28歲央企員工換工作的利與弊?

本人情況:男,單身,今年27歲,屬於央企職工,辦公室職員,非車間工人,基建時期進入公司,目前就職近3年。

公司情況:公司屬於生產型企業,剛投產2年,效益不錯,但是地理位置較偏,教育,醫療都跟不上,且交通不便。

工作情況:1.科室人少,只有領導與我兩個。

2.我的具體工作是寫各種報告,統計各種報表,尤其月底到下月初大概15天左右,幾乎天天加班到深夜12點,甚至加班到凌晨2點,沒有加班費,第二天還得按時上班。

3.休假時間少,公司採用集中休假,每周休息一天,工作5周後,有7天的假期。但是由於辦公室人少,且是業務部門,每周休息的一天也會有工作要完成,集中休假制度也不能執行,通常都是2-3個月才休息7-10天,而且休假完工作更忙,因為沒人替班,休假時工作都在堆積。

收入情況:扣完五險一金後,平均每個月3500-4000。

想換工作緣由:1.不喜歡官場這些,國企上位得看關係,要跟領導走得近(你Know),得會巴結領導。(我不擅長這些,但這些對仕途影響最大)

2.工作內容枯燥,每天報告,報表,且工作量大,作息時間少,我敢說公司像我這麼加班的沒有第二個。

3.工作跟報酬不成正比,對部門的同崗員工,做的工作比你少,但是掙得比你多,心裡不平衡。

想換何種工作:大學期間學的是軟體工程,想換軟體開發之類的工作(打算先報個培訓班)。

其他:跟家裡說過工作情況與換工作的想法,,家裡說又不是搬磚抗土,能有多累?!年輕人就要多幹活。家裡想讓我平平淡淡在這裡上一輩子班,說多少人花錢想找我這個工作都沒有門路。但是我不想一輩子就這樣,我想要更好的生活,但是又害怕失去這頭「奶牛」,怕自己年齡偏大,跳槽做軟體開發來不及。

請各位給點意見。謝謝!


前些天回答過類似的問題,我只講5點:

1、「家裡……說多少人花錢想找我這個工作都沒有門路。」這是什麼邏輯?!因為別人都進不來,所以你進來了也不能出去?這二者之間有關係嗎?

2、衡量一份工作的好與壞,是你能夠在這個崗位上得到什麼。我不關心你是怎麼進來的,我更關心的是你以後憑什麼出去?

3、27歲,月薪4K,還有比這更坑爹的工作嗎?人生好比一口大鍋,當你走到了鍋底時,只要你肯努力,無論朝哪個方向,都是向上的。

4、出來之後幹什麼?軟體開發是不是真的適合你?有沒有更好的選擇?你自己更適合幹什麼?怎樣去干?如何選擇行業、公司、職位?這些都必須有深入的考慮。剛出刀山又入火海這樣的事,太多了。

5、我做過數千起生涯諮詢,感觸最深的一句話就是:人無遠慮,必有近憂。


@楊毅看你點評別人職業規劃多次,覺得你太偏激。你對體制內的工作又深刻的偏見,也對走出體制的風險評估的太不足。體制內的工作不同於體制外,如果不出意外干一輩子沒有任何問題,一生穩定的現金流是什麼概念?民企外企生存10年的有幾家?40歲的普通人就業面臨什麼樣的壓力,這些你確認你都了解嗎?職場是馬拉松,人生也是馬拉松,不要以為父母前輩,老強調穩定、鐵飯碗是落伍了,糊塗了,那是他們用人生經歷換來的教訓。

外企民企四十歲,五十歲的職員即使在北京也面臨職業淘汰,在地方上更是年齡大了一腳踹開,只能自謀生路創業。另外,那些在體制內發展不好的,出去成龍成鳳的概率是很低的,我接觸的離開鐵飯碗大部分都後悔了。他們原來的煩惱,出去了才發現是在無病呻吟。成功學的東西拿給走上絕路的人,那是幫他,因為已經沒退路了。用成功學給別人洗腦,後果卻有可能是毀掉一個人。你最好把你職業規劃的簽名去掉,你那套東西會害人的,記住這裡是中國,能有份踏實保障,有安全感對任何人都十分重要。


28歲,父母應該都是60到70年代的人,那代人普遍的觀點就是,要努力幹活,踏踏實實幹活,領導就會看在眼裡,會給你陞官,加薪。然而作為八零後的我們漸漸發現,其實並不是這樣。

