普華永道跳槽投行問題？

我是金融本科，過兩天有提前par面的資格，希望干幾年跳槽到投行，中金中信之類的。問問各位職場精英我的想法現實嗎，真能跳過去嗎，另外一般干幾年跳投行好些，不是碩士有影響嗎，去普華的金融組是不是更有利於去投行？另外金融組的分配可以按自己意願來嗎？謝謝

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四大大部分部門和IB是兩種工作模式、兩套概念，所以說這種難度在於不同工作之間的轉換難度，而不是說什麼IB高級於事務所之類的，永遠記住，it"s just a job，永遠永遠不要去神話一個工作，其實就算GS、MS那些投行也不過是腦子好，幾十年前就在各種名校里投入資源鍛造公司名片，將自己打造成了這麼一個理想國，其實大部分真正IVY7特別是哈佛那幾家的學生，基本上做了一段時間就會走，為什麼，因為玩膩了，最頂尖的人才（所謂文藝復興人）對於投行工作來講就是完全over了而且又享受不到太大的價值創造感，所以現在各大行才提高薪酬，安排周末強休來拉人。

難的，不是它本身要求有多高，而是那麼多強人都被「群眾性意見服從」了，導致20幾歲迷茫的時候全擠著往那跑，這麼一群人，就算一起申請的是菜場賣菜的，那也會直接給人一種對菜場工作本身神一樣的嚮往。所以如果你想在價值還不能用你的履歷量化的職場初級階段硬要去擠獨木橋的話，的確要拼出身、拼學校。但畢業五年以後決定你價值的，就totally是你的工作能力了。所有標籤只不過是不能以量化結果來證明能力時不得已的舉措。

最有效的就是人脈，就算是在華爾街，也有一大票是被高管從各種渠道物色來的「普通人」，所以永遠專註在你個人能力的提升上是最持久且有效的方法。

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四大跳槽到投行做前台部門的人不是沒有先例，但很少見。

另外，我認為，在國內，投行的價值觀、工作風格等基本和四大審計部門屬於兩個世界。如果你覺得你自己是個適合做投行的人，你在四大會做的很難受。想反，如果你是一個適合做審計師的人，你很難勝任投行工作。

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如果你是Top 2學校本科，稍微還有那麼一丟丟現實

如果不是，不現實

對中金和中信，非碩士社招很難

PWC組別不能自己選，去哪個組跟能不能去投行關係不太大

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誰說中金只要清北復交的...

想要知道中金找人的要求你去linkedin看一看它們員工的profile不就都明白了

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光華滙豐也只是一部分人去投行，其中大多都是清北本的。你比他們強在哪兒？

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