如何看待華為離職，任正非卻讓員工離婚？

01-08

華為華為前副總裁李玉琢因為家庭和健康的原因原因多次向任正非提出辭職，卻被任正非反問「這樣的老婆你要她幹什麼?」
相關摘錄:

他（任正非）說：「那你可以叫你愛人來深圳工作嘛！」
我說：「她來過深圳，呆過幾個月，不習慣，又回北京了。」
任立刻說：「這樣的老婆你要她幹什麼？」
我說：「她跟了我20多年了，沒犯什麼錯誤，我沒什麼借口不要她。」

（圖片等相關內容來自網路，侵刪）

一個人把夫妻關係或者戀人關係放在什麼地位，與這個人的經歷有關係。

如果體驗過純真度比較低的夫妻關係，自然就對夫妻關係看得比較淡。

任總應該是離過婚的吧。

假設任總只有一任老婆而且相濡以沫、不離不棄、情比金堅，任總就不會讓員工離婚了。

也有個同樣的問題了，複製我的回答

挺老的故事了。

這段話真假不知，原先我以為是假的

不過看完上下文，倒是有些明白怎麼回事。

這個不是任總公開談話，私下挽留高管，一些私底下的想法，或者當時一些心態問題，所以他說出這些話。（可能任總覺得李在說假話，被人挖走了卻以家庭為借口）

不過呢，雖然公開場合任總不會這麼說，不代表任總不這麼想。

華為的狼性文化、四大名著等等無一不體現任總背後這種想法。

華為沒啥人文精神和人文關懷，這個也不是新鮮事。

任總是喜歡做事業的人。

一方面來說，他勇於開拓，另外方面來說，他也樂於分享公司的成長給員工。

其實在相當長的一段時間中，任總總是能找到他想要的員工的。畢竟互聯網企業加班其實一點也不比華為少啊。

而且華為戰略目標和企業價值觀還是很明確的，不像某些互聯網企業價值觀還讓人看不懂呢。()

如果覺得華為不再適合了，及時退出也挺好，華為其實巴不得老員工退出，他的企業文化就是不想讓員工去那邊養老。

作者：伊霜

鏈接：如何看待華為副總裁離職任正非的回答？ - 伊霜的回答 - 知乎

來源：知乎

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心聲上前幾個星期有一個訪談特別逗非常簡短的問了大概十幾二十個華為30歲左右的人現在的狀態

每個人都是一樣的問題：多大，進公司多久，賺多少，深圳幾套房子，幾個老婆（情人）

看看答案，就知道那個世界是什麼樣兒的了。。

還是可以的呢。。