神奇百貨創始人王凱歆是不是又出事了？
「神奇女孩」去哪了？搬家、裁員，「創業爆款」有什麼麻煩？ || 追蹤
17歲CEO王凱歆：風口少女的神通與孤獨
離開「神百」已經有半年了，原本已經沉到幕後而如今再一次的被推到風口，做為最初的員工，心理已經沒有了那份「忍無可忍」的憤怒和衝動，更多是的一份冷靜和理性；
首先我想告訴一點，
神奇百貨只是個個例神奇百貨只是個個例神奇百貨只是個個例
還請各位不要隨便給95後的創業者貼標籤了~
發帖後我認識了幾個95後的創業者，他們很努力，商業邏輯也不錯，但是「標籤」這件事出來以後，有些無辜的創業者找投資更加的艱難；最後有不少好的項目都成了「神奇百貨」的陪葬品；
沒有「標籤」就沒有殺害還希望吃瓜的群眾在啃完瓜以後給予95創業者鼓勵和意見，包括我個人在曝光完這件事情以後，更加希望這件事成為95後創業者的「教科書」而不是成為他們創業道路上累贅；最近的事情什麼產品關掉啦~貪污啦，其實我也不清楚，自從離職以後我便很少再去關注了，更多的是不想再去提起原來的事情了，不得不說，之前事情在我職業生涯中打擊還是蠻大的；因為當時對法律知識的薄弱，最後選擇了違背原則的方式妥協了此事；同時也是為自己的無知買了一次單，下面科普一些法律的知識，希望大家能夠從更加理性的角度去看待此事：
1、問題：公司肆意裁員，甚至以悄悄搬家的形式逃避被裁員工，這樣的話員工有什麼辦法可以維護自己的權利呢？
回答：可以通過勞動仲裁和訴訟的方式主張權益；向當地勞動部門提起仲裁或是上訴；2、問題：員工向勞動部門申請仲裁，但是公司置之不理，這樣員工又要怎麼做？回答：只要公司沒有破產、解散（這是法律程序）就可以立案，並可以做缺席裁決、判決；3、問題：被裁員工要求公司賠償，但是公司只是答應賠償根據勞動法規定（3個月薪資）的50%，而且恐嚇員工，如若不接納，公司將不管不問~員工應如何維護自己的權利？回答：雙方之間是可以協商的，但如果員工不接受公司提出的條件，可以依法要求公司支付賠償金或經濟補償金，為了員工利益的實現，可以在立案時要求查封公司財產；
4、問題：公司隨意裁剪工資，不管員工願不願意遍隨意變換員工崗位，員工是否可以拒絕呢？或者要用什麼方式維護自己的權利的？回答：當員工薪資以及工作崗位發生發生變化時，需要同員工協商，員工有權利拒絕；入未協商或是拒絕後仍然調整了薪資以及工作崗位，員工有權通過勞動仲裁和訴訟的方式主張權益；（以上問答均有 《和訟網》以及《領絡律師》app提供法律援助，如有轉載請註明）——————————————————————————————————————————— 最後想說的：你做事可以突破自己或者別人的原則和底線，但是不能突破法律的原則和底線；法律是每個人以及每件事的底線，如若你不懂法的或是知法犯法的，這個社會、這個世界就會用法律教會你什麼是法；之前個人所報的公司偷漏用工個稅的問題，現已學會了用正確的手段維護了；
請不要在自己的權利面前低下頭~
————————————————————————————————————身為前員工，所以無恥的匿了~看到這個問題真的是有種
的感覺~
沒錯，我真的是日了gou了，要不就是被gou日了！-------------------------------------------------------------「開開心心去上班，發現公司不見了。」
