30 歲以上在職的都市女性，你們的職業前景目前都是如何規劃的？

01-04

回答這個問題一個月之後，2014年11月23日，我考了HR二級，2015年一月可以知道結果。

回答這個問題兩個月之後，2014年12月20日，一家集團公司確定錄用我做行政人事經理，我決定跳槽。

回答這個問題的半年之後，2015年3月份，我從集團公司的資源管理中心主動調入營銷部，原因是：我不想拿固定工資了，我想要高薪。

2015年3月份至今，在集團營銷部籌備了兩個辦事處，帶領了一個營銷團隊，熟悉了產業的業務知識，同時也提高了自己的團隊管理能力，對自己的銷售能力還是比較滿意的。只是回家陪父母和寶貝的時間越來越少，看書學習也是在夜裡才能學進去一些。現在的心愿就是希望能儘快把團隊帶出來，自己就可以輕鬆一些，薪水也可以拿的更高一些。

現在的薪資在知乎牛人面前真的不算很多，月薪可以買我所在城市中一個平方的房子吧。還需要繼續努力。

回答這個問題三年之後，2016年又跳了一次槽，今年我37歲（79年12月，屬於37歲還是38歲？）我沒有完成讀MBA的願望，在2017年3月份，我成為了該集團分公司的負責人，給父母和兒子買了一套三室兩廳的房子，不過需要還15年的貸款，今年的年薪已經超過了我的預期，希望再過三年，年薪再次翻一倍，與知友共勉。我對現狀很滿足了。很感謝集團領導給我的支持和肯定。

下面是2014年10月的原回復：

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34歲，離異有孩，和父母住在一起，父母都是文化人，五年之內都可以幫忙照顧孩子，所以可以拼事業。

自營公司八年，三年前走向破產，用三年的時間收拾爛攤子。目前在打工，職務：總助。學歷：本科。證書：建築類五大員之類的證書都考過，但沒有實踐經驗。

今年我覺得這輩子可能都是打工仔的命了，也折騰不起了，就花了半天的時間做了九型人格測試和MBTI測試以及明尼蘇達多相個性問卷。總結出來自己非常適合做行政管理、人力資源方面的工作。

然後自己做了一個五年的粗略計劃：

第一年，通過人力資源師二級考試，在考前培訓班結識各行HR好友。

目前已結交三名做HR的好友，銀行一位，諮詢公司一位，大型連鎖店一位。

意外收穫兩位名校老師做課外輔導。

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這個月，公司人事經理懷孕提出休假一年的請求，行政部有意向讓我兼她那一塊，這個學習機會真的就像餡餅一樣掉到我的面前了。

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第二、三年，努力一下，考取MBA，MBA準備讀在職的，2.5年--4年。

準備考HR培訓班的一位老師的學校，因為她課講的太好了，好想成為她的學生。

明年開始準備考試的話，最快也要後年，也就是第三年才能考取。

這兩年還要不斷的培養自己演講的能力，練習普通話。

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關於選擇MBA學校的事情，有知友表示因為老師講課好的原因，而去選擇學校有些草率。

其實在自己創業的時候就有留意MBA的課程，對學校也研究了很久，只是一直沒時間複習考試。

三年前到了外地做項目，開始慢跑解壓，跑著跑著就開始跑馬拉鬆了，也參加了一些跑團協會，這裡面就有該學校MBA/MPA的學生，也同他們聊起相關學習內容，對他們的學習氛圍非常喜歡。後來在培訓班遇到的這位老師也是該學校戶外協會的會員，同時也是該學校管理學院的教授，就對這所學校更加有好感了。

也經過其他一些方面的比較，例如學費不貴，學校位置等等…我才準備考這所學校的。

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第四年，MBA期間，準備在公司再升一級，做到行政副總的位置。

同時提升擴大自己的社交圈。

第五年，再次確定自己的職業規劃需不需要調整，需要調整抓緊調整。

這一年，我應該是39歲，也許還在這家企業做事情，更大的可能是跳槽到更大的企業做行政管理或分公司總經理/項目總。或者還有其他想法。

因為此前都是在創業，壓根沒有時間系統性地去學習，也沒有專業性很強的某一項。所以現在的這五年，主要做的是學習理論，同時實踐理論知識。

努力做到在不惑之年不會被社會拋棄。

希望我自己的職業規劃，對你有啟發。

拒絕任何形式轉載。

主要內容摘自本人讀過的一本書"What Color is Your Parachute"，男女都適用。回答夾帶私貨。

附正版鏈接：http://www.amazon.com/What-Color-Your-Parachute-2014/dp/1607743620/ref=sr_1_2?ie=UTF8qid=1412775766sr=8-2keywords=what+color+is+your+parachute

