年輕人在職場如何保值?
世界千變萬化,在當今高度開放自由、個性包容的社會環境和高度競爭的職場環境里,有哪些值得迫切提高的素質。
老子說:「我有三寶,持而保之,一曰慈,二曰儉,三曰不敢為天下先.慈故能勇,儉故能廣,不敢為天下先,故能成器長.」
看得懂不?等有空我慢慢解釋。在競爭環境里人們總是向叢林法則學習生存之道,不過值得注意的是我們以為的叢林法則就是真正的叢林法則嗎?
一般來說,大家都以為只有更強,更快,更鋒利才能生存。如果是這樣,地球早就被一種最快,最強,最鋒利的動物統治了。其實,大家都逃不過環境變遷啊,多少兇猛的掠食動物都在環境變化時最先倒下。草原退化,最先滅絕的就是狼群,肯定不是黃羊,野兔和老鼠。市場經濟變幻莫測,有哪個行業,哪個企業能興盛二十年以上,年輕人在職場里為環境變化做好準備就是保值增值啊!兇猛掠食動物並非不夠強大,他們的問題在於為了取得競爭優勢特異化了,喪失了最重要的「適應靈活性」。這就是「不敢為天下先」意義所在,也是喬老爺說的「stay fool stay hungry」的本意啊。
在某個企業某個部門你的業務能力做到第二就好了,第一其實機會會越來越少,什麼叫做鞭打快牛啊,業務能力最強後來位置做到最高的很少很少啊。你除了現在這份工作之外,還有沒有其他可以謀生的渠道或者方式?
你有沒有嘗試著在某個領域為自己建立起一個品牌,不求知名度高,但至少能佔據一席之地?
有什麼東西是你所獨有的,而其他人所沒有的?比如在公共場合即興演講的能力,比如快速歸納出一個思維模型的能力,比如超強的記憶能力,比如比其他人更強的談判能力?如果有,那你就可以藉此打造自己的獨特產品,逐漸建立起個人品牌。如果沒有,那請你找到自己的優勢和興趣點,多投入一些時間和精力在上面,讓它成為你除了工作之外賴以生存的資本。
有的朋友會問,如何找到自己的優勢和興趣點呢?
優勢是在同樣的時間維度之內,你能比別人做得更快或者更好的事情。
興趣點是那個能夠讓你進入心流狀態、讓你體驗到高峰反應的事情。
當人們處於心流狀態時,會產生這樣的一些感覺:
1. 一眨眼1小時就過去了
2. 感覺做的事情很重要很有意義
3. 感覺掌控一切
4.全身心投入,且快樂隨行
吳伯凡說:產品=功能*情感。所以,花些時間自習考慮一下你要打造什麼樣的產品,你的產品除了對你之外,還能對別人產生什麼樣的價值,滿足別人什麼樣的需求,能不能和別人達成情感上的共鳴。
你的產品對你的生涯來說,有什麼樣的特殊意義?這個產品是否能夠伴隨你終身,不斷的為你增值?什麼樣的產品能夠讓你的職業生涯走得更加順暢?
一旦你想清楚了這些問題的答案,你就能從關注問題到自我整合,你就能在實踐中融合更多的智慧與資源,你就能完成自我價值的提升。
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