職場小白，其推薦職場生存類書籍，謝謝。？

職場新人，希望能改變自己善良天真的本性，變成那些職場達人，懂得職場生存法則！

也許職場生存比工作能力更重要。

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文章出處：寫給職場新人的推薦書單

微信公眾號：read(warfalcon)

這篇文章是寫給一個朋友的，拖了好長時間，這些書不少都是老書，現在不一定能買得到，可能要去圖書館裡查詢一下或者在網上找找有沒有電子版。

我屬於70年後的大叔，現在大多數企業的中高層不少都是處於這個年齡段，推薦的幾本書，大都符合這個年齡段的觀點，裡面的觀點和建議不一定都是對的，更多是一種思維方式和角度，看完之後有可能了解你的領導是怎麼想的，不少的書中乾貨也很多，當你初入職場時能對你有很大的幫助。

因為以前推薦的書比較多，而且在微信上發過的書評也有幾百本，盡量推薦一些以前的沒有書籍，要是這幾本書中有你沒讀過的，推薦找來看看。

工作DNA

作者：郝明義

最開始是一本書，當時讀到的時候，不少的觀點對我影響很大。後來分為三本鳥/鯨魚/駱駝，分別是給基礎員工中層高層寫，擴充之後的內容，感覺反到沒有原來的實用，有些空洞和套話，但總體來說這本書值得初入職場的學生一讀。

郝明義是《如何閱讀一本書》的譯者，是台灣出版界非常有名的發生人，他的另一本書《越讀者》也非常有名。

知道力

作者: 孫繼濱

這本書的作者一看就知道是在外企里工作了很長時間，大多數內容都是有中國特色的辦公室政治，對於工作幾年之後或者做到中、高層的人大都是常識，當你剛工作不長時間的時候了解這些常識的規則，能讓你少犯不少錯誤。

對於有些行業或外企，可能要付出足夠的代價才能學到這些內容。互聯網行業跟傳統行業相差很大，書中的很多建議可能不適用。

非暴力溝通

作者: [美] 馬歇爾·盧森堡

介紹：

溝通方面最好的幾本書之一，這本書從心理學的角度來解釋兩件事：怎樣理解他人，表達自己的觀點。後來還出一本《非暴力溝通實踐篇》，可以一起閱讀。

還可以配合《談話的力量》、《高難度談話》、《關鍵對話》、《溝通聖經》、《溝通的藝術》等幾本經典，一起做主題閱讀，但千萬不要指望看完就能提高你的溝通能力，要多實踐多總結，堅持幾年時間才會有效果。

別獨自用餐

作者: [美] 基思·法拉奇

介紹：

最開始接觸這本書的時候是10多年前，當時書中一些觀點顛覆了人脈方面的認識，等後來大量閱讀這個類型的書籍，有些觀點並不一定正確或者有些內容過時了，但還是推薦你去閱讀一下，了解怎麼搭建自己的人脈結點。

地頭力

作者: 細谷功

介紹：

在職場上基本是業績和結果為導向，當你掌握了書中的　why——what——how　模型，不管你在什麼行業都會很大的幫助。

讓數字說話

作者: 金十七

介紹：

在企業中，不管你做什麼職位，跟數字打交道是必不可少的事情，特別以後做管理有非常大的幫助。這本書主要是介紹審計的基礎知識，剛入職時可以看看企業內部審計就行，了解企業是如何作弊的。

這本書對學審計或者在四大的人來說，屬於入門必備的推薦書籍之一，但如果你的工作跟審計、財務關係不大，也可以不讀。

擴展閱讀：

職場類書籍推薦過數百本，包括了職場中的不同方面，推薦去微信公眾號上文章搜索中輸入關鍵字去查看相關的文章。

• 推薦七本讀完就能用的職場溝通書籍
• 學習時間管理要讀什麼書？
• 《要麼穩，要麼狠，要麼滾》筆記
• 99%的新人都沒做好的8個職場建議
• 推薦內向者的的11個社交溝通技巧

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這些回答不是推薦國外書籍就是推薦杜某某升職記的。國外的書非常不適合國內職場實際，杜某某的書披著外企高大上的外衣，但實際是以一個行政和HR的角色寫的，並非實際職場中的核心業務崗位，反而是一些瑣碎和勾心鬥角以及辦公室戀情，沒有什麼代表性。

很幸運的是，我在大學時讀過很多職場的書，提前明白了很多道理，在正式進入職場時更加遊刃有餘。

1.《思科九年》

2008年天涯長帖，後來出版了同名書籍。

這其實是一本自傳，記錄了作者老暉1997年以工程師身份進入思科，2006年以銷售身份離開的這段時間的職業生涯。這本書的情節其實很平淡，並沒有什麼驚心動魄的故事，沒有陰謀陽謀，也並不是什麼升職寶典，只是娓娓道來自己工作中發生的各種各樣的事，遇到的形形色色的人，經歷的迷茫和陣痛，現在回過頭來看，非常有感觸。

