四大是如何維持他們高逼格的？
大家都知道他們異常累，而且單位薪水也沒有那麼可觀，而且都打算干幾年就走。但是依然有非常多的人願意為她前赴後繼，她們是如何維持高逼格的？
進一步問題是，幾年之後跳槽，空降到另一個企業，很可能會遇上水土不服的問題。在同一個單位，能力相近，但與領導關係更親密的人也許會得到更快的升遷。我只是很好奇，希望能有更詳細的解答。
同意 @蔣老師 作為E記得一員，親身感受到四大的逼格在對外宣傳上
首先，在微博上你看到SLP是這樣的
第二是微博上四大新鮮事的宣傳，各家年會，比如今年E記上海的年會是這樣的
逼格高啊，有木有
最後是作為個人，住過五星級酒店，住過別具情懷的酒店，比如
不知其他三大怎麼做的
水記唯一能維持B格的就是每年忍痛給瑞安交著天價的房租。
租著很多員工一年有一半時間都不在的辦公室以及據說辦公室頂上那個晚上會亮的招牌一年要八位數謝 @teenieweenie 邀~~~
唔， @三弟又胖了 三叔說了他們家水記，我來說下我們E記~~~
我們是環球金融中心最大的租客啊！（驕傲臉！）
43-51樓都是我們的啊！
原本只是43-50樓喲，今年入職的時候，老闆很high地告訴我們：
「我們今年買了個律所，喏，就讓他們待在51樓了！」
其實今年還買了個諮詢公司的，但目前他們還沒搬進環球來，我記得年會的時候，大老闆好像說，以後有機會的話，他們可能也是要搬來的吧！
同水記，我們辦公室也是空曠的很。。。
忙季的時候，回公司也就是交交報銷、拿拿底稿，然後就滾了╮(╯▽╰)╭
不知道有木有E記同事！我跟你們講哦~我雖然不是RCPT的人，但我在辦公室的時候，最喜歡悄悄躲在44樓，他們那兒人超少，一個人可以霸佔一整條大排檔，樓層的配色又是我最愛的黃色！！！地理位置絕佳，不管是被老闆召喚去45樓，還是去43樓mailing room、filing room跑腿，都很適宜！
個么個么，作為環球最大的租戶，有什麼好處嘞？
其實也沒什麼實質性的好處啦，樓下屎大巴也不會給我們特地打折啊。。。
只不過在辦公區的一樓，有塊寫著安永的小鐵牌子，告訴大家可以去1D或者2D坐電梯，我似乎沒有看到別的公司，有這種小牌子了╮(╯▽╰)╭
BTW.再簡單介紹下環球的高逼格吧！
我們的辦公區是醬紫的：
你可以在1樓坐電梯，直達28樓的sky lobby，我們的前台姐姐就在那兒啦！然後再坐公司專屬電梯，28樓的電梯是只停靠雙數層的，也就是28,44,46,48,50樓。
你也可以在1樓先搭扶梯，上2樓坐電梯，直達29樓的sky lobby，然後再換專屬電梯。29樓的電梯停靠的是單數層，也就是29,43,45,47,49,51樓。
所以在辦公室里，如果你在單數層，要去雙數層，那麼抱歉，至少得走一層樓喲，么么噠！Bigger這種東西都是相對量，對著企業不懂事新人小會計好像牛x哄哄什麼都懂的樣子，ipo時候被各方使喚的跟三孫子似的。你跟鄰居王阿姨說我進了全球最大的會計師事務所，結果發現賺的沒有王阿姨買買金條的零頭多。
一份工作而已，往大了說是個很好的學習平台，往小了說為了混口飯吃。天天想著bigger累的慌，捉緊時間充實自己，該幹嘛幹嘛去，bigger不是工作給的。首先，對於TopN以及知名211財經類院校來說四大確實只是保底offer，偶爾跳出幾個秀優越的小朋友也不足為奇，四大的逼格雖然不是最高但也還是挺高的，人民群眾請不要緊張。
從獵頭的角度來說，四大出身的人最大的核心競爭力就是他們作為業界頂尖的會計事務所接觸過非常多大型上市公司的案子，能夠有機會了解到大型上市公司的財務運作模式。
已經數不清有多少個甲方在聊JD的時候要求招有四大經歷的財務經理了，特別是那些高速發展等著上市的初創企業，看到簡歷模板里有四大經歷的時候，口水都要流下來。四大雖然大，但放在大環境里終究還是個小群體，
上市公司看起來很多，但比起千千萬萬的中小企業來說，上市公司的數量不過是九牛一毛。實打實有過上市公司審計或財務經歷的人本來就不多，大多數還都被大公司給帶走了，對於中小公司來說，四大出來的這些人就是寶貝，如果有機會請到那都是公司的福分。供求才是影響逼格的唯一要素啊。只要四大一直是業界頂尖，一直能接到大型上市公司的case，維持逼格什麼的輕輕鬆鬆簡簡單單。一些答案提到的一周工作時間120小時什麼的，應屆生5K什麼的，出差五星級乞丐間什麼的，周一的襯衫來不及洗周三接著穿什麼的，都什麼鬼。(╯‵□′)╯︵┻━┻水記在上海新天地太平湖旁邊租了一整幢（9層樓）高的企業天地2號樓。湖景房，與翠湖天地對望。該樓租金號稱全上海最貴的。沒事兒可邀其他四大來湖裡審計王八數量。
上面前半段是真的，後半段是一個小故事。
其他能彰顯逼格的主要還是四大的客戶吧，你能想到的牛逼企業都是四大的客戶。如果你做了一家具有行業代表性的企業或者case，那麼你在服務其他客戶的時候大家都會來問你xxx他們是怎麼處理的peer company是怎麼處理的。你說一般接觸的客戶，都是怎樣怎樣，那大家就找到了一個標杆。
