產假未休完 領導讓提前回來上班?
01-03
產假未休完,領導讓提前兩個月回來上班。我能拒絕嗎?拒絕了會有哪方面風險?
能不能拒絕取決於你老闆的通融程度、你的能力強弱和不可替代性。
老闆好說話,求兩句,拒絕也就拒絕了。
老闆強硬,後果:捲鋪蓋走人。
你自己能力超強,不可替代,你說不來老闆也不敢惹你,拒絕也就拒絕了,他還能怎樣。
你本身不突出,誰都能做你那份工作,後果:捲鋪蓋走人,換一個人做你的工作。
未修完產假上班,我覺得是應該有補償的。還有就是,處於身體和孩子的因素,即使上班,也應該彈性,了解下相關政策吧。
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