就像作者自己說的的一樣:

說是想把這段記憶埋起來，其實貼到這裡來還是給人看的。

給以前的老相識，大家一起閃回片刻。也許在這裡揀起幾件你已經快忘掉的趣事，那是我的功德。所謂恩怨，一笑之餘，就都忘了吧。

給各位天涯的流浪人，這不是所謂就業指南不是升職寶典也不是我和思科不得不說的故事，這只是一個人想保留到他生命下一階段的回憶而已。因此，若還在急著趕路，請千萬別因此耽誤時間，得空來瞅瞅就是了。

在下憊懶，且心有旁騖。為此文只為實現一個承諾。

書的開頭也非常驚艷（不過也只有開頭驚艷）

南半球的二月是盛夏。白天的陽光熾烈而持久，四處都是耀眼的慘白。電視里的廣告說皮膚癌是這個國家的國癌，提醒人們小心這厲害的陽光，要穿長袖的衣服，呆在陰涼的地方，戴墨鏡，塗防晒霜。即便如此，海邊的沙灘上還是躺滿了裸露大片皮膚曬日光浴的各色人種。他們慵懶地躺著趴著，戴著墨鏡看書或者睡覺。他們的孩子在水邊嬉戲，他們的狗在四處奔跑。海浪一層層湧來，衝浪者和他們的衝浪板在浪中時隱時現。

我也躺在沙灘上，看著兒子和一幫白人小孩玩耍。偏光墨鏡里的天空幽藍深邃，海水的顏色是那種厚重的藍灰色，灑著點點碎光。我脫掉涼鞋，把赤腳深深埋進滾燙的細沙。海風微涼而帶著腥味兒，這股氣味兒又勾起我的一些回憶。

其實也才短短的幾個月而已，可是我感覺好像距離那段生活已經很遠了。那些曾經天天纏繞在腦袋裡的煩惱和焦躁，那些曾經讓人厭倦不已的應酬來往，那些曾經刻骨銘心的大喜大悲，在這個熙熙攘攘的海邊，在這個充斥著陌生語言和文化的國家，好像已經都漸漸褪色乃至趨於消散。我有點害怕，害怕自己哪天想回憶起那段生活的時候記憶只剩下一片空白。

我想也許還是應該找個地方把它們保存下來，就像是電影里的美國黑幫給自己的錢袋找一個火車站的保管箱，或者像是梁朝偉默默地對著吳哥窟的某個樹洞喃喃自語。我要把它好好地埋在一個地方。我知道，只要我埋好了，它就不會腐爛。

這本書現在已經很難買到了，京東和淘寶還有，就是比較貴。網上很容易能搜到電子版，天涯上也有原貼。如果你實在懶，公眾號後台回復「思科九年」獲取下載鏈接。

2. 《罅縫中的野草》

百度文庫有電子版下載（需要付費3.99元，手機版免費了）

罅縫中的野草：大專生，照樣年薪三十萬全文閱讀_罅縫中的野草：大專生，照樣年薪三十萬免費閱讀_百度文庫

這篇連載的帖子描述了一個機械專業大專生從畢業找不到工作到後來成功應聘上IE工程師（工業工程），到最後當上高級IE經理的經歷。這部相當於自傳的帖子描述了諸多在台資企業、歐美外企工作的細節和處理問題的方法。

他工作的幾家企業都被我猜出來了。東莞那家是法國湯姆遜公司（後來被TCL收購），蘇州那家是德爾福（汽車零部件巨頭），珠海那家是偉創力(flextronics，電子代工業巨頭)，最後跳槽去做經理的公司是廣州嘉頓（Jarden，戶外用品巨頭）。

我曾經有個同事是來自珠海偉創力，我和他聊起偉創力的工作時說得頭頭是道，好像我就在這家公司工作過，把他驚呆了。

更多精彩，請關注芬哥微信公眾號「史蒂芬的專欄」（ID：stehouse），聊點職場和英語，精華文章請點下面鏈接。

公眾號精華文章

芬哥，湖南人士，曾在500強外企、大型跨國公司擔任汽車項目負責人，現某知名美資消費品牌高級工程師。已經寫了30萬字關於工作上使用的英語以及真實的職場經驗的文章。對每一篇文章負責。

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《西遊記》

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因為本身自己也是職場小白，最近也在看關於職場提升類的書籍，如果你讀不完高贊回答的提供書籍，至少可以讀完這5本，這是我自己已經讀過，並且覺得十分不錯的書，資源貴精不貴多，希望你會喜歡。（文末有福利，一起慢慢看）

