新能源電池系統設計崗和CAE部就業前景？

想具體了解以後的工作內容？工作性質？還有發展前景？其中電池系統設計偏電池包結構設計，個人感覺現在雖然新能源很熱，但是國家政策影響較大，不知道以後發展如何，而CAE個人認為是使用技術吧，但是，感覺現在研發還是設計主導了分析，不一定受公司重視。希望了解這兩個崗位大神指導。

就這兩三年的行勢與獵頭打電話過來的頻率來看，這些崗位的確比較缺人才，同時薪資也一路上漲。下面我要開始講大道理了。

放在前面的話，學技術就得進行業前10的公司，學技術就得進行業前10的公司，學技術就得進行業前10的公司，重要的話說多少遍都不嫌少。跳槽之後升職加薪、迎娶白富美出任CEO，走向人生巔峰，想想是不是還有點小激動？

先說結構射雞類：行業排的上號的公司，基本上都有自己一套成熟的設計方案。前期新人進去基本上是依葫蘆畫瓢，純機械性工作較多點，上手後有了結合自己的理解可以進行創新，但基本離總體框架不遠。因為大公司都會有自己一套完整的設計理念與標準，這些標準都經過企業實驗驗證過或者血的教訓總結出來的。有時間可以多多企業的設計準則，多些思考與總結，相信你會有質的飛越。

CAE類：理念與實踐經驗結合很強的崗位。就目前的行業來看，有經驗的CAE工程師工資完爆資深結構設計的。關鍵是企業還招不到人，你說有多吃香。CAE企業不得不重視。沒有CAE前期的風險報告，做出的電池包過國標測試時，失敗的概率真的很高。想想一個電池包好幾萬塊，再加上每年的國家補貼不斷下降，能量密度不斷的提升，那麼就要給電降成本，去重量，這些工作都需要CAE來評估的。行業內很多搞電池包結構設計良莠不齊，如果再沒有CAE工程師這雙眼睛去發現潛在的問題，出來的電池包品質問題還 是挺多的。

舉個栗子：

1、電池包的安裝掛耳，沒有力學CAE工程師，電池包裝在車上跑車時，跑著跑著掛耳就斷了。

2、電池包內部結構排布，沒有熱學CAE工程師，不時就出現過溫報警。

說了這麼多，最後總結一句：搞技術的就要靜下心來，不浮躁，認真專研做好每個產品，最後你會發現

你能拿到的工資還是跑不過房價上漲的速度。

單從簡單的就業來說，在招聘網上搜一搜相關的崗位需求就一目了然了，以上海為例，這個是CAE的崗位需求：