科研界里的「夫妻檔」一般是怎麼產生的？對學術及生活有什麼利弊？
昨天又有一對可愛的夫妻檔拿了諾貝爾獎：夫妻攜手拿下2014諾貝爾獎 成第5對獲獎夫婦(圖)|諾貝爾獎
最著名的當然是居里夫人和她丈夫皮埃爾啦~所以在科研圈「夫妻檔」是一個常見的現象嗎？他們是因為什麼樣的原因在一起的？對生活以及學術的影響是怎樣的？利益相關，我曾在的實驗室也出過幾對，不過都是談了戀愛/結婚以後研究就落下了，很好奇那些兼顧學術生活的正反饋是怎樣做到的……
這個必須要答，因為我老闆和老闆娘雙雙是本學科的翹楚，然後我還有個牛逼親師姐（老闆的得意門生）和牛逼師姐夫（老闆娘的得意門生）。所以我見過了博士夫妻檔，博後夫妻檔以及副教授，教授夫妻檔。希望他們不會介意我在這裡幫他們吹牛（並不是），哈哈！
坐標：美國+歐洲
老闆和老闆娘在認識之前都是一心科研的人，甚至沒有結婚的想法。大概他們是受不了這個世界90%的每天講八卦刷微博的人的吧，哈哈。後來兩個人也是在科研單位認識，慢慢發現了彼此的相同點，開始每天一起尋找好吃的餐館，在燭光下點評最近發表的文章。。。。。這樣的場景在任何一個科研單位都太常見了，以至於好多人都不知道他們在談戀愛……後來老闆娘先變成了教授，老闆也被邀請申請同一所學校的教職。直到老闆收到offer後，系裡才知道原來他們在談戀愛。。。後來老闆帶的第一個博後被邀請來作報告的時候，還在拿他們倆開玩笑：「這個課題最初的想法就是在我做博後的時候有的，不過當時我老闆正忙著談戀愛，根本不管我！」 全場大笑
老闆娘研究海洋化學，老闆研究海洋微生物，這兩者又是緊密聯繫的，所以他們經常一起帶學生，一起去參加會議，一起發paper啥的，又省錢又美好。兩個人都是醉心科研，一直到很晚才要小孩。有了小孩之後，生活就特別忙亂了。兩個人的要提前做好各種會議和出海計劃，確保一個人在家帶孩子。干我們這一行的真的很辛苦，尤其是在海上採樣的時候，有時候好幾個月都在船上。經常性的他們倆一個剛下船，另一個要趕著去開會。經常性的錯過全年大部分節假日和紀念日。雖然老闆娘是很多真漢子都比不上的女漢子，可對此也頗有微詞。
家庭生活的話，我老闆特別喜歡做飯，每天中午熱飯的時候他的飯菜都是全系飄香，我們就趕緊去蹭還有餘味的微波爐，哈哈。老闆做的印度菜簡直太贊~也是按照一下就做好幾天的，然後冷凍的方法來的。老闆娘負責的是其他雜事，比如報稅啥的。美國的同學肯定知道報稅是多麼麻煩的事情！平時他們會早早的把假期計劃做好，到時候必須和小朋友們去度假和休息（雖然也從沒耽誤給我們回郵件和Skype meeting）。
科研界的夫妻更常見的是在同一個科研單位穩定下來以後，才覺得好像應該解決個人問題了，然後和同一個單位的同事開始談戀愛。我們這行晚婚率是相當的高。好處就是兩個人會在同一個地方，生活相對穩定。
也有例外。我的師姐和師姐夫是高中就開始談戀愛，十幾年一直在一起，最後結婚。非常不容易。科研從來就是個漂泊的行當，（現在我媽一說起我在海外到處跑，我就不服氣。小學的時候我「想當科學家」的夢想，還不是在她「科學家比較穩定」的言論支持下？）誰和我說科研界穩定我非和他急不可。如果一直呆在同一個地方，思維就可能會將停滯不前。現在招老師都是要看他/她的學術水平和影響範圍，有沒有在多個大牛實驗室呆過的經驗。這樣也會有更多和外界合作的機會。
扯回來，師姐和師姐夫兩個人各種搬家，國內折騰完去國外。也不是總有兩個職位等著他們。有時候師姐先弄到職位，師姐夫就先找個差不多的先干著，然後慢慢提升。反之亦然。現在他們已經都是tenure了，可喜可賀！國外有個特別好的軟性的規定，就是如果是夫妻檔同時想找工作，一方定下來後，可以和單位提出給家屬找職位。而且學校單位都會幫忙，因為這樣的話也意味著好的苗子能在單位紮根，不會跳去其他地方。