一、《拆掉思維里的牆》 作者：古典

強烈推薦的第一本書，這本書以獨到的眼光。以普通人的視角審視危機，對如今我們所面臨的困局娓娓道出，深入淺出。揭示了人們面對危機時的種種思路。是敢於創新還是墨守成規，是積極思考還是手忙腳亂。是無法逾越障礙還是最終克服障礙。全新的思路，讓人們對激變的大環境多了幾分信心，讓憂慮的人們增加了幾分睿智。無論是企業還是個人，都應該摒棄舊傳統。用新的思路應對變化與危機。不斷變革，最終找到新的出路。

二、《蔡康永的說話之道》作者：蔡康永

我讀的印象最深刻的就是，蔡康永在書中所說，「貴人不一定能改變人生，外表不一定能決定魅力，但是——說話可以!」這部作品不僅讓讀者再次領略了蔡康永的搞怪幽默，更在快樂之外留給我們可以改變人生的說話方式和技巧，帶著「贖罪的心理」，提醒粉絲不要刻意模仿他在節目中的說話方式。在「說話」多年之後，首次嘗試教人「說話」。

三、《天下沒有懷才不遇這件事》 作者：包益民

初看這本書，自己的很多思維都被顛覆了，每個人的人生除了清晰可見的「路」，還有隱在背後，決定著路的方向的「道」。這「路」背後的「道」僅只一句話而已——天下沒有懷才不遇這回事。這句話簡單又豐富，淺顯又深奧。悟了這「道」，便有後面精彩的「路」。如果你還年輕，也能悟得明白，這句話將徹底改變你的一生。

四、《當下的力量》作者：埃克哈特·托利

這本書對於我來說是一個發現之旅，在作者這位心靈導師的引導下，我驚訝地發現，自己一直都處在大腦或思維的控制之下，生活在對時間的永恆焦慮中，從而阻礙你擺脫內心的痛苦。但實際上，我們只能活在當下，活在此時此刻，所有的一切都是在當下發生的，而過去和未來只是一個單純的時間概念。通過向當下的臣服，你才能找到真正的力量，找到獲得平和與寧靜的入口。在那裡，我們能找到真正的歡樂，我們能擁抱真正的自我。

五、《將才》作者：杜書伍

這本書給我的感受是企業中真正奇缺的不是人才，而是將才！成功的管理者不是「監工」，而是「教練」。杜書伍集結三十年培養將才的獨門心法，以淺顯易懂的文字告訴你如何從基層打造將才實力，等待躍升的機會；如何成為教練式的管理者，教導部屬一步步成長為得力幹將。建立正確的職場價值觀，遵循人才成長的規律，潛心修鍊基本功，才能真正實現從「士才」到「將才」的飛躍。

當然以上的書很經典，自己還有很多關於職場提升類的書籍，我要更厚道一些，把這些資源全部都整理打包好，提供給大家。

關注微信公眾號【成長銘言】，回復「提升」關鍵詞，就可以拿到我整理的書籍了。

職場小白成長有訣竅，那就是多思考，多行動，我也在成長，歡迎一起交流。

另外我自己還整理了香港大學必讀的50本書，如果你也需要，回復「50」一併拿走不謝。

當然，如果需要更多職場提升的福利，歡迎關注我的公眾號【成長銘言】

關注在校大學生和職場新人的成長，帶你踏踏實實的走好校園和職場的每一步。

如果你喜歡，點個贊再走吧，非常感謝，歡迎一起交流。

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還是努力做好工作先，推薦金字塔原理，高效能人士的七個習慣。

提高情商：

非暴力溝通，溝通的藝術

豆瓣上有很多這樣的系列，看出版次數多，評分高的基本不會有錯。

其實非技術類工作大部分是與人打交道的工作，最核心的就是同理心，可以站在對方的角度思考問題，處理工作，與人交往，與你共勉。

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在老闆的刀刃上行走

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《我把一切告訴你》。我記得有兩本？我只看過第一本。你可以看看。

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職場生存書籍？

Intro to excel, power point, Photoshop...

Intro to R, MATLAB, Python, VBA...

Intro to MySQL, SQL server, Linux, version control

Intro to JavaScript, Java, C#

Probability and statistics, intro to algorithms, data structures, sicp

以上是入門。

不談程序員，任何人都應該會前三行，重複勞動全部交給電腦解決。

然後你上班聊天，刷知乎，看微博，聽音樂，穿短褲，提前閃人去曬太陽看劇，都沒問題。

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我看過最有用的還是杜拉拉升職記

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