這是本美國暢銷書。附豆瓣中文版鏈接：你的降落傘是什麼顏色？ (豆瓣)

淘寶上我大概搜了一下，「正版」的才二十幾塊錢，不太像。付得起那份錢的同學還是盡量買正版，暫時付不起那份錢的同學請低調的購買盜版。正版是中信出版社出的。

---------------------------------------------------乾貨在這裡------------------------------------------------------------------------

此書精華部分在於認識你自己的潛力的第五章(中文版好像是其他章)。第五章一共分七個部分，分別是：

你最喜歡的知識領域及興趣？

你最喜歡和什麼樣的人一起工作？

我能夠做什麼（我的可轉移技能是什麼）？

我最喜歡的工作環境是怎樣的？

我喜歡的薪金水平以及喜歡承擔多少責任？

我最愛的居住地是哪裡？

我的人生目標與使命。

每個部分分別構成一朵花的一個花瓣，七個花瓣就形成了你自己的人生之花。。。

首先拿出一張A4紙，裁成21個小方格，在每一個小方格里分別寫上：

人

錢

語言

圖像

音樂

食物

......

我這裡只放了6個，因為書里那一頁上明確說明了版權。

（不過全部工作媒介可以去google books先看一下，這一頁恰好可以預覽）。

http://books.google.com/books?id=Tu_ooQHs9YgCprintsec=frontcoverdq=what+color+is+your+parachute+work+mediumshl=ensa=Xei=g0Y1VIPOA87hsASCrYCIAwved=0CDIQ6AEwAA#v=onepageq=what%20color%20is%20your%20parachute%20work%20mediumsf=false

私貨內容：書中共提供了21種最基本的工作媒介。按照自己過去的生活經歷及興趣，排出個先後次序來。一定要根據自己的生活經歷來判斷，切忌妄想症。比如說，你說我喜歡食物這個媒介。如果你三十幾年都沒做過幾次飯，只會吃，那食物這個媒介是不是你喜歡的就很值得推敲。慢慢排，排好後過一天再看，有些地方你會覺得換一下次序更好。最後把拍好的21個小方格拍張照，取前面的五張。這五個方格，你看它們是不是充滿能量的？這五個方格有沒有對你今後的工作有啟示？

順便分享下我給自己排的前五個媒介：主意/想法、語言、人、圖像、地球材料和物質。和我的職業規劃密切相關。

就寫到這兒，想看剩下的部分自己去買書吧。

-----------------------------------------------------原答案-----------------------------------------------------------------------------

馬上就30歲的來答這個問題。

一、必須是了解自己。你知道自己喜歡什麼，知道自己適合什麼。以下這是我嘗試的幾個方法，題主可作參考：1. 讀職業規劃書。這種最廉價的方式不用可惜了。書我建議多讀幾本。比如九型人格的話，測試我做過，書也讀過，但是太淺實際意義受限。我推薦一本對我用處最大的「what color is your parachute」 by Richard Bolles。2. 靈性的修鍊。我去過禪修會。靈修方面的書很多，不展開寫了。3. 和人聊天。和職業規劃導師聊天，和沒有職業規劃背景的人聊天，和你認為職業規劃的一塌糊塗的人聊天。只要這個人對你的事感興趣，他們就會對你有幫助。你會發現聊天的時候大多數人都想為了你好，這種感覺很奇妙。

二、根據目標以及自帶技能制定作戰方案。這個過程可能是漫長的，但也可能是一夜想通的事。我想說的是第一條依然是最重要的。有了第一條作為基礎，吃挂面的時候都會有靈光乍現的可能性。多跟朋友聊聊，靈光乍現的幾率會大大提高。

三、該上培訓班上培訓班，該去擴展人脈就去擴展人脈。其實前兩步你完成了，之後的事情都會隨之而來。上培訓班這自然不用多說。有了目標之後上培訓班，誰都不在乎那點錢。切忌漫無目的的練技能打副本。那種培訓班上了只是讓你有種自己很忙很有成就的幻覺。除非你的人生追求是儘可能多的積攢技能。擴展人脈的話這要看具體情況。有些人有先天優勢的，比如家族背景，面相，談話時觀風雲的能力。但是我覺得不論你有沒有，都是可以練的，笨鳥先飛嘛。這裡要說的依然是你自己是要有目標的（你看第一條多重要！）。不是說你交朋友要有什麼企圖，但是擴展人腦和交朋友本來也不可混為一談。而且有目標的人，自己了解自己的人，會散發能量。有能量的人會自帶路人升級成朋友，土豪升級成貴人的被動技能的。

