為什麼厲害的設計師一般都是男性?

比如工業,平面。 ui. ux. 牛逼的設計大神為什麼都是男性。 在青年階段學藝術多的都是女生,但最後為什麼卻很少有出名的呢?


我大學的專業是平面設計,班裡一共六十個人,四十個女生。畢業7年,繼續從事平面設計這個工作的女生寥寥無幾,而二十個男生幾乎都堅守在這個異常熬人的崗位上。設計師這個職業對體力和腦力的要求都極高,尤其要成為一個優秀的設計師付出的辛勞更是不言而喻。女生能堅持下來的不多,因為大多數的女生還是需要嫁人生子的。做好設計師和做好妻子好母親是很難兼得的,至少我身邊沒遇見這種大神。以我自己為例,我和老公是大學同學,同專業。畢業後都從事平面設計工作。我工作一年後考取研究生,讀研三年。研究生畢業後我們結婚。我們都很熱愛本專業,對於工作認真鑽研,把握出品。但是兩個人都天天加班那家庭誰來操持?所以我選擇了一個非設計公司做平面設計支持,相對壓力和強度小了,同時對設計出品的質量要求也放底了。(即使這樣還是偶爾有加班的情況,最晚的到過下半夜三點。真是神奇的行業!)今年7月,我們的女兒降生了,家裡並沒有能幫我們帶孩子的老人,所以,我辭掉了工作,成為了一個全職媽媽,我不知道三年內我還能不能重返設計崗位,但是我計劃在適當的時候接點私活,一是為了貼補家用,二是不想丟了手藝。總結起來就是我離做為一名優秀設計師的道路越來越遠了。希望我的經歷能解釋你心中的疑問。


作為一個大三學生狗(視覺傳達專業)雖然不能直接回答你說的問題,但是可以講一下現狀。

大概情況是這樣的:

·我們專業有四個班,每班二十八人,十男十八女。

·我們班大一有個妹子出國學金融了。

·剩下的十男(大三)有六個男生接過平面設計的散活,一個男生考了第二學歷,兩個男生家裡安排過畢業去向。

·十七個女生里只有一個接過散活但是喜歡的是插畫。

·大二接觸專業課軟體的時候女生就開始吃力,大三需要創意的時候女生有一半軟體還算熟練,這一半里有三分之一創意還算好,剩下的都是臨摹作業交上去。

這就是現狀。

ps·這只是發生在我身邊的情況供參考肯定不能以偏概全。


為什麼大部分行業優秀者都是男性?我也先知道←_←


因為她們都嫁給了大牛,然後心安理得地消費著「老公」的辛苦錢,這才是食物鏈頂端的生活樣子…………

成為大牛不是難事,難的是如何在不是大牛的時候過上比大牛還要瀟洒的生活,才是門學問。

在這個領域裡,女人是永遠的大牛

另外,這下面的回復里喲,父權主義讓人有點噁心


在中國,女性不著急結婚 不著急生孩子的話,厲害、出色、瀟洒的會有很多。


設計師是一個比較容易被群起而攻之的職業(同事,領導,客戶),沒一定心理承受能力你根本混不下來,更重要的還有堅持和學習的動力~~!我能說現代社會男性在這方面的能力優於大部分女性嗎?(不是絕對的,別打臉!)我見過不少跟領導和客戶拍桌子叫囂的女設計師,男設計師通常是抽一支煙繼續修改已經改了無數遍的的稿子~~!沒辦法,因為沒人寵男人,沒人會可憐男人,沒人會同情男人~~就是這麼苦逼,就是這麼拼。


我倒不認為牛逼的設計師大都是男性。

也有很多優秀的女性設計師比如:Stella McCartney,Miuccia Prada, Vera Wang,等等。

你的問題不如改成:為什麼大多數男性設計師都感覺有點娘?(特指時裝行業,沒有貶義成份)

個人以為設計師是個需要雌雄同體的特殊職業,她他既要有男性的理性分析,又要有女性的感性浪漫,在設計領域裡,特別陽剛特別Man或者特別女性化特別性感,都不是最高雅的,有沒有見過扎鐵工人變成建築設計師的?