我還記得6月27日的早晨，深圳~晴！陽光明媚~早上9點起床，背上我那專門為裝逼攢了2個月買的背包，高高興興的出門乘坐地鐵，準備去上班。走路上，我想起了CEO告訴我們的，明年我們要站在納斯達克交易所敲鐘~
結果，當我滿懷憧憬的到公司的時候。看到的卻是這樣的景象~
受到驚嚇的我趕緊打開公司的微信群，想去問個究竟，結果。。。。。。
「一篇報道惹禍：減員、收縮」
事後我才知道，公司搬家事件中不知情的不止是我一個人；總和達到了11人，人數加起來和現在職員工一樣多，裁員50%；加上之前走的員工，公司離職率高達98%；更誇張的是，這次裁員直接裁減了兩個部門的所有員工~沒錯，神奇百貨 減了兩個部門~兩個部門中其中有一個部門叫做：供應鏈。。。。一家電商公司把供應鏈裁了！！！！！！！！！老闆~你這是要飛嗎？
還有關於 收縮 的問題；
後面通過在職員工告訴我們，公司搬到了 華僑城 智慧廣場；
每平140元 起~（不支持自由組合）
而公司之前的地址是在 科苑 北科大廈
每平125元 起~ （支持自由組合）老闆~ 你是在侮辱我的小學數學老師嗎？問題是，公司進駐北科大廈還沒有半年，和物業簽訂的租房協議上2個月的押金也不要了！不要了！！！！更可氣的是，搬家的時候連保潔的阿姨都沒有通知！甚至連阿姨的工資都沒有結算！！！
那些說前神百員工都是為了錢去的，我反手就是一巴掌。你這不是廢話嗎，打工不為錢為情懷啊？如果不是被逼急了，沒人會那麼無聊在網路上撕一個ce0。另外發布一下今天王凱歆跑到前公關總監的微信下的留言。既然你已經承認自己偷稅漏稅了。麻煩你抓緊時間把我們的稅補上，並且向大眾解釋之前偷漏的稅被你拿去做何種用途了
割！
順帶給大家看看當時給程序猿大哥發的調崗通知書。因為領導心情不好所以你就得去做保潔。論程序猿大哥向保潔大叔的轉型之路哈哈哈哈哈(我這個圖經過程序猿大哥的同意才發的，希望大家不要傳播給他帶來困擾！謝謝)
分割線
合同變更貌似與新來的hr有關。此人名叫朱勇志，自稱人大畢業；是谷歌最高顧問(我查了一下沒找到所謂最高顧問這個職位，有大神知道的可以給我科普一下)的弟子。有哪位大神了解這個人給我科普一下。前員工來說說最近知道的一些事兒！
6.30看到很久未更新的神奇百貨公眾號發了一遍文章，作為前員工的我，就知道這小孩又鬧事了。沒想到知乎上這麼快就有關於開撕的問題了。附上神奇百貨公眾號又一垃圾澄清文地址：神奇百貨搬遷高大上辦公樓啦！擊破老闆帶著小姨子跑路的流言！為什麼稱之為垃圾澄清文呢？
從文字中，加上神奇百貨目前的情況來看此文絕對出自黃秋雲之手，此人無任何突出才能，也唯有靠其爹做個高管，文中無非就是此地無銀三百兩，發幾張圖片，證明「咱們好著呢」。通過和前同事溝通得知，從GQ文章（17歲CEO王凱歆：風口少女的神通與孤獨）報道神奇百貨和王凱歆後，公司員工從原80多人至今裁員到剩下10來人。搬離之前的辦公地點就是員工大量減少，為了節省開支，又找的個辦公室而已。請問一個公司越做越小，如何高大上？「進行戰略調整」無非是其對外界的掩護而已。
6.30其公眾號文章中提到「不法分子」四字，我不知黃秋雲是如何定義這四個字，但對於離職的員工都叫不法分子，是否已經帶有了個人情感？既然講前員工為不法分子，那為何神奇百貨未用法律對付這群「不法分子」？而是選擇默不吭聲？答主問的開撕就是和被裁員工之間賠償的問題。據多名被裁前同事反映，王凱歆於上周五（6.24）將多名員工直接踢出工作群，並告知所有人，公司只賠償半個月工資。接著周末兩天其悄悄搬離原辦公地點。被裁員工周一像平常一樣到公司上班，才發現公司已經人去樓空，且王凱歆本人已經去了國外！此事已有多家媒體報道，並附有慎爺朋友圈截圖。可以想像下如此情景，對於一臉懵逼的員工是何等的錯愕！ (。﹏。)。。。