四、多行善事，好運會眷顧著你。

先寫那麼多。

如果周末閑的話就來寫推薦那本書的梗概。絕對的乾貨！

最近被新公司要求給女性員工作個職場分享，藉機做個梳理，把自己的經歷和規劃與大家作一彙報：

1.個人近況

女性，剛剛過完35歲生日（80年生）。新跳槽到一家民營企業，崗位是總經理助理。計划下周一到崗。

2.職業經歷

之前做過兩份工作。

第一份做了10年，22歲大專（學的是計算機信息與應用）畢業後在會展中心上班，做客服和平面圖繪製。算是國企性質的公司，工余時間較多，曾有三四年的時間在一個文學生活類的版面上玩耍，中間做過兩年版主。在版面上的時間拓展了視野，開闊了心胸，培養了熱情。（這對人生多方面有潛在幫助）

26歲時結婚，同年競聘上公司的客服中心主管，工作比較儘力，人際關係良好。

28歲懷孕，申請崗位調整，同年平級調到到人力資源部任主管。

2012年企業改制，我跳槽到管理諮詢公司。

三年後的今天，回到企業工作，開啟一段新的職業旅程。

3.學習與發展

27歲在炒股群中認識一群「金主」，受「高人」點撥08年報名學MBA.（當時懵懵懂懂的，就知道學了肯定沒壞處，也不知道「深造」還要入門考這一說。）

08年開始一邊上課一邊備考（大專只能參加全國聯考才能拿到雙證--畢業證、學位證）、一邊還要負責展會服務和layout的工作，部門二三十人只我一個主管，部門經理覺得我上學影響工作，對此非常反對，第一學期受工作影響缺了不少課。巧的是，我在醫生指導下適時懷孕了，申請轉崗到人資部成功，學業才得已繼續。

USTC對課業抓的還是很緊的，我就曾經因缺課和沒完成小組論文被老師警告過。一邊懷孕一邊讀書，還要準備聯考，其中艱辛自不必說。第二學期6月30考完當期最後一門，我是7月4日生的孩子，第三學期9月6日開學，幾乎沒有受懷孕生孩子影響缺過課。

之後抓緊哺乳期間，儘快的完成論文，10年拿到了學位證，11年拿到學歷證書和優秀畢業生證書（每班1個名額，我是熱心的副班長，承蒙班委會舉薦）

MBA的知識系統性夠強，但專業方向還得自己尋找。我在30歲之前一直都挺蒙的，雖然一直愛讀書很上進，但方向感基本沒有。通過MBA的學習，又因為身在人資部，我選擇了人力資源管理這一方向。10年開始在培訓班先後學了劍橋人資管理、企業培訓師、高級人資經理進修班和國家一級人力資源管理師等。也拿到了相應的證書，同時認識了一批同道中人。

10年-11年領導安排我進公司的「管理提升工作組」，我「學（zhao)以（hu lu)致（hua）用(piao）」地將學過企業管理知識弄出了一套《會展管理實務》手冊出來。同期到大專院校講授會展專業課和人力資源專業課知識，也找機會到同學的企業培訓和交流。

11年得知企業要進行改制，我也在籌劃著換一份工作。經過深思和熟慮，我選擇到本土一家較有影響力的諮詢公司，去之前我給自己做了SWOT分析，全面的考慮了女性職業規劃的六脈（基脈、家脈、知脈、業脈、金脈、人脈），立志在諮詢公司做三年，並做了三年的進階規劃。

經過三年每周平均工作時長72小時的歷練後，我實現了四級跳，做到了高級諮詢顧問。如果繼續留下，不管在收入還是在行政職位上，都會有很大提高。但是出於人生規劃的考慮，我還是選擇了一家服務過的客戶公司，即將開始一段新的旅程。