另外我見過的雙教授家庭的孩子都特別懂事，也在科學方面走的很快很遠。比如我老闆家的女兒，不到10歲就在和我們探討燃燒過程中分子結構的變化。想想我十歲的時候，還在和隔壁家胖兒子打架，真是自嘆不如。叮叮叮，八卦時間到了。
來來來，先上一張帥哥照片為敬。
話說這位常常引起女生尖叫的法國帥哥名叫 Nicolas，是 SMU（新加坡管理大學）的經濟系教授。也是 NUS（新加坡國立大學）經濟系教授 Serene 女士的老公。兩人不僅是賓夕法尼亞大學的博士同學，甚至連研究方向也完全一樣——Search Theory。
說起這位法國帥哥， SMU 的 @Yuting Chen 肯定可熟悉了，是不是也是他的迷妹粉呢？嘿嘿。這對夫婦的名氣可不局限在咱們坡縣。有一次，我去 pick up 一位來我系訪問的阿德萊德大學教授，他還特地問我認不認識這對 couple。
我給他老婆做過 TA ，怎麼會不認識呢？
好的，繼續盤點。接下來就要提到我系的美女老師 Zhang Yang（我不知中文對應是哪個 Yang）和她的新加坡老公（名字有點不太好拼，就略過了）。兩人的辦公室緊挨在一起，不像前兩位還有異校之隔，他們倆隨時都能溝通。兩個人都做微觀，都是西北大學的博士。
替我可愛的爺爺奶奶來回答這個問題hh
二老都在中科院工作。爺爺在遺傳發育所（主要研究的就是前一陣子被黑的不要不要的那個轉基因。然而爺爺是做轉基因棉的，五顏六色的棉花噫），奶奶在微生物所，研究孢子植物，采蘑菇的老奶奶既視感。兩個人都是搞基礎科研的，有所成就。雖只是科研大軍里默默的兩份子，但已經令我佩服的五體投地。
怎麼產生的？我是不會告訴你們，兩個人上大學的時候，作為學長的爺爺組織了一次野營，然後順利熟qiu識de了作為學妹的奶奶。想必爺爺當時也是個撩妹好手。大學畢業後，兩個人一起去中科院，然後就一直沒從院里出來過。
兩個人的領域不一樣，但是都是植物相關，也會互相啟發、互相扶持。這種設定其實挺好，在一個院不同所，兩個人之間不太存在什麼利益糾紛或者科研競爭。共同慶祝評獎，共同慶祝升職稱。朋友圈子有重疊，但也不完全一樣。談論一些工作上的事，對方也是基本能懂，並且還可以給點兒建tu議cao。在我看來，在工作方面，他倆的設定，都是利沒有弊啊！
夫妻檔給我感覺不算罕見，至少在我所接觸到的科研圈子裡。日常對話經常是：
「誒，你認識XX所的小李么？」「那個XX所小王的愛人？」「對，搞XXX領域的 balabala」可能是大家太辛苦，沒精力出實驗室解決終身大事吧？生活方面才是最精彩的。
我爺爺奶奶湊在一起，就是兩個處女座beta加強版+強迫症終身患者。二老真不愧是搞科研的，做實驗時候的細緻勁兒在生活里體現的面面俱到。我覺得只有他倆才懂得並習慣對方的潔癖和收拾癖。一次我媽給他倆買了牙刷，包裝稍微有點兒複雜。二老就在衛生間鼓搗了10分鐘，終於把包裝完。好。無。損。的打開了。真的是完好無損！還能拼回去，一點兒不差。有一回是爺爺奶奶給我們家寄了一個大件兒的東西，好像是個小柜子。寄過來時候，包的里三層外三層。好不容易到了最後一層，是爺爺奶奶用報紙包的，特整齊漂亮。結果。。。尼瑪打不開。。包的太嚴實了，無從下手，只好野蠻的撕掉。爺爺奶奶家的抹布，潔白如新，比我的擦臉布還乾淨。爺爺奶奶家的灶台，一塵不染，比我書桌高到不知哪裡去了。更重要的還是思想見解和興趣的一致。
兩個人好奇心強，都特別好學。帶爺爺奶奶去霓虹玩兒，一天上午安排了他倆在酒店休息。然後他倆就在酒店跟著霓虹國新聞聯播，研習了一上午的日語和日本文化。等我們回來還討論，啊這個中學生欺凌案怎樣怎樣，那個大橋建的不是地方如何如何，日語里這個詞在今天上午的新聞里有如下幾種用法。我們表示，聽不懂，你倆開心就好。。。我媽說她是世界上最幸福的兒媳婦，有著最開明的婆婆和公公。因為我奶奶明確表示，對兒子兒媳婦有三不原則「不打擾，不參與，不妨礙」。爺爺深以為然。這一是體現二老超凡脫俗的思想境界，二是人家倆人日子過的有滋有味，才沒有閑工夫管兒子兒媳家的破事兒。。。。。總之，工作上相互扶持，生活習慣般配，共同話題多，思想境界價值觀一致。（不過好像在什麼界都是這樣的。。。）謝謝。只懂美國的情況，國內的情況可能不同。分條回答好了：