我好奇的是，是什麼原因會讓你們這一群經驗豐富成年人去甘心為一個未成年少女打工？難道都是蘿莉控？
CE0是幾個意思？不是CEO嗎？得罪程序員真可怕。。。
作為前神奇百貨員工對於王KX有如下看法：KX個人素質（道德修養）：公司例會，員工溝通，平常閑聊時，出口就是髒話，不注意場合，不注意細節，不注意分寸，（你給我閉嘴，你TM的別說話，我讓你說話了嗎，SB一樣，這群sb，等等，太多太多我就不一一列舉，寶寶心累哈哈哈），中午公司睡覺，全公司的人聽KX在那跟員工講的有聲有色，聲音渾厚，請問公司沒有會議室嗎，就不能到會議室溝通嗎？KX知識修養：有一句話，我估計全公司人都知道，這句話原話是：你們必須要遵守公司的法律法規。請問KX法律法規是誰定的（是國家），公司只有規章制度。並且規章制度是需要公司和員工進行開會溝通決定，請問你溝通了嗎？KX公司責任感：神奇百貨上班時間是AM10:00-PM7:00，你大部分時間是中午後來公司上班，這點我也能理解，但是你說上午就算有再大的事情也不能給你打電話，請問如果公司有員工死了也是不能打擾你休息嗎？公司但部分的員工都是從國內知名的互聯網過來的，在專業領域要比你這個不到18的女孩子要專業的多，在員工溝通時，你經常一意孤行，以自我為中心，導致最後項目失敗停滯不前，請問公司是你一個人，還是我們大家的，你考慮的公司事情時能否理性顧全局。KX對於員工態度：拿最具有代表型來說，員工離職，員工該拿的賠償拿不到，逼得員工去勞動仲裁，你年紀小不懂法不要緊，但是你現在是公司CEO你有義務懂法守法維法。公司大部分離職員工到最後都走上了仲裁的道路，最後由於各種原因也導致放棄繼續進行討薪。深圳生存我們不容易。KX對於公司態度：拿最近的事情舉例：公司面臨融資困難，大幅度裁員，搬公司，這個時候正是需要你組織大家的時候，你卻一個人跑到所謂的以色列去開什麼會。請問你開的什麼會。公司員工說開就開，HR甩出一句不符合公司發展規劃，請問公司的發展規劃是什麼，公司的目標是什麼，KX你有規劃嗎？我個人最初看到有公司CEO17歲時，我是由衷的讚歎和欣賞好奇，才步入了神奇百貨的大門，如今也即將離開。很多時候你奉告大家，不要把你當小孩，其實是你的自尊心作祟，你本來就是小孩，只是你的身份不是小孩，但你卻用小孩的處理方式處理公司，請問你到底在公司扮演的角色是什麼，17歲的CEO，還是CEO里的17歲，在我看來是後者。17歲CEO今後會越來越多，但你KX必定是這個圈裡最負面的例子，且行且珍惜吧。最後我要感謝KX，謝謝你刷新了我的底線和三觀，以後也怕你再難遇到你這樣的人了，寶寶也心累了。最後送給KX一句話：年輕的我們就像是在游泳，各自都嘻嘻哈哈，有說有笑，但是浪潮終究勢將散退，誰在裸泳，一眼便知。年輕也不是你任性的資本，年輕也是個可怕的東西。KX一路走好。95後祝福你們，加油！
我特別想知道投資人是誰？
更新：答案在評論區。感謝各位知友貢獻。神奇少女王凱歆改行賣保健品：公號涉欺詐被封，南京農大說她是騙子
在數據造假、閃電搬家、非法辭退員工、高管公開撕X後，曾引起創投圈關注、被徐小平看好的神奇百貨項目宣告失敗。生於1998年、被稱為「神奇少女」的王凱歆近日再次創業，卻遭到多方質疑。
王凱歆稱，這次她瞄準的是大健康領域，主攻養生保健食療方向，「產品與南京農業大學食品科技學院教授團隊聯合研發。」