不僅僅是國企,私企也需要巴結領導,也需要跟領導搞好關係,當然可能遠非國企那麼嚴重。因為在私企並不是非得當上領導這一條路選擇。

像你這個年紀,本身有軟體設計基礎,做開發應該是沒問題的。但是前期可能要吃些苦頭,比如在北京某些機構培訓,出來就月薪過萬。你完全也沒必要那要,完全可以加一些開發群,多跟大牛聊聊,如果有聊的來的願意帶你,在軟體開發過兩萬是件很輕鬆的事情,如果恰好可以出國,年薪百萬不是夢。

但是有一點不要忘了,你認為不合理的地方,一定有一個合理的因為在支撐著,不然不會存在,你說你們加班沒工資,開發何嘗不是,架構師何嘗不是。靜下心來慢慢做個兩年,會發現還有有另一番天地。

我在轉行計算機的時候,跟題主一般年紀,我學的機械,做的行業是化工,第二份工作從一線員工做到了車間主任,工資也沒高到哪裡去,每天上下班看到班車裡有五十多歲的員工還在熬夜,就彷彿看到了我的未來,我的未來不要這樣,我對自己說。

不過慶幸的是我轉行時候有個很好的開發大牛技術總監願意帶我,在那家公司我從最基礎的word調研開始做起。一路走來,很感謝我的領導,也深深的知道這個世界還是好人多。

扯遠了,我只想告訴你,27不晚,但是這可能是你人生中最後一次選擇了。加油,只要選擇了就堅持下去。

三十歲前跟對人,三十歲後做對事,這句話還是蠻有道理的


當我看到這個問題的時候,這簡直是為量身定製的一樣,除了加班費這一點上(我們是有加班費的或者換調休),其他無二,我學的是汽車類專業,進入汽車行業,國企關係真的很複雜,我當時24,我離職的原因是離城市遠,太枯燥,很壓抑,不過我從沒抱怨與同事的薪酬待遇,其實自己明白就好;當決定離開的時候,和父母商量,他們是反對的,尤其是我爸,或許在他們的觀念里,穩定就是最好的,畢竟要養家糊口,離開這裡又去哪裡呢?

後來瞞著父母離了職,後來他們知道了,我告訴他們:我的路我想自己走。去深圳漂了9個月,然而自己什麼都不會,眼高手低,碰壁多次,後來才發現自己性格變了很多,變得孤僻了,少話了;後來想想其實那公司還是不錯的,哪有什麼辦法呢,人都走了,還惦記幹嘛呢?

在深圳待了9個月後,去了杭州,當時打算去跟著同學做電子商務,後來機緣巧合之下,遇到當年的大學同學,他在一家軟體公司上班,見面無非吹吹牛逼,聊聊這幾年幹嘛幹嘛的,才了解到他們這行工資還是不錯的,便有了學這個東西的想法,但是我沒有向該同學透露(我想給自己留點面子)。

再後來就在網上查資料,學軟體學什麼呢,我會cad,catia,也會點兒pro-e,並不是這些玩意兒,在知乎很多大V說,先從python學起,原因:簡單,好理解,然後我就開始了我的自學之路,邊工作邊學了3個月,還是那句話,然並卵。感覺自己什麼都不會啊,有時候惰性強,懈怠問題,發現這樣下去不是辦法,最終決定報班學習。

其實口袋有幾分錢,我自己知道的,報班一萬多啊,哪來的呢?我貸款的,學什麼呢?無非是android和ios,當然我選的是安卓,其實我是想學ios,當時聽說工資高些,但事與願違,最後選了android開發,培訓幾個月,一般能找到工作,不過別太相信培訓機構的數據,好好學的話,出來還是能有碗飯吃。

好了,說了這麼多廢話,你自己權衡吧,路是自己走的,別抱怨,別後悔。對了,知乎有推薦自學的,自然也是不錯的,不過我是loser,所以選擇了培訓。兄弟,祝好!


