在中國體制內如何自保並造福於民？

01-09

如題，准部委公務員，一腔熱血興國興邦

謝邀了。

剛入職在考慮這個問題，不管怎麼說，都值得肯定。

幾句原則性的話供你參考，大叔在一個廳級單位，你在部級單位，本身就不一樣。

其一，嚴格依法，程序做足。不管是誰，許諾多少好處，你就是堅持按程序來。他們可以用板磚拍你，但行政程序上找不到一點瑕疵，你就是安全的。板磚易躲，把柄難除。

其次，不同流合污。陳獨秀說「黨內無派，千奇百怪」，站隊和入伙有時候你不得不做。但別和猥瑣撈錢派結成利益同盟，早晚出事。

其三，忍得住窮。京官窮，自古皆然。品級較低的京官，結不起婚、租不起房的很多，明清筆記里有典型案例。這個時候只能靠你自己了。

其四，耐得住寂寞。堅持原則很可能被修理。「魚與熊掌不可得兼。」——孟子。「又要當英雄，又想聽粉頭唱十八摸，怕是做不到。」——韋小寶的小老婆蘇荃。沒什麼背景的話，在部委，也要熬時間的。

其五，踏踏實實做事。我看到有的答案開啟了嘲諷模式，這是對部委的工作缺乏直觀認識的結果。你做好你的本職工作，該調研的，不要走過場，起草文件，要站在執行者的角度考慮一下。你這裡做好了1，到基層就可能是1千，搞砸了也一樣。

其六，公門之中好修行。爾俸爾祿，民脂民膏。制定規章或者規範性文件的時候，多想想群眾利益是增加了，還是減少了。總能想到這些，就不至於做的太出格。人們常說我們偉大的社會主義祖國是被中央部委的處長管理的，這是真話。等你當上處長，就有能力做更多的事情，好事還有壞事。請堅持做個好人，切勿半途而廢。

祝順利。

恕我直言，至少得等你正處實職或者副巡以後才有資格談自保和造福於民的事情。

我覺得這是一個很有建設性的問題，也是很多新公務猿都願意了解的問題，而且新入職的公務猿確實有很多地方需要保護自己，當然更要造福於民。為什麼下面這麼多冷言冷語？有人說圖樣圖森破、有人問為何要造福於民？民是何物？還有人各種諷刺題主……我實在是頗多感慨，也終於忍不住要真心跟題主說幾句我會對新入職的公務猿說的話：