該學院向AI財經社回復稱，學院老師壓根沒有所謂的合作，宣傳照片可能是偷拍的，並稱「王凱歆就是騙子，正愁找不到地方投訴」。
7月6日至7月8日期間，AI財經社曾8次致電王凱歆電話，均無人接聽。針對被否認有合作，AI財經社發送簡訊向王凱歆求證此事，截至發稿時，王凱歆仍未給予回復。
疑似情侶檔「創業」，準備一年掙一個億
7月4日，王凱歆在個人微信公眾號上發文《98年鬼才少女新項目來襲》，宣布招募創始人，進軍「大健康」方向。不到一天，其微信公眾號就因「涉嫌欺詐」被封。
這名神奇少女一度被「商業天才」的光環籠罩。媒體報道稱，她高中輟學，2016年1月參加《我是獨角獸》創業真人秀節目後走紅，創辦「神奇百貨」獲2000萬元A輪融資。不到一年，神奇百貨被曝數據造假、閃電搬家、非法辭退員工等負面消息，作為CEO的王凱歆還被指侵吞公款600萬。
王凱歆事後向媒體回應稱，神奇百貨是她主動放棄的，她正在準備開始新的創業項目。
這次，「神奇少女」瞄準了大健康行業，並開始招募「聯合創始人」。聯合創始人只需要滿足一個條件：交錢。
此前的文章宣傳，截至到2017年7月30號，只需要繳納5萬元，就能成為她的第一批聯合創始人，共開放50個名額。之後，聯合創始人的門檻將會變成50萬。
AI財經社添加了王凱歆留下的聯繫方式：微信賬號「王凱歆工作號【新項目啟動中】」。
從王凱歆方面的口徑聽起來，招募工作進行得十分火熱：兩天內有將近2000人加她的新號，二十多人給她轉賬預定名額。截止7月8日凌晨一點，王凱歆的工作帳號稱目前名額僅剩11個。
儘管王凱歆沖在台前，但這個項目的背後可能不只她一個人。且很大概率上，站在幕後的是王凱歆的現任男朋友。
據王凱歆稱，她所創辦的廣州華茵生物科技有限公司已經拿到營業執照。AI財經社查詢發現，國家企業信用信息公示系統顯示，這家公司成立於2017年6月30日，註冊資本為500萬元。主要經營範圍為保健食品批發等。股東為王凱歆和溫穎健，王凱歆任執行董事及經理。
巧的是，在「王凱歆工作號【新項目啟動中】」的朋友圈中，不時出沒一個名為「小溫總」的人，王凱歆本人的今日頭條賬號也只關注了這一個人。朋友圈裡，她對小溫總的稱呼是「男票」。
熟悉的微商套路
AI財經社以加盟者的身份提出想要進一步了解該項目後，該工作賬號並沒有給出相應的介紹，反而要求先繳納5000元的「佔位費」。
「我們做的是養生產品，如想加入我們支付5000元佔位費，如果發現對項目不感興趣可退。繳費後，會給你發項目介紹，之後補齊45000元就可以成為聯合創始人，只招50名，招滿即停。」對於產品形式和內容，對方閉口不提，並表示「我沒有時間給你一一解答，交完佔位費給你看資料。」
有媒體稱，王凱歆這次的套路並不新鮮。同樣的技能和宣傳手段，賣面膜、賣減肥產品的微商們早已熟練掌握。
首先，將創始人塑造為財富神話。在此前的文章中，王凱歆稱創投圈的人對她都十分熟知，15歲的時候創辦神奇百貨，還沒成年就月收入幾十萬；17歲拿到2000萬投資，上過全國觀看人次超過千萬的北京衛視獨角獸節目，媒體累計報道10000+。
朋友圈配合也要跟上。今年5月29日至7月8日，賬號「王凱歆工作號【新項目啟動中】」共發了72條朋友圈，其中有30條是在宣傳自己的新項目。此外，還曬了Channel包、LV圍巾，冰糖燕窩等圖。王凱歆18歲生日那天，發朋友圈「我統治我的一切」，配圖是一輛賓利，稱是送給自己的生日禮物。