其實你心裡已經有答案了。


問題過去很久了才無意間才瀏覽到,不知你是否已經做了抉擇…在這還是想說下自己的一些情況與看法,希望能幫到你或其他朋友。 我的情況與你有相似處,06年畢業回到家鄉工作,是央企的普通工人,待遇跟你是一樣的,只是很少加班也有加班費,聲明機關加班都是沒有加班費的。……開始幾年很享受安逸的工作,賺一元花六毛,本地是普遍現象。但漸漸的,曾經在外打拚處在水深火熱中的同學一個個開創了自己的人生軌道,經濟收入和社會地位越發體面…而我還是多年前的我。在工作技術方面我是強項,但在人際式仕途上的能力低於平常人…這與天生性格和青少年成長閱歷有關。現在30而立之年,想想幾年的安逸生活吃喝玩樂簡直懊悔又可笑,頓然醒悟,試想時光倒流再度十年光陰…但現實是只有在目前的處境中稍加調試。辦法是在業餘去參與自己興趣愛好特長有關的事物,最好不要破釜沉舟孤注一擲。不是否定正能量的唯心主義,是考慮現實的兩個要素!一是年齡,二是你想要開拓領域的專業修為。既然年齡偏大,就看你曾經專長的造詣有多深。在你認為專長副業足以轉成主業時再考慮徹底脫離現有工作吧。這個自己去衡量吧…最後說下我自己,我從3歲開始塗鴉畫畫直到高中學了兩年專業培訓,因為文化分只有200落榜美院,大專學學平面設計苦心打工後隨家人勸說參加工作…也正因為我體會了打工初期的心酸後進入央企,才會如此安逸享樂多年。目前業餘時間在做ACGN插畫,考慮與繪畫基礎和大專學的PS能銜接上,又避免了重修大量純美術技藝。30歲不容你一拍腦門一腔熱血拋下之前不屑投身新事物,當然還要說一點如果你有一些積蓄或能到父母經濟扶持的話,去嘗試經商也是非常靠譜的選擇,如果順利的話,有望脫離無產階級越過中產階級直達小資產階級……總之現實的殘酷,但志向與動力卻可創造無限。最後祝願你及各位朋友最終能成為事業生活上的達人!


不巧跟題主正好同齡,也在一家仍處於初創發展期(開廠至今5年)的央企

工資比題主來說高一些,但以本人工作這麼久的經驗來看,感覺公司還是給少了

當然工資只是一方面,

主要的還是能力的體現

本人學工科,做的是安全管理方面的工作,領導給我分配的多是文檔類的寫文案和做記錄等

其實本人還是蠻喜歡做一些文字類的工作,所以對我來說,如魚得水

目前領導對於這一點應該還算賞識我

但正如我開題所言,公司仍處於初創發展期

所以人事調動還是蠻頻繁的

對於這一點,我個人想法是有喜有憂

喜的是,初創時期的公司晉陞空間更大,加上一個能被賞識的領導,實在是加分項啊

憂的是,既然人事調動頻繁,那麼目前的領導賞識我,不代表下一任領導也會賞識我,職場生存,求的是和諧社會,而不是格格不入

鑒於此,我對短期發展的規劃如下

1.再給自己近一年的時間觀察公司的形勢以及領導對我的態度

2.如果我與領導相處不來,公司的發展形勢也並不樂觀,那麼我在未來一年內果斷跳槽

這樣規劃的理由如下:

畢竟奔三的人了,像我這種並沒有多大雄心壯志的人,圖的還是一個安穩,隨著年齡的增長,給自己發展的機會越來越少

正如前面有答主所言,三十歲前跟對人,三十歲後做對事,如果跟的不是一個對的領導,那你的人生自我價值的實現將大打折扣,另外,你的職場生涯也會憋屈很多

所以,在27這個不上不下的階段,做什麼不重要,重要的是能看到前景

這前景,包括對的人和對的公司


行文流暢,邏輯清晰。

編程具備的元技能個人認為沒有問題。

您說工作三年了,假使IT三年經驗,會初窺門徑而已,不會差太多,加油。

另外,搞IT沒有加班費,且是大多數公司常態,請知。


國企時間長了,你想走都走不了!因為已經安逸於現狀,會變得麻木,當然如果能提拔就是另外一個樣子,會變得更自信,錢什麼的都不在話下了。你是想用時間來換取這個機會,那麼變留在那裡,如果你想利用時間學些東西,將未來都把握在自己手中,那麼考慮出去吧,趁年輕還來得及!