但凡是高雅,脫俗的,大多是中性化的設計與裝扮,這裡的中性化不指女漢子之類,又或者說話喜歡比蘭花指的男性,這裡的高雅指的是一種氣質,一種內在的東西,是指現代的女性不以暴露身體來取悅男性,表現的是自我與獨立,圖文表達是不是更好理解,

太強調女性曲線或者男性特徵,或者太暴露性感的設計,倒是一種社會退步的表現,這好像是另一個話題了,扯遠了。除了設計師本身的素質能力之外,還有客觀的環境因素。環境因素有很多,出身,教育,成長經歷。之前說的幾位設計師的父輩們都是挺了不起的人物,比如Stella的父親,Miuccia的家族等等,確實對她們之後的成功有或多或少的幫助。

總之,設計師是一群很敏感,思想比外貌活躍的"中間人群",不以男女作別,只有高下之分。


這件事要從很多角度來看

不說大環境,也不提成為設計師的造化,就從最基本的客觀因素來說:

我們老闆一開始是很不想招女性的,當時的說法是,生活上難於照顧周全,尤其是大量深夜加班的情況會很麻煩

但是工作過程中,我們的確對女性設計師有需求,因為某些項目類型的確是糙老爺們難以駕馭的,有些風格和審美上的東西,有些生活經驗必須兼顧不同性別的人群,所以還是招了女生

然後事實就證明了老闆的顧慮是對的。對國內小破設計公司來說,加班是家常便飯,或者說是工作內定的一部分,我們一幫子宅男為了莫名的「為設計獻身」的使命感而義無反顧,並沒有太大麻煩,而女生哪怕自身也有這份覺悟,但是久而久之,家裡人和男朋友就會有意見了,這種外力的阻礙對一般人來說是很可怕的

基本上現在的業態就是如此,翻翻看各設計公司的網站,如果是那種什麼都做的設計公司,女生的比例往往都在十有一二,不會很多,基本這就是設計公司在發展過程中找到的平衡點

也就是說,女性想成為著名設計師,一開始的起點,人數基礎就不平等了

其實不喜歡答案里某些宣揚平等的說法,男女之間畢竟有別,而且這種區別因為這種說法而逐漸被強化了,不應該粗暴地否定

畢竟生理上決定了女性在三十歲初就最好有了家庭生兒育女,而且在育兒的付出上不論時間精力都比男方要多,這個再怎麼強調男女平等也沒辦法迴避。對很多職業來說,二三十歲都是黃金時期,對設計這個半腦力勞動來說,這個階段能學習吸收業界前沿的知識技能,創造力也處於巔峰,這個階段走得穩鑽得深,才能談以後四五十歲進階為大師,如果這個階段落後了,到之後女性的更年期又來的早,身體精神活力衰退也早,就別提後來居上了。

當然,產品設計還不算天生性別歧視的工作,而且是很有魅力的工作,各種人來參與,但是相對來說對女性不很友好。


因為男女平等還是有一段距離。

以下是社會的大部分在這個事情上的觀點

加班對皮膚不好,男女都一樣。但是社會更要求女性的形象,不僅是要乾淨還要漂亮年輕。然而男性如果因為工作皮膚不好,那是有上進心,注意休息就好…

社會對女性的要求是家庭照顧第一,工作是附加之後的。所以為設計奉獻一生或者其他不要求性別的行業,女性還是少一點。

當然這種不平等是相應的,男性也會有相應的不平等。所以我們要求男女平等

還有一個要說的,就我個人而言,我不認為 什麼女性就一定十分感性啊,女性就沒有後勁啊,女性不會努力啊什麼的。對一個人而言,你先是為人,你這個人有什麼特點特性,再來說你的性別。不要給女性扣什麼可笑的帽子。不是因為一個事實而得出什麼結論,我想更應該考慮的,是為什麼有這個事實,什麼導致了這種現象。找到根本原因。

從社會心理學角度講,在社會認知方面,有這麼一個社會認知法則,指人們會根據基礎比例信息,象徵性法則等進行簡單判斷。所以有部分人觀念里認為女性就應該是什麼樣子或者男性應該什麼樣子,可以理解。但是在我們正式去討論這個問題時,它就不應該是一個簡單的不加分析的心理處理機制。還是希望各位討論問題的時候摒棄圖式模式的影響,就是說別再扣死帽子了,看的我心累啊……


首先非社會學心理學等專業,僅僅做為設計類專業將我所看到的和所想的拿出來談一談。另外,我下文所說的男女差異都是指總體來看的,不是決對的。

我覺得造成這樣的現象主要是兩個方面,而且他們相互影響。

1,女性的生理相對男性的劣勢

來大姨媽啊,身體比較弱啊,還有懷孕結婚等因素,直接造成干設計這行的妹子普遍干不久(誰要設計這行經常要熬夜呢)