4.後期規劃

首先還是做好工作吧，對得起職位和收入，爭取做出點貢獻，早日拿到原始股（等拚不動的時候，也不至於還要靠工資活命）。

再次是好好生活。過去這些年太拼了，該多些時間陪陪愛人和孩子，家庭才是女人一輩子的港灣。

上面兩條六個字總結，「快工作，慢生活」。

最後是去年年終總結時說給自己的話，「更好的做自己，更多的幫助別人。」

將來未來，現在還沒有想太多，也許十年十五年後，我會再次告別職場，找個地方去實現兒時的夢想，做一名老師，教書育人。

------------------------------------------------老生常談的分割線-------------------------------------------------

1.做為女人，長得漂亮不如活得漂亮，後者更是實力的表現。實力會為魅力加分。

2.做為女人，應該信心十足，而不是野心十足。不斷增強自信心，你想要的，不需伸手也能唾手而得。

3.做為女人，要學會借力，家庭責任不可拋，而適當的藉助媽媽、婆婆、老公的關照，你可以有更多精力去拼事業。

4.做為職業女性，要能分清貴人和小人，貴人是真心幫你的，小人會有企圖、使絆子。和善的對待每個人。能夠為人喜愛是魅力，而能夠為人喜愛又能保持適當的距離是能力。

5.做為職業女性，要有「進一步持戈治國平天下」的擔當，更要有「退一步修身養伢侍弄家」的從容，你才會真正的遊刃有餘。

6.做為職業女性，要擅於做規劃。一天的規劃是時間管理，一年的規劃是年度計劃，一生的規劃是人生規劃。善於規劃的人生，雖蟻步也能行千里。

以上六條是多年信奉和努力的，寫出來與大家共勉。

30歲是個特別敏感的數字，對於女性。

三十歲的女性如果沒有幸福婚姻的支撐職場再完美似乎也要遭到各種不懷好意和匪夷所思的猜測和貶損。

可是三十歲只是一個數字。

可悲的是對於大多數人而言20歲大學畢業的那一刻就已經死了。女性就更加悲慘。25歲那一刻成功嫁人之後就完全託付於家庭喪失自我。

能夠提出，30歲女性職場規劃的，我想你對你自己還是想要負責。

我也是。

我必須也只能對自己負責。因為我不想過被安排或者依附的人生。

很慶幸於我的行業紅利。工程行業，讓我能找到還不錯的工作。也慶幸於我一直沒敢停下來的在思考未來。

我的行業其實也要考很多的證書，但是這些個證書考下來的人依然會迷惘不知所措。

我希望，35歲的時候我能成為中國頂級的工程造價類的國際型人才。

這句話說出來，我知道其中要走的路有多遠。

我不想用emba或者造價師證書來堆砌自己的未來。我需要的是自己的眼界和學識在工作中不斷的拓寬和蛻變。

路不是規划出來的，路，需要有一個目標，然後矢志不移的走出來。

因為，目前行業內，還沒有出現能夠引領行業的頂級工程造價類國際大師。

我熱愛30歲這個年齡。

以是否有孩子為分界線；跟年紀關係不大

快40了，國企中層。

高級職稱11年拿到了，13年通過更換部門（從關鍵部門到輔助部門）升了半級。到輔助部門後，正好由於內外部環境，工作量比該部門以前增加很多。努力工作，不推事情，老大交待的事情任勞任怨。

盡量出成果，有機會就爭取評先進。由於是部門主管，所以部門榮譽也要爭取。總公司同部門的事情都認真完成，不推不敷衍，總公司叫去幫忙就儘力。每份東西交出去都保證質量。

原來部門的老大快退了，捨我其誰。預計兩年內回關鍵部門做正職，五年後看能不能再升一級。

不行就開始耍老資格，叫年輕人做事，玩我的去了。

這裡都是大神，我現在處於職業選擇煩惱，32歲，本科不知名學校計算機畢業兩個孩子媽媽，現在重新返回職場，以前做的都是銷售的工作，2年半安防銷售，也做過人力資源招聘工作，做過電子商務，中間也有2年全職媽媽，現在想重新返回職場，好迷茫啊，以前做的業績都挺好的，就是職業發展空間很窄，也想去做智能服務機器人，因為喜歡，但是我這個年齡偏大，基層崗位都90後，也想去做人事，請大師指點。

86年的，在一家公司呆了七年，我的職業生涯也才8年多，還是那句話五年前的規劃就是現在自己的生活，貪圖穩定，就像溫水煮青蛙，需要自我規劃，自我覺醒，想做什麼什麼時候都不遲，關鍵能夠堅持的走下去，謹以此勉之，多年後後再來回顧今天寫下的話語