- 所以在科研圈「夫妻檔」是一個常見的現象嗎？不常見。我理解的「夫妻檔」是指兩人至少從事同一領域的工作，即研究的對象相近，並不一定需要同一學科。現實中我只認識博士後的夫妻檔，教授夫妻，但教授夫妻檔只聽說過，沒有交往。
- 他們是因為什麼樣的原因在一起的？很簡單，大量的相處時間+相近的價值觀+大量的共同話題。也就是說，跟一般人在一起的原因沒什麼兩樣，只不過從事的職業恰好一樣而已。
- 對生活以及學術的影響是怎樣的？
- 對學術：同一領域的話，影響自然非常正面：大量的時間可以交流，如果兩人實力相當，那交流成本近乎為0。如果兩人運營同一實驗室，甚至都是PI（這種合作在生物、醫學中較為多見），在互相分擔的情況下，運營壓力和財政壓力會小很多。如果分領不同的組，互相合作也是很常見的。雙方的人際網路可以共享，對提高領域內知名度也有益。如果研究方向不相近，甚至是兩個領域，那就看個人了。有時是他山之石可以攻玉，有時是雞同鴨講。或者說，跟別的行業沒什麼不同。
- 對生活：
取決與夫妻兩人是否PI。是PI基本上非常穩定，毫無後顧之憂，可以全身心投入工作。
不是PI的話……最大的困擾就是relocation和職業發展。在這一點上，同一領域的困擾更甚。因為極少有研究機構會同時雙聘同一領域的博士後或教授，幾乎註定兩人要麼分居，要麼其中一人轉行或讓步——幾乎不可能發生在這種家庭。成功雙聘者寥寥，大都是研究領域互補、水平相當（強）的情況。或者一方是PI，另一方通過招聘的形式入組。後者在有些國家會面臨科研倫理審查。即使是不同領域，受限於資金和招聘計劃，同時就聘於同一所研究機構的情況也是很罕見的——這不僅取決於兩人的水平，也取決於所在大學這兩個領域的水平。不想分居就只能有一方遷就。我所在的系有位教授，跟對方約定誰先tenure，另一方就quit，他們此前分居了十年。另一位教授，在對方拿到本校另一個系的教職之前，也已經分居6年。至於博士後和博士生……沒什麼可以談判的條件，除非是像 CERN 這種所有人都在同一個地方工作的情況，絕大部分家庭都是早晚要面臨分居的。但對一些人來說，這屬於可以處理的問題範疇，各顯神通。 - 如何兼顧學術生活的正反饋？跟任何職業一樣。對科研來說，投入更大，處於職業上升期的，事業優先，這是生活穩定的前提——這需要兩個人都足夠成熟。處於事業穩定期的，事業和生活兼顧——這需要至少有一個人有高效的時間管理或者有充分的時間。處於退休期的，可以重回事業，或者享受生活。但這個話題受價值觀影響，沒什麼標準答案。兩人商量好就行。
正好本人就是科研夫妻檔。不請自來。
科研夫妻檔也分很多種：最好的就是兩個人做一個方向；其次是兩個人做相近方向。
優勢：研究方向相近，除了上班研究之外，剩餘時間也能進行溝通。簡單來說就是共同話題多點。實在沒得聊了，還能聊研究近況。
優勢：科研產出相對較高。科研本身是個花時間的事情，腦力激蕩才能產生新想法。優勢：課題組好構建。尤其是從博士畢業之後，需要在新的單位建立自己的科研小組。夫妻兩個人再加一個人就能構成一個基本的課題小組。
優勢：產出相對而言較高。劣勢：把雞蛋全都放在一個籃子里了。
PS：非科研領域請勿黑科研人士。科研領域現在沒有那麼黑暗。而且國家審計也很嚴。謝題主邀請，你是第一位哦~
很巧的是我老闆就是一對夫妻檔，我們院夫妻店很多，講講他們的情況吧。