舉個我身邊的列子,我大嫂本是和我哥一樣做室內設計的,但結婚後因為懷孕 然後帶孩子 就一直沒做了,但我哥卻一直做了下去。

再來個栗子,我姐是和我一樣做建築設計的,但考慮以後結婚再著因為覺得太累,今年拋棄了近萬元的月薪去一個小縣城當了公務員,如今月入2000

所以學的人多不代表什麼

2,男生的思維方式更適合設計

男女的思維差別大家自己應該都有自己的感覺。我說說我的感覺,男生的思維更發散,女生更專註一些。就比如繪畫,女生往往能擁有很強的技巧,卻畫出千篇一律的作品。更多時候男性會總結女性則喜歡不停的練習。而設計這東西也差不多,他需要你有靈感也需要你有專業素養,這個專業素養和靈感又不是像英語這樣有個四級六級專八什麼的,而是一種誰也說不清的傢伙,這東西不是光靠一遍遍去做就得得到的。

所以設計這個行當對於大部分女性來說是個好上手難精通的行業。

最後說一下沒有任何覺得女生不行這樣的意思,只是說設計行業而已,況且你以為男生這樣是好事?做事情做著做著就想到其他東西上去了,然後想半天←_←


我認識的優秀女設計師長得都挺...獨特的....要麼賊逼有特點英倫范烈焰紅唇特別外向要麼死宅滿臉橫肉一身痘在流汁...

長得好看的美術生姑娘在考前班階段就被學音樂的小男生勾搭跑偏了吧...或者大學時期被學音樂的小男生勾搭跑偏了....大概...


這樣說吧:我大學有60個同學(37男,23女)學設計,出來工作後做本行的,只有7個男的和1個女的,但該女生是最其中最厲害的!

幹了一年多,該女生回家考了公務員,然後就剩下這些苦逼男了


想反問下有什麼「牛逼的xxx」不是男性?


我也想問為什麼女人生了孩子也就算了還要負責帶?


有些回答真噁心人。 你會有「所有領域的優秀者幾乎都是男性」這種觀念是因為:

⑴認知局限,簡而言之,你書讀的太少。 ⑵環境限制,中國職業女性在工作中受到的條件限制,隱形限制,歧視,差別對待,使她們相較於男性有著更大的晉陞困難。

我們的社會對於女性的角色定位仍然只停留在「煮飯帶孩子」而不是「工作優秀出色」,我並不怕這個回答下男性們對於女性的侮辱,因為遲早有天,女性的成功與出色會使她們贏得屬於她們自己的尊嚴,我怕的是我的某些女性同伴們,對於那些優秀女性的嫉妒和否定。

這是比男性否定我們還要可怕的一件事。


設計是個精細加偏執的活,把自己和手下折磨的輪次越多,成果就越接近完美(當然永遠沒有完美的設計,倒是有改不完的設計)。

基於這個,在無數輪體力與腦力以及心智的折磨下,男性的優勢就體現了。

還有就是,如知友說的,女人是要那點錢,還是要青春永駐的臉呢?

推薦看看建築設計師:扎哈,妹島和世


不問是不是就問為什麼。

我只是個美工,只干學生會的活和我媽單位的一些活,一個月都要熬夜一兩次。

何況是那些設計師?做一張圖,原創比抄襲慢多了。

結論:女性經不起加班。


這個問題也困惑了我很久,細數各大頂級品牌的創始人以及首席設計師,從Valentino、Yves Saint Laurent到Christian Dior的世界十大品牌圖譜中,只有屈指可數的兩名女性身影,類似問題還有頂級化妝師、髮型師、廚師等等。按理說女人應該更懂得如何打扮自己,而且從古代人類社會形態發展看,縫紉、織布到平日的烹飪,這些工作都是女人在做,可為什麼一到專業化市場化的時候女人們就集體消失匿跡了呢?並且史料記載上女性的蹤跡也幾乎為0呢?在查閱了很多資料後,如花姐就跟大家從天性,教育,社會意識這三方面來解釋這個現象。

首先從天性上看:男性比較理性,看世界比女人客觀,更善於發現結構的美,服裝設計又需要設計師非常的敏感,能捕捉、解釋、釋放、美化各種靈感乍現,需要藝術思考、抽象思維、具象表達的結合與碰撞。天性也導致了審美客觀性的差異,男性看一件衣服是美不美,而女性更多的在思考自己穿了美不美。我們還可以從另一個有趣的角度想:服裝的消費者大部分是女性,而女性消費的主要目的是展示給男性看,所以得到男性的欣賞才等於做了正確的選擇,也可以說是男性比女性更能捕捉到她們美麗的一面。從體力差距上也有一些影響,這點在廚師職業上反應比較大。另外還有一個女性難以逾越的鴻溝就是生育,20到35歲正值事業高峰期,而這段時間正值生育期,女性從準備到生,再花費大量時間照顧至少需要兩年,還沒算上更多的孩子。任何職業想做到登峰造極必定需要花費每天8小時之外更多時間,這點女性需要承受更大的壓力。(說到這裡我們是不是可以假設lesbian成為頂級設計師機會要比一般女性大一些呢,這個就留著大家自己琢磨玩吧~)

