是因為老闆夠狡猾才當成老闆，還是因為要當老闆，必須狡猾？

01-13

最近在和兩個朋友一起科技創業，開發一款新玩具。然後和一個老闆合作運作項目，老闆出錢，我們出人力和技術。開始簽的合作協議，慢慢被老闆破壞，各種拖清資金，各種違約，各種說話不算數。到現在因為老闆掌握銷售渠道，想獨吞我們這個新產品，想讓我們把技術轉讓給他。這個老闆身家也有上百萬，甚至上千成的資產，為什麼這麼不守信用，完全是只重視利益，現在感覺我們像被過河拆橋，拋在一邊了。

走人拉倒，讓丫死去

順便說知乎上看到一個朋友說的忘了是誰，借用一下，無意冒犯，我真忘了

有個人缺錢，項目做了一半，不得不出讓，找了個買家，叫價是2億，這個買家知道知道情況，殺價到1個，結果一個大老闆過來了，2億直接買下，還給這人留了30%的股份，讓這人接著干

這老闆說，我又不是傻子，直接把項目買下來，把自己個栓裡頭，我這是投資，不是賣自己，給他留3成股份，又幫了他個大忙，他對這個項目又熟悉，還不玩命的干，我坐著收錢多省事兒

這特么才叫狡猾

這個與狡猾無關

碰到這樣的人只能認栽

所謂的狡猾，在我看來是一種經驗的體現，而樓主所說的，更多的是人品問題，只能說經驗不夠，遇人不淑吧...

這問題不對，夠狡猾才當成老闆，而且當老闆必須狡猾！

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知乎處女答，Mark一下。

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這不是狡猾，這是短視，看不到更長遠的利益，他不給錢，你大不了找別人囉，不只他有錢....

要不，就狠狠地幹他一票，裝2B，向傻子一樣東西都給他，繼續跟他幹，再做一次，忽悠她說有個新技術，他這樣短視，必定先懷疑，這局，得真的找個會玩的人來，布玩局後，讓他去大量接單，後面他一定要你們把技術賣給他，走的時候留個後門，後手，等到他賺大時再來搞她，搞死他，再換你們自己爬到他這地位囉