題主,來抱一個,同樣是央企工作過,但我出來了,之前那工作環境也一樣,從新的地方從零開始把那業務開起來,成為一個公司的學習樣板和試行地方,這才痛苦,加班加點正常,沒加班費的哦,用領導的一句話,為革命而奮鬥終生。談錢傷感情。你還到十二點算好了,我一個小部門就一個經理一個帶班(我)加五個編製員工加不定的臨時工,員工還調兩個固定一個貴重物品看守,就少了兩個人力了,14天就要加一次通宵,每晚十一二點下班,艹,還得把員工和幾個臨時工當寶養著,有苦我和經理擔著,和其他部門交流交峰幹嘛的都是我們上,就是怕他她們受不了委屈跑路,連那些高中生大學生來這部門打署假工都要將他們當寶供著,想想這多憋屈啊,因為我那部門太辛苦了,也是業績優質部門,升職也是最快的,,,後來我也離開了,出來外面,才發現以前好,至少那時我沒有委屈過。內部鬥爭很厲害,但是我們依然是主角,哪怕老了我也不會擔心被退,因為做到退休的人多的是,出來後委屈和很多付出回報都不值的,我也不知道現在的公司哪天會破產,每天看到其他人今天上班好好的,明天以人去樓空了………


我也是從一個末流學校的老師考研轉行為大城市IT工程師的。我32歲才正式入行IT業。

IT業掙得確實比我以前當老師多很多,壓力也不是大到扛不住的地步。我一般是不加班的,但是8小時編程已經夠累了。

天下烏鴉一般黑,私企的老闆和國企的領導沒啥兩樣,都是希望手下人少吃多做,加班不要錢。白領之間也有勾心鬥角,上班時不苟言笑,下班後形同陌路不稀罕。

咱們勞動人民現在就是人家的紅利。


現在互聯網好是風口,能趕上自然是好。遲了和其他行業也一樣,不太容易掙錢的。而且軟體公司都在大城市,在那裡掙一萬和小城市掙4000生活品質差不多,但買房找對象會難很多。我就是從寫代碼辭職回家再考到體制內的。活干不完就和領導反應下,辭職都敢卻不去解決加班的問題


1.體制內想跳出來,宜早不宜遲,今天走比明天走要好,今年走比明年走要好。

2.但是你得清楚你跳去哪。如果你僅僅因為大學學的是軟體工程就想找一個相關工作,做起來也是肯定不會順心的,首先你沒有熱情,其次你的能力也是斷層的。

3.已經有了三年工作經驗,企業也不會過多關注你的學歷背景,而是在意你的工作情況。

4.比較可行的方式是,3、4月份找一個和你現在工作相關度更高的企業崗位,起碼薪資可以馬上得到改善。

5.但是再想回到體制內,就基本不可能了。

6.不過離開體制沒有那麼可怕。


最關鍵的你以為巴結好領導就能升官發財,迎娶白富美,現在這年代沒有利益輸送,光靠拍馬屁,意義不是很大。


兩點建議:

1. 重點不是該不該走,而是能走哪去?

有好去處你根本不會問這問題

2. 人還是要「踏實」


在A公司成不了大器,換到B公司就能成就一番事業?怎麼可能?

你以為私企里沒有裙帶關係?外企里沒有?錯!我告訴你,有!

當你坐在某私企職位上,看著新來的部門經理,帶進來很多他以前的老部下,他們抱成一個團的時候,你會更無助的!

不要再以為會巴結領導是小人行為了。合理的利用關係,也是能力的一種


聽了你的描述,我只想說你還在等什麼呢,你才27歲啊


我要是你,估計半年就走了。4000元的工資,沒有雙休,加班沒有錢。沒時間、沒錢,也沒有前景,繼續下去意義何在。不過我現在也沒好多少,從一畢業出來就不停換工作,不懂得珍惜及腳踏實地,現在已自食惡果。哈哈!


清水勿得髒水勿潑


題主相同境況,痛恨這種消耗青春的工作 又難跳出。本人女,想跳出的困難更大,世人偏見和家人認為的穩定和福利,可是苦和累他們不懂,身體上的辛苦好說,最難過的是心裡的不痛快,壓抑久了對健康都是傷害。很理解題主,建議有了確實的方向後,快跳。再拖幾年可能就只適應官僚式的工作,脫節健康式的工作環境太久,自己也會膽怯的。越來越難離開這鍋溫水。———同樣溫水中一隻半熟的青蛙


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