再從受教育情況分析:在國外大師輩出的五十年代前後,女性受教育狀況堪憂,中國社會如此,歐洲的情況也好不到哪去,基礎教育上已經非常不公平,更別提頂級藝術教育。而且達到頂級設計水平就不僅限於接受設計藝術的知識受力面上,還需要在其他領域有更寬廣的儲備。結果天分上已經短了一截,教育又給了女性致命的一擊,女性自此落後了太多。

最後從深層次的社會形態看:從人類不再依賴於有一搭沒一搭的打獵生活以後就慢慢從母系社會進入了男系社會,以前摘果打獵的模式失效了,能搶地的人成了「資本家」,接著私有制的出現,導致了父權社會的出現和封建家庭的成立,從資源和社會地位上女性徹底淪為了附屬。教育資源被剝奪,人身自由受限制,她們更多的被禁錮在家庭中從事沒有經濟回報的工作。一直到現代社會,家庭主婦們工資、獎金、晉級、頭銜一個都沒有。不公平和傷害遠遠不止這些,很多時候女性既有的成績也不被認可。原子彈雷達都有女性科學家的參與發明,但卻沒有正式的書面記錄下她們的名字也沒有給予過榮譽。居里夫人甚至連實驗室都得掛在她丈夫的名下。喬絲琳·貝爾-伯內爾猜測出脈衝星星體,但本該屬於她的1974年的諾貝爾獎卻被輕而易舉的抹去了,羅莎琳德·富蘭克林和她的雙螺旋結構重蹈了覆轍。

最後如花姐想給所有女孩子以及自己說一些由衷的警示和建議,作為弱勢的一方,我們更應該時刻反省,是否思想被禁錮,是否要繼續深陷於荒謬的傳統思維中,我們應該更多的思考如何在這個社會上充分立足並且取得家庭以外更大的突破,只有做到這樣,我們才可能為下一代女性爭取到更多的價值認可,鼓勵她們勇敢提升自己的人格和地位。

最後祝福每一位女孩以及母親們幸福快樂,你們都是美麗的勇士!

答案來自很有趣的微信公眾號:高街頭條,希望大家關注,謝謝大家!


以前確實是這樣,但現在女性設計師的比例已經急劇上升了。

一是因為社會原因,直到二十一世紀社會對女性的廣泛接受程度才有很強烈的變化。

二是還是因為女性大多會選擇把婚姻和孩子看成重點,即使自己有再大才華也會放棄。覺得家庭比社會作用。

三女性的持續度某種程度上是不如男性,設計需要激情,才華,還有堅持。只要是能成為大師的人,都是經歷了常人不能忍受的艱辛與堅持。

我並不覺得是因為女性的創造力活著才華不如男性,更多的而是社會原因


還記得每年都會討論的熱切話題么?逼婚,對,這點我對外國不了解,但是在我國逼婚是個讓人非常大的壓力。一個30歲的男人不結婚和一個30歲的女人不結婚所面臨的父母壓力完全不在一個級別。那有人要說,那結婚就不行了么?不,其實不是的。只是結婚之後,很多方面你有有所傾斜,普遍來講,一般都是女方為家庭讓位,這是一種隱形的歧視。你可以發現,在結婚之後,很少有職業女性在創新高。而在拼搏的時候,單身狗確實是一種非常兇猛的動物。因為顧忌越少,越是大膽。而且在遭遇挫折之後,不少女性會想找一個可以依靠的肩膀或者你身邊的閨蜜也會這麼勸你。

再有就是在職場中,很多時候女性雖然有這求職優勢,但也有著職場歧視。比如遊戲方面,很多圈內人都會告訴你,一個女性帶領的遊戲團隊是多麼可怕。

樓上也有人喊出,女性終將崛起的話語。起碼目前來看,「陰盛陽衰"是一種相對以前過於不公平的一種平衡而已。你聽說過女性保護權益協會,你聽說過男性保護權益協會么?還有性騷擾,強姦等法律法規,很多規則都體現了,女性群體在目前的社會群體中是」弱勢「群體。那麼反映在各行各業,除了化妝和客服等較為特殊的行業,在其他的行業」優秀「的男性的比例自然很大。

我認為女性如果終將崛起的話,那麼」女士優先「就是首先要被廢除的規則,這是一種將女性視為」弱者「的紳士風度。並且,還有與嫁個有錢男相同基數的嫁個有錢女才行(贏取白富美是這樣的弱化版,很多時候女性討論嫁一個有錢人不會遭人強烈的鄙視,但是男性討論嫁一個有錢女,呵呵)。

只有男女真」平等「,才能各行各業中女性優秀人才比例上升。


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