30歲以上的在職都市女性，要細分來看：

1.如果已經結婚生子的，並且孩子已經挺大了，或許可以拼事業，如果孩子還小，可能要照顧家裡比較多。

2.如果結婚未育，可能有些要忙著準備生孩子，有些丁克的話，可以拼事業。

3.如果戀愛未結婚，或者連戀愛都沒有，可能要忙結婚，找對象，有些如果是不婚主義或者單身主義，或許可以拼事業。

綜上所述，女人會平衡個人生活和工作，另外很多細節問題，無法一一而論，比如喜歡什麼崗位，適合做什麼崗位，能力適合什麼崗位，具體情況具體分析。

30歲整，孩子2歲，正是淘氣的時候，家裡老人幫忙帶，但主要還是我在帶。我想在很長一段時間裡，我還會以家庭為主，職業規劃什麼的，做好現在這份工作就行。

這麼沒有事業心，我還是匿了吧

你們都有孩子了。。。

把答案留在這裡，我快要三十歲生日了，中間離職了兩年，嘻嘻就是懷孕生寶寶啦，原來從事了五年的人力資源工作，做到人力資源經理的崗位，但是現在一切又從零開始，我現在在老家的這家企業是集團性質的，因為地方小市場的關係，人力資源工作基本變為行政了，人事工作反而占的比例小，我不想讓孩子變為留守兒童，所以現在就是這樣的狀態。最崩潰的是工資很低，個人能力也得不到發揮，我在考慮做銷售工作，三十歲重新開始，在考慮階段，在這裡畫個線，看我能否轉型。每個當了媽媽的都會考慮到孩子，但是寶寶是媽咪的動力，不是拖累，^_^。也歡迎大家建議啊，給自己一周的時間詳細考慮調研。

為什麼30歲的女性回答問題一定要帶著孩子？30歲的男性壓根沒人提這事兒啊

21歲，學的計算機前端開發，在人生的道路上開始迷茫我該做什麼，我30歲該做什麼，40歲該做什麼。今天機緣巧合下得到機會可以學習深造設計，但是內心不願意以這個為未來的發展方向，可是家人認為這個可以讓我做到30 40歲。很迷茫。

85年的，對工作也是很迷茫，現在在民企做網頁前端，工資不高刀三年沒漲過一分一毫，沒公積金，年終沒獎金，一直想跳槽但不敢跳～～～對於這個年紀的女性前端並不是十分受歡迎的，並且我兩個小孩都需要照顧（沒有父母幫忙）不能接受頻繁加班的工作～總之現在的工作到瓶頸了無法再上升，再換工作也未必比現在的更好！

我35歲，看到大俠們的分析，真自愧不如。一直做HR的行業方面的工作，最近特別糾結，是否應該行業轉變，花了1個月時間了解保險行業，並應聘了保險公司正式員工」續收服務專員「過三關宰6將，最後成功了，還是沒有去。擔心它的工作壓力和工作量太大了，每天打60-80個電話，這是基本的，前幾月工資不高。最初想的它是央企，工作穩定了，而且後邊會購買5險2金，也許工作性質不一樣，或者自己承受不了這個壓力，最終還是放棄了。你們覺得我到底做的對不？現在也很迷茫，想回到我HR崗位中，但是感覺年齡偏大了，工資不算高，主要服務型職位，興趣不太。哎！求解。