其次，彰顯「聯合創始人」身份的尊貴。王凱歆承諾，首批聯合創始人將獲贈價值10萬元的公司產品、50萬元的兩天一夜微商大咖實戰課程內訓名額、100萬元的終極網紅IP形象打造計劃和500萬元的頂級大咖推薦資源。
最後，強調豐厚的回報。王凱歆稱：「去年王健林一個億的小目標風靡網路，而我的目標很相似，那就是一年時間做夠一個億。」她表示，將幫50個聯合創始人在一年內回款200萬以上。還套用了馬雲的話，稱「中國下一個首富肯定會出現在大健康領域」。
招募貼發出不到一天，王凱歆的微信公眾號因「涉嫌欺詐」被封。
這並不是王凱歆第一次以「微商」的形式創業。神奇百貨沒落後，她曾擔任「新能教育執行總裁」，轉型當起了外匯操盤手。當時，媒體根據王凱歆朋友圈視頻截圖判斷出，她的新業務就是在當時已被微信封殺的 「二元期權」。
事實上，中國證監會已經發出風險警示，指出「二元期權」與中國證監會所監管的期權及金融衍生品交易有著本質區別，「其交易行為類似於賭博，並已有地方公安機關以詐騙罪對二元期權網路平台進行立案查處。
「她現在去做微商、炒外匯完全是走歪了。」創新谷創始人朱波曾在復盤神奇百貨項目時表示。
南京農大否認合作，指王凱歆為騙子
據王凱歆介紹，這款大健康產品是她歷經 5 個省、4 個月時間、踏遍 10 多個城市、大半個中國，還與幾十個合作方進行了洽談後，推出的一款良心產品。
她稱，產品配方源自中醫藥歷史典籍《神農本草經》，並且由南京農業大學食品科技學院負責在原配方的基礎上改良和研製。
6月22日，「王凱歆工作號【新項目啟動中】」朋友圈顯示，她受邀來到南京農業大學食品科技學院，跟學院教授和研究團隊共同打造一款新產品。當天她發的五張照片，文字解釋稱是學院化驗室的照片，其中一張照片標註為「陸兆新教授研究團隊」。
7月7日，AI財經社致電南京農業大學食品科技學院，得到了截然相反的答案。
該學院辦公室一位錢姓老師稱：「肯定是騙人的！我們怎麼可能做這種事？不知道哪天在我們學校走廊上拍了兩張照片。」他表示，這對學校的聲譽產生了很大的影響，連說了兩次「不知道怎麼投訴她」。
對於王凱歆為何會有學院實驗室的照片，錢老師解釋稱，學院實驗室每天開門16小時以上，而且她的照片里都沒有人，懷疑是偷拍的。
AI財經社也聯繫到了被王凱歆在照片中點名的陸兆新教授，他供職於該院生物工程部門。陸兆新稱，自己從未聽說過這件事，教授的名牌都是掛在學院走廊里的。
另外，王凱歆及其工作賬號所大力宣傳的食療產品，似乎也不符合相關規定。按照王凱歆的說法，這是獲得健康或治癒疾病的一種方法，人們可以用食物代替藥物而使疾病得到治療、使細胞恢復功能、使人體恢復健康。
AI財經社查詢食品安全國家標準GB7718-2011《預包裝食品標籤通則》發現，3.6款表示食品「不應標註或者暗示具有預防、治療疾病作用的內容，非保健食品不得明示或者暗示具有保健作用。」這意味著，普通食品並不被允許宣傳或暗示所謂的治療或預防疾病功能。
截至發稿時，AI財經社尚未能得到王凱歆本人的回復。
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耶嘿~ 身為前員工~ 來說說我眼中的神奇百貨 我是3月份去的神奇百貨 之前是抱著看看這個傳說中非常有想法的95後ceo到底是有多膩害的想法投了份簡歷 然後就… 你懂的~ 上班第一天我就驚了個呆 特么所有產品竟然全是淘寶拍的… 有專門的拍單員去淘寶拍單 有客戶反饋問題的話 客服再去跟淘寶店家溝通 一來二去這個發貨時效就…