首先，現實生活中總有人會告訴你，官場如何如何兇險，做人應該如何如何圓滑，對領導應該如何如何順從，說話應該如何如何講究方式方法，要先做人再做事，外圓內方……就和知乎上這裡的人告訴你的一樣，就這樣一茬又一茬的公務猿都是聽著這些入職，甚至在黨校入職培訓時，老師也會彰顯自己的老司機形象，跟你灌輸這些思想，就這樣一茬又一茬的中國官員聽著這些東西入職，然後變得極其相似，如果你仔細觀察你會發現，中國的很多領導的身材、面孔、說話方式、語調、甚至表情都好像是從一個模子里倒出來的，然後你覺得你成為了一個政治家、官員，事實上你輸給了這個機器，日後你只能哀嘆自己的過去，這就是你面臨的第一個危險，保護自己的第一步：不要去聽這些亂七八糟的厚黑雞湯！不要去聽這些亂七八糟的厚黑雞湯！不要去聽這些亂七八糟的厚黑雞湯！
第二，你必須要保證自己每天有事可干，這一點相當困難這一點相當困難這一點相當困難也極其重要。公務猿這行對於一個有追求的青年來說，每天無所事事的確是一個極其痛苦的過程。我是個粗人，曾習武三年，熱愛各種冒險活動，平時又愛寫一些東西，總之是一個想做些事情又極其閑不住的人，初進機關的兩年里因為接觸新業務，啥也不懂，所以只管服從，被上級指來揮去，學了不少東西也覺得很是充實。後來慢慢熟悉了業務工作，有了一些自己的想法，這點極其危險！因為當我有了自己的想法時，我就不太願意去執行一些領導派下來不符合我自己的想法的活計，比如寫一些方案啊制定一些政策啊，我就願意以我的想法去寫，而且我認定我的那種想法更有效率，更能造福於民。想在想想領導也不容易，遇到我這麼一個刺頭，直到去年六月辦一個大型論壇的時候，我們鬧得很僵。六月之後的兩個月，我整天就渾渾噩噩，無所事事，因為領導完全不給我任何事情做，開會不叫我、往上報材料、報項目也不讓我搞，總之我就是個可有可無的閑人。如果你以為你閑的時候可以學習充實自己那你就too naive 了，因為這種時候極其考驗一個人的境界，這種時候別說你靜下心來學習，你不發瘋就已經不錯了，然後每天都沒事幹，但每天回家累的和狗一樣。這種境況持續了三個月，開始搞十三五規劃，我被解救了，然後就瘋忙到現在，一切都得到了緩和和解決。所以，在體制內的歷練，不是讓你成天累的和狗一樣忙東忙西，那是真鍛煉，怕的是別人就在那晾著你熬著你，這就和熬鷹一樣，日子久了你也會被熬出來，不然人們怎麼總是說在機關要熬住！熬出個正處正廳的，就是這個理。不管你是因為何種原因被搞得沒事做，或許有些崗位本身沒事做，你已經要為自己找點事做，我現在的解決方式是搞了印象筆記，每天搜錄、研究國家各種政策，然後有事沒事寫一些對本地各個方面的看法和解決措施，這為了帶來了一個機會，但與題無關，就不寫了。
第三，八股文章台閣體，消磨百代英雄氣（參見第四引文）。在體制內的要害部門，尤其是決策部門，脫離不出寫材料三個字，但是我們寫的材料都是黑話，內部專業性很強，出去一看，沒一句人話，參見我這個答案如何寫好一篇領導講話稿？ - 敗老的回答。所以你要時刻警醒，除了你的業務工作之外，要多學習一些其他的東西，不要進了機關，學了八股文章，毀了一身武藝。
第四，雖說不招人妒是庸才，但還是要謹防各種因競爭、嫉妒引來的麻煩。在《大清相國》（推薦一下，往常答案里都會推薦書籍，希望大家有時間讀讀看）裡面有這麼一段話，陳廷敬同張汧陪著老太爺喝酒暢談，……終於知道了點狀元的事，老太爺只道衛大人老成周到，便把自己那日想說未說的話說了，道：「少年得志自是可喜，但隱憂亦在，必須時時警醒。盯著你的人多，少不得招來嫉妒，反是禍害。官場上沒有一番歷練，難成大器。所謂歷練，自是經事見世，咋看起來就是熬日子。世人常說任勞任怨，想您二位都不是疏懶之人，任勞是不怕的，要緊的是能夠任怨。那就得有忍功啊！」陳廷敬道：「衛大人教我一個等字，說的也正是爹的意思，叫我慢慢兒熬。如今爹又教我一個忍字。我會記住這兩個字，耐著性子等，硬著頭皮忍。」張汧也只道聽了老伯金玉良言，受益匪淺，卻到底覺得陳廷敬沒有點著狀元甚是遺憾，衛大人只怕是多慮了。老太爺搖頭而笑，道：「老朽真的不這麼看，廷敬太年紀了。倘若是張賢侄中了狀元，興許可喜。您畢竟長他十多歲，散館之後就會很快擢升，飛黃騰達。」這一大段，老太爺對陳廷敬說了兩個意思：你年少成名、年輕有為，這是好事啊，但正因為這樣，別人不嫉妒不禍害你去禍害誰啊，後面那個張衍年紀大，老太爺說張賢侄中了狀元興許可喜，但是陳廷敬就不一定是好事了，所以就更要小心謹慎；後一個意思我已經在第二層里說了。關於讀書每個人讀書都有自己的見解，這只是我自己的感悟而已，僅作分享。再回到現實機關中，我的層次夠不到部委，想必部委的崗位編製更加靈活、充裕，但是在地方、基層，十個蘿蔔一個坑，你每一次的提拔都會同時得罪好幾個人，運氣不好的時候，哪怕你多麼有才，但是正科副科編製滿了，你就沒法提上去，只能等！等！等！所以要說升的快，也不見得是權力部門、要害部門就順利，魚多的地方釣魚的人也多，相反一些偏僻的角落裡，有空餘編製，你就能上去的快些，扯遠了，拉回來，再說到你個人保護上。我剛入職的時候配的新電腦被老人拿走，給我用他剩下的；一起出差的差旅費被他人扣沒；因為運動會上表現比別人好，被添油加醋的在領導那裡說了一通壞話……如此種種，不勝枚舉。我都忍了，不忍也沒辦法，接下來我告訴你一個保護自己的方法，那就是抱大腿抱大腿抱大腿！在《二號首長》那本書中，唐小周剛被掉到省委書記身邊當秘書，被同事、辦公室主任穿小鞋，他請教了老司機，老司機說你要抓住主要矛盾，翻譯成人話就是抱大腿。他負責的領導只有一個，那就是省委書記，他的生死升遷一應事情全取決於他一個人，所以只要全心全意負責好他，其餘人全是浮雲。你可明白了？這段說的太長了，就此打住。
第五（上午開了一上午會，現在要去吃飯了，下午再更）。