我老闆他們研究生期間是同一個實驗室的師兄師妹，之後就在一起了，兩人先後在不同國家念完博士、博後，回國開的「店」，共同經營一個實驗室。科研圈子交際面很窄，整天悶在實驗室做實驗，沒什麼社交活動，在研究生期間能認識的也就一個實驗室或者一個院里的，要麼就是相親或者介紹的了。寂寞的師兄一般就對師妹下手了，我們實驗室也出了n對，而且實驗室戀情在我們圈子裡是常態，認識不了其他女生啊，在網路不發達的年代，這種情況可想而知了。對生活及學術的影響
在生活方面1、對於理工男的自理能力一般的情況，有個女朋友在身邊還是極好的，忙的時候帶個飯啦，生病相互照顧，時時刻刻粘在一起，大家學同一個專業，還多了一個共同話題；2、一般男主外、女主內。男方是科研和工作的主力，女方則是很好的賢內助，可以放心的讓她一般管理實驗室的內勤，財務和學生等各個方面，有的女方可能會去院里的行政崗，還有的甚至就留在家相夫教子，不參與科研了；3、在面對就業和畢業去向的問題上比較能達成一致，一起出國，一起去一個院所工作，異地的可能性較少；4、不好的地方就是交際圈越發的窄了，本來認識的人就不多，兩人共享一個圈子，交際面則窄了更多；5、在一個大課題組中，涉及到利益方面，如果還有別的老闆存在的話，夫妻檔則是利益共同體，有可能出現排擠他人的現象。在學術方面
1、在研究生期間就是相互幫助，我見過大多情況是男生會幫著女生做實驗，完成論文，同時都是論文的作者；2、兩人的思維相互碰撞，可以共同討論和解決科研問題；3、相互支持，科研面臨失敗和困境很正常，有另一個人在一邊支持和鼓勵，比起孤獨的解決問題，感覺會更好；4、在科研圈子中可以互相擴大其影響力；5、就是第四點的反作用力，如果夫妻檔人品不好或影響不好，那麼就很難在學術上與他人有很好的合作，這種事還是有的；最後說說那些兼顧學術和生活的正反饋是如何做到的。其實對於真正專心搞科研的人來說，科研就是就是他們生活的一大部分，每天一半的時間可能就是花在科研中，做實驗可能就是他們戀愛的一部分，他們能從中找到樂趣，他們的世界裡沒有那麼多花花腸子和「凡塵俗事」，相對會單純很多。戀愛結婚後科研不搞了的情況有，普遍發生在女方，因為總有一個人是要承擔和解決生活里的瑣事的。因此科研中的夫妻檔發展好的話絕對是相輔相成，諾貝爾獎已經證明了。謝邀，話說題主 @袁霖你邀了我好多問題我都還沒答，真是不好意思。有些是因為確實沒研究過，有些是因為畢業之後長期出差不在北京，文獻資料什麼的查起來很不方便。病害管理那題等我回去了是想好好總結一下的。———————————————————————————————————————————我身邊算得上的「科研夫妻檔」大概只有我碩士階段的導師和師母了，兩位都是很nice的人。我的導師和師母現在都在我們學校工作，一位是農學院教授，另一位在資環學院管理實驗室。說是搭檔，但其實感覺上師母更多的是個賢內助的角色，平時家裡的事情師母管得多一些。照顧好大後方也是對導師科研工作的支持了。兩位非常恩愛，據說當年去西藏旅遊的時候還手牽著手一起走呢。不知道他們平時針對科研問題的交流多不多，但是因為嚴格上來說他們不是同一個領域的，我覺得師母的一些經驗應該會對導師產生一些啟發吧。記得有句話叫「用外行的思維做科研」，我覺得不無道理。反映到科研項目或者說我們學生身上最大的好處就是去資環那邊用儀器什麼的比較方便，也給我們創造了從不同的角度，運用不同的試驗方法去探索我們課題的便利條件。嗯，還有溫室空間不夠的時候也能去借用一下資環學院那邊的溫室，農大的溫室有時候挺緊張的。———————————————————————————————————————————我妹子和我的領域差得還挺遠的，她學醫的。所以只能是，我從植保的角度給她講講百草枯是怎麼殺死雜草的，而她可以跟我聊聊為什麼服用百草枯是喝農藥自殺的醫學經典案例。不過我現在應該也不算科研圈裡的人了~
