體制內人員的更新換代是否會使現今狀況有所改變?

曾多次在網上看到類似於某體制年齡更新後狀況會好轉的猜想,作為一名大學生,的確能發現身邊有非常多正直向上的同學,同時自己的所處的環境也一直教育自己做一個正直的人,因為不足夠了解前一輩的成長環境,所以曾認同過前面提到的猜想,但後來思考,身邊也不乏愛走偏門偷奸耍滑之輩,同時未來那些我所認為的正直向上的人也存在改變或被不好事情同化的可能,所以在此提出疑問。


一。你看到身邊正直的朋友,是真的正直嗎?也許他只是在沒有掌握權力的時候,表現出謙遜。屠龍少年很可能將來會變成惡龍。

二。你看到的體制內的貪官,是真的貪官嗎。也許他是個好人。只是因為其他的政治原因而落馬。官場也許比你想像的複雜多了。

三。體制內風氣改善是靠正直的人嗎?那些大家眼裡正直的官員,也許只是一個沽名釣譽,空口白話,擅長表演偽君子。而那些承擔罵名的,包括現在知乎上也經常嘲諷的一些人。也許做了很多實實在在的工作。啟能盡如人意,但求無愧於心。

如果要做個道德模範,那麼最好是因循守舊,做些小的善舉來感動中國。而那些銳意進取,打破常規,希望有所成就的官員,常常觸碰道德雷區,損害既得利益,背負罵名。


年輕的時候都被鼓勵去充當新鮮血液改變這個體制,

進去幹個幾年立馬跪下詢問如何才能更好的適應。


實際上今天的現狀和幾百幾千年前也沒什麼太大的區別,歷史只是不斷的循環。

人的知識水平,社會的發展,科技水平都可以在改變,或者說在提高。

但是唯獨人是不會變的,現在20幾歲的年輕人和4.50歲的中年人其實在某些方面區別並不大。

全世界的人,雖然每個人各有各的特色,但是在社會裡生存的人,原有的個性被這個社會影響,最終呈現在每個人眼中的人的個性,其實就那麼幾類,說來也是挺神奇的。

所謂的更新換代其實只是年輕人又重新走一遍年歲長一點的人的路。在某些方面會帶來一些新興的想法和改變,但是殊途同歸,大的趨勢不會變的。

現在和過去其實都是一個樣的,可能幾百年後的人看我們也跟我們看古代人是同樣的感覺。

所以年輕人加入體制內,年輕人的新的想法和活躍性,在短時間內是會對產生一些新鮮的變化的,但是要是把時間放得長遠,這只是歷史中的一小部分。

技術可能進步,但是人永遠不會變的。


你想想,你上大一時對學生會暗箱操作憤憤不平的人,和在大三時在學生會裡端架子打官腔的人,是不是同一批人。

這還只是在一個官僚氣息濃厚的非政府部門!這還只過了三年啊!


如果是今天的政策,估計很快就被同化了,不會有多大的改變。

只有政策進行改變,同時進行一半左右的更新換代,才會帶來今天情況相當的變化,向好的變化。

實際上,私有制也很難解決一切。


肯定會有所改變,但是是一個緩慢的過程。

我們8090這一代以後成了國家的主人,掌握權力之後,肯定會比現狀要好,但是我們的嫉惡如仇也會比思考這個問題時候要低。

等00後再成長,10後、20後會越來越好


注意,自人類誕生以來,是人民和群體社會在驅動國家前進。而不是相反。


這個世界在某種程度上從來都沒有變過,所謂的變,變的只是皮而已。以古鑒今你就可以得出你想要的答案。


從來都是環境改變人,沒見過幾個人改變環境的。


凱撒秦始皇都做不成的事情,指望沒有根基的年輕人來做成?


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