面試時被問「你的人生規劃是什麼?」怎麼回答好?為什麼?
1、面試官考驗你的是什麼?
2、應該如何回答?注意什麼?
謝邀。
討厭抖機靈,討厭冷嘲熱諷。
一般來說,面試的時候,可能「你的職業規劃是什麼」會被經常問及。但是,」你的人生規劃是什麼「貌似很少很少被問及。如果被問及,如何回答會比較妥當?
題主提問比較有條理,那我就按照題主的思路來回答。
1. 面試官考驗你的是什麼?
如果是我來問你這樣的問題,我可能想通過你的回答來達到以下目的:
(1) 職業規劃是人生規劃的一部分(雖然很多人的人生沒法規劃,包括我在內),我想知道你的職業規劃是什麼樣的,或者你有沒有職業規劃。從而通過你的回答來判斷你是否適合這個職位。
(2)我想說的是,」你的人生規劃是什麼「這個問題本身就是比較扯淡,所以,我想通過你的回答,來看看你組織答案的能力,你的表達能力。
(3)可能在你回答問題的時候,我會插嘴挑戰你,我不是和你過不去,我只是想知道你面對壓力或者挑戰時的應對能力。但是,不排除有些不靠譜的面試官真的是以挑戰別人為樂趣,或者為了刷自己的存在感。
2. 應該如何回答?注意什麼?
我前面說過,這個問題本身就是一個比較扯淡的問題,所以回答時沒必要過分認真以至於造成緊張情緒。你就當是和一個朋友聊天,和他聊聊自己未來一段時間的職業規劃,生活規劃,譬如想找一個什麼樣的伴侶,大概準備什麼時候結婚,什麼時候要小孩,理想的生活是什麼樣的等。
我還是想說,一般來說,」你的人生規劃是什麼「這種問題在面試時很少被提及,即使被問到,如果面試官不奇葩的話,也不會不停的去給你找刺兒。所以,萬一被問到,回答時,盡量不要天馬行空,信口開河,談點接地氣的。
祝好!瀉藥。竟有數位知友邀請我回答這一道題目……
數年前,我在唱片公司任職的時候,曾為了招一名靠譜的企宣,面試了近50人。每一個面試者,我都要問他們這個問題:你對自己的職業生涯,有什麼規劃嗎?
說白了,這其實是一個人生觀的問題。其實對於面試的雙方來說,在短短十分鐘內,面試者了解的是boss的領導風格,boss了解的面試者的為人處世。至於公司實力或個人的專業能力,反倒不是考察重點。其中,用人方最希望了解的是該面試者的穩定性,這向來是一個頭疼的問題。
我遇到的回答中,有以下各樣的:
·坦坦蕩蕩型。其實我很想當公務員 / 其實我想找個人嫁了做全職太太 / 我想自己創業,先積累經驗·小心翼翼型。沒太大想法,先嘗試著,我還圖樣呢·躊躇滿志型。我覺得自己在某某某領域可能有興趣,以後希望朝這塊發展哪一個答案,我覺得都沒有問題。即使聘用,有機會共事,大家也就是人生里的過客。投緣,那麼之後即使不在一個公司也能成為朋友。不投緣,那麼僅止於公事。因此,我個人的經驗是:不管真實想法是如何,如實回答,且表明當下的態度,即無論我未來如何,我希望在這份工作中獲得什麼,我會投入些什麼。除了這份薪水,我賭上的還有未來兩到三年的青春。相比於薪水來說,我的青春是更加寶貴的。我願意把我的青春押在貴公司。僅此而已。
當然,這樣的說法略作。就這個意思。
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另,藉此寶地拉人啦!
我大多玩/YY有以下崗位急聘:
·音樂媒體企宣專員。要求:有唱片公司企宣從業經驗,對試聽類平台接入熟悉。
·手機端運營編輯。要求:有門戶網站或同類型娛樂媒體編輯經驗。有興趣可私信我。個人感覺是通過此人的回答看這個人的自我估量與處事態度。第一是通過回答語氣判斷是臨時起意還是早有準備,以此推測其處事態度;第二是通過理想化程度及表述的完整度來推測自我認知。只是自己站在招工角度上推測一下,如有不妥請多指教!
千萬別說「我準備拿了戶口就走」和「我準備三年換一個公司,通過跳槽升職加薪,當上總經理,出任CEO,迎娶白富美,走上人生巔峰」
就是看你乾的久不久
公司在選擇你的同時,你也在選擇公司。「人生規劃」不同於「職業規劃」,屬於私人問題。在面試的時候就問私人問題的公司,就職之後更可能干涉員工的私人生活。在我看來,這是公司的減分項。至於怎麼答,你怎麼規劃人生就怎麼回答。我覺得@鄒小櫻答主的答案就很好。可以把「人生規劃」轉換成「職業規劃」,畢竟「職業」是「人生」的一部分。
你的人生規劃怎麼來這裡提問?
這種「人生規劃」類的問題我一般都自動腦補成「職業規劃」了。所以,針對你提的兩個小問題,我想在「職業規劃」的角度說一下看法。一、面試官想考驗你什麼。我感覺面試官主要是想看看你是一個什麼樣的人,看你對這次面試有沒有做充分的準備,看你有沒有思考過未來,從而看出你是一個混日子的人,還是一個有一些小夢想並真正思考過怎樣、何時才能達到夢想的人。二、怎樣回答。個人認為,怎樣想的就怎樣回答。這個問題不僅僅是為了給面試官留下一個好印象,同時也是一個思考未來、規劃未來的機會。你不僅僅是回答面試官,也是回答自己。
一切有為法,如夢幻泡影,如露亦如電,應作如是觀。
瀉藥
想起 小王子 中女主被面試官問 你以後想成為一個什麼樣的人,女主卻緊張得回答了早就準備好的面試回答這個問題其實是一個很籠統的問題,所幸在我的面試生涯中還沒有遇到過,也許是因為我面的都是一些傳統行業沒有未來的小公司吧
回答題主的問題1、如果能問出這樣問題的考官,請一定和他交個朋友,及時沒有通過面試,因為是他讓你知道這個世界還是有夢想的,並且他也是一個在追逐夢想的人2、這個問題的核心是價值觀的問題,公司是想看你是否和他們有同樣的價值觀,至於公司的價值觀是什麼,就需要你提前背書了嘯我活這麼大年紀從來不管閑事
謝邀。不求說得多好。不求對方如何。誠懇、謙虛、幽默,比什麼都有效。說得天花亂墜也不見得多有用。要用你的終究會用你。
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