同樣作為一個早期老員工。原諒我文筆不好其實一開始就是朱波等一系列資本家一手養出來的噱頭，拿這個去混融資吧。但真想說CEO過於浮誇，欲為事先為人這句話 真的很想送給她。至今猶記得年會的時候CEO那豪氣萬丈的演講，那時候我們剛拿到A輪，一切都是那麼光明。我甚至覺得一定要為這個公司貢獻青春！然後 當初承諾的工資被隨意改動，當初承諾的倉儲和供應鏈也完全沒有實現，我卻一直單純以為能夠陪伴公司成長，也深深的希望能貢獻自己微薄的力量。今年年初，公司搬到了花園城，唯獨把客服部留在了創新谷。僅僅為了隱藏真正的營運模式（在淘寶和阿里拍單代發），順便一提 正是這個模式 很多東西都無法保證，甚至無法確定賣家是否會發貨，退換貨等流程自然也相當複雜。然而CEO完全不重視客戶體驗，客服靠兼職 甚至還在群里公然說要把人工客服換成機器答覆。再後來 公司搬到北科大廈，那時候人員已近百。再往後那個當初的那個天才少女就開始越發的虛浮，每天發一些什麼大家都是笨蛋只有她一個人牛逼的言論，開始經常在群里當眾罵人。而且裁員根本沒有任何理由，今年4月份一個部門直接被裁掉十幾個，想像一下，周五還在兢兢業業的加班，周一就告訴你被裁了，而且作為轉正員工被告知只能得到半個月的賠償絲毫不給迴轉的餘地。心裡真的很崩潰……我的故事比較早，但通過其他同事知道 現在發生的事還是刷新了我的三觀，悄悄搬家來裁員！簡直了！故最後忍不住來答了這題並附上我早期的經歷。
特區深圳 特區深圳
神奇百貨公司搬家啦！神奇百貨公司搬家啦！95後老闆王凱歆 吃喝買買 吃喝買買欠了保潔阿姨工資 帶著她的投資跑了我們沒有辦法 打開知乎來吐槽來吐槽原來都是80多人的大公司現在只有十一個！只有十一個！wkx你不懂事，你不懂事！我們辛辛苦苦給你辛辛苦苦給你幹了大半年！你說裁員就裁員，你還保潔阿姨血汗錢！還保潔阿姨血汗錢！複習偷懶刷到這個題隨便寫的，不通順，明天還要考試，懶得斟酌用詞了，怕被舉報，盡量溫和的詞語（微笑）投資人挺會玩的，投這個小孩子。小孩子更會玩，以此回報投資人。
記得之前知乎上出現過一篇揭露神奇百貨CEO王某真相的文章，當時我還評論說，沒關係，我說神奇百貨無論實際情況如何，只要有人繼續接盤、王能繼續融資就行，投資人會幫忙包裝的，得到了不少贊同，現在我隱隱約約感覺自己臉痛。我原本以為，那些文章出來後，王能有所醒悟，有所改變。然而並沒有，看了這個樣子，王現在就是徹底放棄了，沒有一絲翻盤的可能。就這個樣子，再怎麼包裝，也吸引不來投資者接盤了。是要有多傻的投資者才會繼續捧王？王的這件事也讓我反思了幾點：1 其實神奇百貨本來是很有機會的，據我觀察，那麼多神奇百貨的離職員工還在說王只是個孩子，所以她這樣也還能接受，只想好好做事，看吧！大家都覺得王是個孩子，所以犯錯也可以容忍，假如之前爆出王的負面新聞後，王只要稍微低頭，態度誠懇些，道歉下，大家還會繼續接受她原諒她，孩子嘛幹嘛那麼嚴厲，然後再包裝下，保證有投資人接盤繼續投資，但是王為什麼還是這樣子搞臭自己呢？雖然現在社會大家都很重口味，容忍度很高，但是王這樣子王，如果還有投資人覺得有繼續炒作的價值，我只能說不是投資人腦子壞了，就是我們社會腦子有問題了。2 大學時代也看過很多創業大賽，很多很優秀的人提出了很優秀的創業想法，但是那些大叔投資人都是不屑一顧的態度，可能吧，90後很多想法還不成熟，不了解實際，但也至少比這個王靠譜吧？但為什麼徐小平這種投資人會如何青睞王這種極不靠譜的？投資人為何青睞這種囂張？