對於銀行青年員工，專業型方向更有利於發展還是複合型方向更有利於發展？

01-22

ì金融行業極度稀缺複合型人才，因為真正做到知識、技能、經驗的跨領域複合，是需要相當長的時間、人力物力投入乃至機遇的。

金融、法律、財務、實業……每個領域都有細分方向，一個人不可能面面俱到全搞懂。一開始就追求複合方向，最後往往是什麼都做不好——做金融，半瓶醋往往還不如徹底不懂。

所以，建議先選選一兩個細分方向深鑽下去，搞到90分以上，在逐步把其他方面補充起來，陸續做到60分以上。

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供應鏈金融產品經理《打怪升級指南》

原文地址：知乎專欄 -【保理說】從factoring到供應鏈金融

年底了，籌建金控集團旗下的各種牌照基本配齊，開始做明年的運營規劃。今天畫了個供應鏈金融板塊產品經理的職業技能樹（誤，崗位能力模型）

先放圖

【解釋】

供應鏈金融的產品經理（非銀行），是能力高度複合的核心崗位。技能樹包括通用能力、專業知識（金融工具、法律法規、產業政策等）、專業技能（產品模型開發、系統輔助開發、風險管理、商務拓展、運營規劃）以及人力四大科目。

表中的「專項金融工具」，指與我司業務發展規劃相關的租賃、質押/典當、保理、貿易、企業財務工程五個產品模塊（基本上已經包括供應鏈金融的主要工具了）。五項工具中還要細分，比如貿易工具，包括內貿/外貿、大宗/快銷/網銷等維度。

技能點 1-5 指專項技能水平，0 為不要求（具體的評價標準就不po了）

【升級路徑】

產品經理職業對基礎素質要求非常高，強調悟性與執行力並存，能夠洞察客戶需求，高效與市場、風險、法務、運營團隊溝通。

每個人初始主攻一項供應鏈金融工具至專精，並且綜合技能全面提升到一定水平後，再逐步開啟第二、第三項核心技能。

Lv.0 - Lv.2 算是新手村，初步建立對金融產品的概念，從事的工作主要是輔助銷售。主要是給畢業生的過渡期，進入職業狀態，所需時間大約 2 年。其他崗位上轉過來的大約可在 1 年內完成過渡。

一轉產品經理，對專項金融工具和配套法律法規的要求開始快速提升。初步具備單一工具的項目方案設計能力。這個階段需要 2 年左右的項目實操，實現理論結合實際，深入理解專項領域的操作要點、風險細節。

二轉高級經理，在專項工具領域已經可以獨當一面了，要求進一步對兩項以上其他的供應鏈金融工具具有初步運用能力，且基本熟悉銀行表內表外工具，能夠在產品結構中對接應用。同時還要開始建立軟體系統思維。對外具備較強的客戶營銷能力，對內能夠帶新人。這個階段差不多要走 2-3 年。

金融、法律、財務等專業的應屆畢業生，踏實努力且天分不太差的話，按規劃的學習路徑，大約 6 年左右就能把技能樹從 Lv.0 點到 Lv.8 了。放在特定金融行業的小公司，在技術層面基本上已經到總監水平了。

資深經理級別，已經基本構建起完整的供應鏈金融思維框架，能夠輔助市場團隊完成大客戶全產業鏈多點合作的營銷，能夠獨立構建專長產品的完整產品模型和運營流程，能夠從需求和流程上深度輔助專項 IT 系統開發。

終極職業產品總監，除了對各類金融工具和金融法律法規都能夠融會貫通外，重點肩負著團隊培養和知識傳承的職責。（這個模型下，自評應該在Lv.10或Lv.11吧，現忝居總監職位，好羞愧 ^_^"）

很多金融同行想成為「複合型金融人才」，卻不知道從何下手。在我的理念中，供應鏈金融產品崗位按照這樣的模型來升級，才算是複合型的產品人才。社會上很多「金融」從業人員在各個行業間跳來跳去、不做好職業規劃和學習計劃，十年晃蕩下來可能連 Lv.8 的水平都達不到。

估計很多自以為做的是金融產品職業的同仁，看到這個技能樹會有點抓狂了。（事實情況是，國內絕大多數金融機構的負責人根本不理解產品崗位是幹什麼的。用我老師的話講，「產品部門是公司業務的牽頭部門」，「產品經理是一切技術問題的最終答疑者」。輔助戰略規劃，制定戰術方案，是產品部門的核心職能。）能打能坦能奶能跑的產品汪，本來就是稀缺生物啊有木有？怎麼可以是邊緣職業！

我想知道，題主現在到底是不是在銀行上班。。

謝邀…

更有利於發展？略寬泛的話題，關鍵是題主是怎麼界定發展的呢？工資or職級？私以為這兩個不一定線性相關哦，一個牛逼哄哄的產品經理或者客戶經理，工資不見得比部門老總或支行行長低多少。

青年員工，往往都是先專業化再複合化吧…專業化到一定程度一定高度了，再考慮縱深或者橫向發展。這個也要考慮個人性格、對工作的訴求和生活的安排各方面吧。

如果可以的話，複合型或許更能適應金融市場的瞬息萬變，但切忌淺嘗輒止。專而精或許相對簡單一點點，但前提是在專業性領域能一直站在相對的制高點上。

以上。

剛入職小白憑空瞎掰…認真臉閃過…

未來發展的趨勢是淘汰掉一大批基層員工，大力發展互聯網支付。能發展上去的，最可能的就是複合專業人才。

如果你剛剛大學畢業。三十歲左右的時候，需要有一個金融認證，一個財會認證(如果是法學專業，哪怕拿個C證也是可以的）。職稱方面，需要有一個中級，兩個就更好了（我認為兩個中級比一個高級好些）。

英語是必要的。統計學知識也是必備的，起碼會SPSS。

櫃員會被機器所替代，沒資源換單位吧，趕緊考個律師證有一大堆的不良貸款等著起訴，規範基層辦理貸款手續別告別人時把自己搭進去