另外不得不說在與時俱進方面水記還是很拼的，不斷上線各種APP，讓員工（老闆）能隨時隨地工作。改進升級各種系統，方便員工工作。亂七八糟各種APP十幾個了。就是為了讓員工隨時能查看郵件，隨時能review。設備方面也是走在前面的，最新一批員工的電腦是thinkpad T440s，每次被客戶IT部門看到他們都會感嘆一番並投來羨慕的目光，雖然我作為一個電腦盲真心不是很懂。
最明顯也可能最容易讓人詬病的，可能就是工作語言了。夾英文真的不是病，是一種基本的習慣。當你第一次接觸某些專業辭彙就是英語的時候，你真的找不到翻譯。當所有人都用簡單的英語來代替某些詞語的時候，你突然說出中文翻譯大家很難能夠第一時間反應過來。當然更多時候是整篇郵件寫英文，整個memo寫英文，整個底稿寫英文，整份報告及附註寫英文。外行人一眼看不懂你在說什麼的時候就自然覺得你高大上了。題主的提問把四大拍成渣了，雖然現在很多前輩聽到新人進事務所都會問怎麼搞的進這種地方，但是四大依然是規模大質量高收入高，並不是靠給員工多少工資來評定格調高低。收入可以看這裡2014年會計師事務所綜合評價排名格調高的另一個原因是人家是「國際的」，大型國企央企想進入國際市場不請中間人怎麼行，還有一些「必須出具外資事務所審計報告」的規定。現在略有改善，國企也擔心自己的數據安全了，畢竟審計一家公司之後公司什麼樣事務所最清楚了。
研究顯示，同一個審計項目，「四大」的收費高出國內所2－5倍很正常。以收費標準最高的北京為例，國內所的主任、副主任會計師每小時收費300元，而安永為2750元。隨著審計事務所併購加速，行業集中度會越來越高，「四大」的優勢將越來越明顯，獲取的壟斷利潤也會越來越大。
在華壟斷地位不斷強化的「四大」不只是獲取豐厚的市場利潤，而且是獲取更具有戰略性的資源——信息。「四大」審計的大型企業特別是金融類企業，關係著中國經濟命脈。這些企業完全由「四大」來審計，無疑將中國經濟的重要數據暴露給了外資。據透露，在中行上市審計期間，中行高層專門指示各部門必須為普華永道提供一切可以提供的資料，而很多資料本來對自己的研究人員都實行保密。不僅如此，還由「四大」來設計企業改革、融資模式，如普華永道為中國工商銀行規划了未來八年的公司治理機制和全面風險管理改革路線圖，這意味著企業的核心競爭力和弱點毫無保留地展現給了外資。
來源：中國金融信息安全正面臨嚴重威脅――關於國家經濟安全問題的文章摘錄之四
再說說內資所。內資所近幾年合併很兇猛，規模擴大迅速，但是總部和分部的差別稍微了解行情的都知道，我曾在一家內資所給某央企二級單位做年審(小審計員)，企業要求票據編進現金流量表，為了在銀行貸款時好看，小經理據理力爭，大經理來喝頓酒，照企業說的做。審計質量我就不好評價了，上面說的公司是標準審計意見。超額完成利潤目標的公司預付幾百萬運輸費下一年用；缺錢的公司建了幾年管道，所有費用都變在建工程了；不想混的公司幾個億的在建全不要了，全是費用。我都醉了。
四大就乾淨嗎，曾經五大名聲也是那麼好，變成四大了，但是經歷了風波活下來的還是比較乾淨的吧。第二個問題，我見到的五六個國企的小會計不大上進，我們四五個小時填完的表，他們拖了三天，還是刪掉某些單元格的公式才不報錯了，我們改起來更麻煩，後來乾脆什麼表都是我們填了。跳槽的人很多跳到客戶那去了，平時都是見總經理總會的，比企業會計不知道高到哪裡去了。四大還有一個問題是高層人員籍貫，外企都是這德行，內地人很難混上去，跳槽多也就不見怪了。累嗎，確實累，內資我都嫌累不幹了。真的是用命在掙錢啊。給了工科屌絲逆襲的希望
就畢業生拿offer來說。四大對於上財的畢業生來說就是保底offer吧，四大求著他們去。錢少還累，何談高逼格？但是四大對於我們這種學校（上海海事）的經管學院畢業生來說，我們真的是擠破頭都想進四大呀！進去累成狗都願意啊（怕累不想進者暫且不論）！但是我們網申簡歷都會被直接過濾掉啊！所以，對我們來說，四個的逼格不要太高。
我的客戶是xx，xx，xx等等。而這些客戶很有可能是你們一輩子都碰不到的。
四大在我眼裡就相當於四個包工頭帶著各自的農民工去蓋樓房，就是乾的活乾淨一點。
校招都被大部分人當成保底offer了居然還能有逼格，談論逼格前還是先漲點工資吧
僅以待過的水記來說…企業天地租了一整棟二期樓，並且把大廳整的挺高洋上。恐怕這就是唯一的逼格體現了吧。本來就是個沒逼格的行業，就不要充高富帥了……
四大也叫逼格高？問題本身就不成立。
英語！英語！英語！每句話至少有一個英語單詞，逼格滿滿。但我很討厭
從招聘需求即可看出：喜歡螺絲釘，不需要太聰明。哪句話看出高bg的？
本碩985，研究生帝都除了清北另外那個會計，四大簡歷掛了倆
PWC的企業天地不是租的 是安達信並進來時吸收的資產 四大的逼格只能相對於local所 說到底最終還是個人體驗 知道了工作可以累的跟狗一樣 才能珍惜和感恩以後安穩的生活
四大逼格高嗎？
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