謝邀。

題主你想太多。

年輕真好，就是有夢想啊！

自保，你老老實實上班下班，不做違法違紀的事，就根本談不到自保的事。又想曲意逢迎，又想受到重用，還不想投票站隊，好難啊。

至於造福於民，坐公交車給老人小孩讓座吧

每當有人告訴人們，我想做一個好官，想做點實事的時候，總有人開啟嘲諷模式，你還不夠格，你少貪點就不錯啦，你還是太年輕。然後轉過天的時候，他們開始噴現在的官員都是垃圾，好官都特么去哪了？死光了嗎？所以，有人總是一邊用手往碗里抓著一把一把的屎，一邊又抱怨碗里的飯真特么難吃。

你進了部委，分兩種情況。

一種是有權，一種是沒權。

沒權，可能就是坐在辦公室做做表格做做資料當最底層的科員，或者是乾脆沒人理的部門，這種情況你就不用擔心自己腐敗了，因為沒人送錢給你。我看你這麼單純善良，估計應該是沒權了。

有權，又分兩種情況。一種是有前途，一種是沒前途

沒前途，就是沒辦法更進一步陞官，那就只好能撈多少撈多少了。顧忌名聲的，收錢，幫人把事情辦了。不顧及名聲的，收錢不辦事兩頭吃也很正常。

有前途，有背景，跟對了人，能往上升，那就不一樣了。這種人基本不會腐敗，因為容易被政敵抓住留下把柄，再說了當上大官之後隨便搗鼓一下就是幾個億，為了這幾百幾千萬的毀了仕途，太蠢。更要干出漂亮的政績，作為提升的資本

說實話，你真要是有權，還想清廉，還想造福於民，簡直是在自己找死啊

小兒持黃金於鬧市之中，你猜會怎麼樣？

有權，說明有得撈，有得撈，就會有很多人惦記

你如果處在有權的位置上，又沒有自己的勢力

那麼讓你挪屁股的方法太多了啊

你想辦什麼事情

別人花錢在裡面搗亂，你能怎麼辦？讓你管拆遷，我給一千萬找幾個人當釘子戶，讓你管食品安全，我找幾個餐館買地溝油然後找記者曝光。等你做了幾年，別人發現你什麼東西都解決不了，自然就得滾蛋了。

真要是你聰明賽諸葛，那就更危險了啊。萬一哪天有個人的剎車失靈撞到你怎麼辦？

子張學干祿。子曰：「多聞闕疑，慎言其餘，則寡尤。多見闕殆，慎行其餘，則寡悔。言寡尤，行寡悔，祿在其中矣。」

同樣體制內，但是不同系統。

體制內很難做出什麼高大上的事了。我們保安全保穩定已經保了十多年了，所以各項制度的傾向性已經很明顯了，就是不求有功但求無過。

想在體制內出成績很簡單（能力基礎上），就是在秩序範圍內做出點不同的東西，凸顯你的不一樣，讓上面看到。

但是想你所說的就很難了。

第一，目前群眾心理的簡單和複雜，決定了你做什麼都不會有完全正面的風評。然而這對於體制人來說是致命的，一百個正面評價也無法完全抵消一個負面評價的影響。

第二，體制內最重要的是秩序，現在這種秩序與社會環境息息相關，你無法扭轉這個秩序，就必須在這個秩序內做事。但是現在的秩序是對上負責的，上面願意挺你有事就是沒事，反之沒事遲早也會有事。這樣必然就是聽上面的話，辦上面的事想上面的問題。

當然隨著風氣改變群眾也成了上面的一部分。但是群眾很容易受誤導，你做的和他們想的是兩回事。

簡單說了兩條，我的意見是，既然有想法，那麼要麼在體制下做些好事，不要被水帶走，要麼和我一樣離開，做些能讓世界改變的一點點事

現代公務員制度，公務員本質是政府僱員。只要對政府，對統治集團賣命負責就好，你對人民沒義務。現在已經不是以前的幹部時代了。拿那點工資，就干那點事。呵呵，不要想太多

學會傻。

不在其位，不謀其政。做好自己的本份得了。

你把你自己的事做好就是造福於人民，至於如何自保，話說題主到了需要考慮自保的層級么？援引上黨課時老師說的一句話吧，人的權力越大，他所能犯的錯誤也就越大，普通人的一生都是小錯不斷，高階層的人自然就難以避免犯些大錯了。最核心的問題仍舊是你的本職工作做沒做好，你本職工作做好了，翻了船也會有很多人敬重你，這才是做事的最高境界！可以參考鐵道部劉老闆。

該幹嘛幹嘛。該幹嘛幹嘛。