86年，女，31歲，孩子2歲。從事財務工作，現在也很迷茫。

大學畢業後，跟同學都跨入了不同的行業，關係也漸漸淡了下來。

畢業後，不知道自己到底要做什麼，找了家離家裡很近的單位上班，並且交了男朋友。男朋友嫌棄工作沒發展，做了一年後辭職了。

通過介紹，進了家夫妻老婆公司，出納行政訂貨退稅，什麼都做，一年後公司搬家，又離職。

當時想的是，做會計吧，比做人事行政有出息，於是自考了會計上崗證，無意間又進了家大公司上班，做出納。人家會招我，就是因為工資低肯接受。做了2年。

失業在家1年，又遇到失戀

又上班1年，公司倒閉，當時結婚懷孕了，又在家2年。

孩子一歲了，出去上班，繼續做財務。然後發現，財務真的是高危職業，因為老闆總是想走不正規途徑，但是財務沒有辦法不正規。

現在因為覺得這職業高高危想換行業，但真的不知道自己可以做什麼。

家裡有孩子，有房貸，不敢輕易辭職，覺得心好累。

我今年27歲，屬馬，普通二本b類院校16年的6月份畢業，大學專業是數學系信息與計算科學，軟體方向的，很很多同專業的學生一樣，為了畢業有一份工作，自己去參加了培訓計算機軟體開發，到現在很多精力和時間都投資進去了！放棄捨不得，不放棄，明明知道這不是長久之計，我很少聽說有哪個女的做軟體開發做到了40歲，超過30歲的都不多，我們同學都在軟體公司上班，我由於剛離職，現在北京找工作半個月了，發現市場對我這個崗位完全供大於求，原因是培訓機構太多，三個月往市場放一批畢業的培訓生，公司招人也分季節和經驗，我對這個工作本身的興趣並不大，還常常加班，特別辛苦，我現在一直在找工作，沒找到，也不是技術問題，一個是找工作的問題，再一個是剛畢業經驗不足，找份工作就不容易。我現在猶豫的事情是，我有一個計劃，是考研，但是都需要精力時間和金錢的投入，我什麼都不足啊，家裡邊是沒法支持我考研的，只能自己拼。再者我其實很想做一份清晰的職業規劃，做一個3到5年的職業規劃，不一定非得考研，我讀過九型人格、性格色彩之類的職業規劃書，但是沒結果，個人性格外向，喜歡舞台，對人力資源也小有興趣，最近找工作找的心慌的厲害，曾經想過無數次自己適合做什麼，喜歡做什麼，但是都無果。

能把喜歡的和職業結合起來那是幸福的也是幸運的。迫切希望有高人指導，將不甚榮幸！

我總認為，喜歡的事情不是那麼容易知道，因為有些喜歡只是表面的，可能一接觸攝入後發現並沒有那麼喜歡，而有些則是被迫選擇不喜歡的後，最後因為努力了有了效果了，有自信的反而會轉變成喜歡的，再者，我們沒有那麼多時間去嘗試自己究竟更適合更喜歡什麼職業！最近準備讀書，你的降落傘是什麼顏色這本書。

因為在北京要生存，必須努力先生存下來，然後才有資格談別的個人讀書多，想法多，但是這可能並不一定是好事，選擇的時候總是猶豫不決！

我也處於迷茫階段，求指點。82年生人，本科，原專業漢語言文學。畢業之初，做過3年的雜誌編輯；後又做過5年左右的教育行業市場主管（3年雅思培訓教育+2年少兒英語培訓）工作。從13年開始，跟隨愛人去異地工作，現一直在一家全國排名100多位的大型民營企業集團中的子集團下面的子公司工作，經歷這家公司從無到有的過程，鑒於企業是重工業，適合女性工作的崗位少之又少，我被安排到當時的綜合管理部（包含行政後勤人事安環等等一系列工作）工作，由於初建期，我基本上什麼都做什麼都管，後一直做到部門副部長之職。15年期間請過半年的產假。

15年9月產假結束，回來工作。剛好趕上行政財務供銷系統合併統一至集團，我沒有被調過去，留在公司本部，現在享受的原待遇，但是工作是閑下來（其實，在合併前半年過渡期，我很忙，我留下來了，很忙，我笑稱自己是半個綜合部），很難受。感覺自己人價值感不存在了。

今年3-4月份時，一度很想轉崗至外貿銷售部門，從頭開始學習，較有挑戰性；也曾想過調回家裡（總部）在那裡，也可以照顧孩子（孩子在家由老人照顧），但又要與LG兩地分居……

有段時間，鑒於現在時間較多，想再學習考證，還望指點一下，考什麼較好？

接下來的路我要怎麼走？有打算明年如果LG被派國外工作，自己要回家在總部工作，想在集團刊物或集團的商學院工作，繼續我的老本行。說實話，行政類的工作，我一直不是很喜歡。

謝邀。一名職業規劃和生涯諮詢師、講師

剛過40歲生日，大齡晚婚，孩子不滿2歲，國企小中層。2014年懷孕起，遭遇職業天花板，目前同樣面臨職業轉型問題，學習了，多謝各位的分享，深刻思考中。。。

馬住，前幾年工作忙的不可開交，沒時間想這個問題，去年年底公司倒了人到中年突然失業，才發現自己應該好好規劃一下，可惜了前幾年的時間。看了很多東西但適用於男性的多，尋尋覓覓想看看女性職業規劃。雖然年紀大了，但後悔沒用，說干就干。