不懂事只會吹牛放空炮的90後呢？3 在知乎上看了很多神奇百貨的前員工文章，給我感覺，王這個人是有多麼的驕傲？多麼的不會做人不會尊重人，有什麼資格對著比自己大很多，在阿里、唯品這些企業出來的大牛說你是豬么這些話？動不動就罵人是豬，即使是狂到家的喬布斯年輕時候也沒幹這種事，這就不是智商問題了，最起碼的做人原則問題，說句不好聽的就是家教問題，如果王是什麼天才兒童，那種高智商人士，罵別人是豬（我身邊有這種朋友，也喜歡罵你是豬，但人家的確智商逆天，有這個資本），別人還是好好反省自己，但王動不動就罵人是豬，這是幾個意思？我小時候敢這樣對別人說你是豬么，我爸媽會給我個耳光再拉回家打一頓吧...連最起碼尊重人都不會。4 徐小平這些人是有多麼恨我們90後？之前投資超級課表那個已經把90後的名聲搞得有點臭了，雖然余佳文不能代表我們90後，但還是帶來一些負面影響，現在又投資這個王，徐小平是看中王的哪一點？很傻很好操控么？王這麼玩，又敗壞了90後的名聲，我看到有神奇百貨的公司離職員工說以後再也不去90作老闆的創業公司了，說90後很不靠譜云云，心裡發寒...徐小平這樣搞算不算是想搞臭90後整個群體呢？讓世人覺得90後創業是多麼不靠譜？或許只是我以小人之心度君子之腹。5 王也有聰明的地方，很會炒作呀，知道那些投資人想要什麼樣的炒作新聞，看那些離職員工曬的王的朋友圈，滿滿的雞湯味，很勵志是吧？投資人是不是就看中王這一點，才會投資？PS： 或許吧，或許王過段時間會出來裝模作樣的道歉認錯，然後大家也想，算了反正這人還是孩子，知錯能改善莫大焉嘛，然後就接受了原諒了，然後神奇百貨又能融資了，又有投資人接盤了，是吧，這不是沒可能，現在這個社會就是這麼的變態神奇，社會責任感，對員工的責任感什麼統統都是浮雲，只要能忽悠來投資人就什麼不管了？王再繼續這樣折騰員工，欺騙員工，這到底是什麼社會？
創業的腦子有，營銷的手段有，不代表能做好一個公司——撐死是個產品經理。什麼？你說她沒讀書？哦，那微商挺適合她的，不要再往大搞了，傷仲永聽說過嗎，哦，她應該不知道。
我懷疑這個王凱歆會不會是被出資人給包養了啊，出資人就是投這些錢給她專門出來隨便開個公司玩玩的？真要是一般的投資人哪有這種邏輯啊？
就是一個中二少女，十足的小說看多了，之前GQ那個看過，但是沒想到這孩子居然不知悔改，不要臉到家了也是
「眼見他起高樓，眼見他宴賓客，眼見他樓塌了」
將一個還稚嫩的人捧上神探的是你們，當她跌落第一個去鼓掌的也是你們。從第一次看到這個神奇百貨的新聞後，我就看了一下這個所謂的神奇少女的網站，我一搜居然打不開？ 要知道剛拿到投資不應該這樣啊，後來手機APP上打開看了一下，我去 她的模式真是讓我無法直視，什麼垃圾模式跟項目，對於投她的人我真的不服不行，可能有錢人的世界我不懂，我自己本身也創業她的所謂的項目在我這邊找投資人的話，人家不打你已經算是好的了。。。
媒體，捧人的時候不擇手段，摔人的時候也不擇手段，對於個人，如果沒有過硬的實力，要注意
媒體做紅他，網民消費他，媒體拋棄他，媒體抹黑他，網民再度消費他。在這一捧一踩之間，網民得到了什麼？消遣、娛樂、吐槽、點贊。這是娛樂媒體，這是互聯網媒體，如果是政治媒體呢？如果是希特勒的媒體呢？人民得到的是憤怒，是仇恨，是屠殺，是妻離子散，是家破人亡！她還只是個孩子，所以，請不要停止黑她！
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