合夥開餐館如何進行利潤分配？

01-07

三個人準備合夥開餐館，一個人投資，一個人管理，一個人當地有人際資源負責拉人氣和輔助管理。
預計投資80-100萬，開中高檔的。
請教專業人士，三個人的股份分配，利潤分成參照怎樣規則去分配，三個人各自分多少好，求比較科學、公正的分配製度

投資人一定要控股，可拿出10-30%管理股給兩個管理人。管理人按市場行情拿固定工資，不再拿績效獎金。贏利時可預留一部分利潤，餘下的按股份比例分紅。虧損則要結轉到下一年度，沖抵下一年利潤。如果需追加投資，管理人可不投資，但需要按新追加投資額度稀釋股份。

如果不參與管理，怎樣確保餐廳的財務是真實的？

在你虧本前，提議你不要投了。

管理的兩個人有工資嗎？有工資的話股份可以適當減少才是公平，因為在日常經營裡面他們已經因為投入獲得利益了。

對三個人投入的資產進行估值，按比例分配不就行了...

投資的那個沒問題，投多少就是多少錢。管理的和拉人氣的就要折算成有形資產了。

個人看好兩種方式。

1.投資人全資，投資人占股至少百分70以上。合理的工資給其餘兩人。

2.3人協商，三人都必須出錢，股份協商。

凈利潤按股份分，把個人和餐館的財務完全分開。