給題主敲了個警鐘：不能光看技術，還要注意與人交流的方式方法。

「你對 C++ 有什麼理解」這種問題不是為了問出一個滿意的答案，而是為了後續閑聊打個頭。結果你一句「沒有想過什麼對它的理解」，就把整個閑聊掐死在襁褓里了。

無論被問到什麼問題，不要去揣摩面試官問這個問題的目的，然後再根據目的去編纂答案，太累了，也往往適得其反。照實答就行了。

綜合來看，你這個回答卻是挺令人掃興。

誠然，這個問題，去問一個實踐經驗和時間都不可能太久的大學生，有些過了。但是你這個回答我以為卻是是讓對方感覺不太高興。

雖然你沒有想法，你應該嘗試去引導對方，可能他最後只是想和你交流一下，而不是去考你什麼，然後他可能對 c++ 有一些想法，希望能和人交流，希望能表達出來（c++ 適合完美主義者，喜歡它的人要找到一個可以交流的人並不容易）。如果是這樣，你應該引導一下，你可以問一下，額，請問，是關於c++什麼方面的呢？你自己說不出可以以一種很專註很感興趣的聆聽姿態，向他請教。

其實這個問題想聊，可以聊的太多，比如說可以談談這個語言的特點，對程序員的要求，它的設計宗旨和目的，它適用於什麼，適合什麼樣的人。 c 和 c++ 是基本上僅有的具有指針等底層控制能力的高級語言了。程序員對底層，內存使用具有高度精確的控制力，它帶來的是對於程序員很高的開發成本和學習成本，那麼你又能從中得到什麼？你相對於 java ，c# 等高度 oo 的語言和模型，具有什麼優勢和劣勢。此外，c++ 的編程時採用的模型和其他 oo 語言是有很明顯的區別的。c++ 是個高度面向內存的思維邏輯模型，你對於它的把控，在思維層面始終不可能脫離底層。

你沒有想法，是因為可能你還忙碌於學習各種「術」和「方法」的階段，還不足以有「思索」它的高度和時間。

妹紙：你覺得最近上映的那個電影咋樣呀？

我：並沒有覺得怎麼樣。

（全劇終）

搜索：如何用語言殺死一頭龍

舉這個例子。

你想的太多了，就象贊最多的那個答案，不要去揣測面試官的想法，你怎麼回答都不算錯，能看出一個人對這個軟體的理解，選擇的回答方向，更能看出一個人的性格，技術有技術人員的答法，也有非技術的答法，甚至可以說我不清楚，能請教一下嗎？面試一個HR，也會問，對人力資源管理有什麼想法，感受。這種問題都是很泛泛，沒有準確答案，又很考驗人，各方面。

你有一種惡意揣測的傾向，沒有問別人，就問你，輕易認為別有用心，針對你。這一點其實挺不好的。很容易和別人造成誤解，敵意和隔膜。面試的結果也證明了這一點。那個面試官也許只是不愛笑，問你這個問題，也許覺得你更有水準一些。難為一個素不相識的應屆生，為什麼？樂觀一點，會有好運氣。

看這個問題覺得你很出色，頭腦清晰，有性格，略尖銳。總結那句也說明你的敏銳和學習能力。如果我來招人，對你的性格我會持保留態度，將來的工作中不管是上級、同事還是客戶，不管是有意還有無意，這種問題還會有發生。每個人都會遇到，想法、解決的方式不同，事情會有不同的發展方向。

請問華為的 C++ 開發崗具體做什麼的呢？

我想問問，需要達到什麼水平才能找到這樣的實習崗位........

語言聯邦？

應該是故意刁難你

對於你以後吃飯的傢伙，必須是有深刻的理解。沒理解也要忽悠幾句才能過第一輪面試。c++理解不深入，是混不下去的，不像javac#，還能混，c/c++稍不注意就是程序全部崩潰，javac#倒是可以瞎混。