謝邀。不知道為何喵我，我跟太太不是同一個領域的，談不上夫妻檔。不過，我身邊一些很要好的人（不透露詳情）就是在一個夫婦合開的實驗室（技術上來說，是老公有一個實驗室，老婆也有一個，合起來，大家的postdoc和staff scientist共用），好處是多錢多人，壞處就當然是行政的溷亂和辦公室政治了。
謝邀。 @笨貓豬 同學一年多以前邀請，我現在才作答，紅紅火火恍恍惚惚。。。我一定是拖延癌加懶癌晚期患者。。。言歸正傳，之前在英國讀博的時候，兩位導師就是夫妻檔，而且在高分子領域都是知名學者，也都是正教授，在國際上也是經常獲獎（我驕傲～）。大老闆（女方）是做高分子納米顆粒的，二老板（男方）是做高分子可降解材料的，因為研究方向不同，兩人在課題項目上不但沒有衝突，而且可以利用各自的知識面互補。兩人是在美國做博士後時相識相愛，後來回到英國之後，大老闆在劍橋大學，二老板在華威大學，分別開展各自的學術生涯。據說當年二老板一直在努力爭取劍橋大學的職位，但是因為事業剛剛起步，手上好的paper也沒那麼多，想進劍橋比較困難。所以大老闆就為了愛情，毅然放棄了在劍橋的所有，去了華威（女中豪傑有沒有，我都被感動了）。大老闆是比較急的性格，二老板則是比較慢的性格，還真是互補。兩人都是極其熱愛科研，坐飛機去開會，一路都在看paper，忙工作。我時常猜測，他們在家是不是也主要討論學術，哈哈哈哈哈。。。想起一個有趣的場景，之前跟兩位導師見面討論學術的時候，兩位因為意見不合，有點生氣，當時我坐在那裡真希望我是個透明人啊，你們吵架回家吵行不行，拜託了，我在這裡好尷尬，哈哈哈哈哈。。。兩位平日里都比較嚴格，但嚴師出高徒嘛，答主也發了不錯的paper不是？（這麼變相誇自己真的好嘛）最後附一張和兩位老闆的照片，博士畢業咯！
剛好看到這個問題，也來分享點學術八卦好了：
1. 某女教授，美國某TOP 3大學，已經拿到正教授了貌似，能源領域大牛。最近要轉到一個TOP 30 的大學去了，原因是那邊答應也給他老公個教職。他老公也是能源方面，但關係不是特別大，實驗室基本沒辦法交叉。
2. （這一個不是夫妻）某男教授，國內某大學，實驗室有個年輕貌美的學生（幾年前），一直就打打醬油做做文書，老闆幫忙做實驗寫文章，最後簡歷很漂亮。現在他已經把那個學生的移民事項打點好了，大家都有著美好的前程。
3. 某很多對PHD，同一個實驗室認識，交際面窄就自然而然在一起了。然後，沒有一個例外的，男生照顧女生，幫忙做實驗，女生也覺得沒什麼不對，乾脆兩個人做同一項工作好了，兩個人速度（彷彿）快一些是不是。很顯然，一堆情侶在一起做試驗那效率……最終導致兩個人只做一個人的活，有時候還不如一個人的好，對此老闆們非常有怨言。
考慮到一般大學不可能招兩個同一方向的人（學術多樣性），所以一般來說一對夫妻教授搭檔工作的機會並不高，不過同一個院系倒是可能性很大，畢竟圈子就那麼窄。至於PHD或是博後什麼的，實在是不看好~謝邀。
就我所看到的學術小圈子（國內）里，夫妻搭夥搞學術，而且還能搞得有聲有色的，實屬罕見。大都是老公學術搞得很好，老婆是個賢內助，或者老婆做科研風生水起時，老公在精神上和經濟上予以支持。當然也有些是家庭不幸的，或者學術很混的。更有甚者，老公混到了老闆時老婆還沒職稱，於是老公的研究生還要幫老婆發文章。。。。。能像這對諾獎得主一樣的真的很稀有。不得不說，我很羨慕那些科研界里的夫妻檔，當初也想要找個一起做學術的男朋友（比如，原來很想找個程序員，或者學統計的。。。但是，現在的男友跟科研沒半點關係）。如果要問那些科研界的夫妻檔是因為什麼而在一起，我比較願意相信，英雄惜英雄，因彼此的才華或工作熱情而動心是很有可能的。而且安心做學術的生活真的比較單調，除了在身邊學術圈裡找一個，其它機會恐怕不多。
若說是好處，如果彼此感情真摯，對學術又是真心喜歡，那對感情對研究都是很有利的。本來高層次的精神交流就很促進感情，共同奮鬥的歷程更是在愛情中融入了戰友情。在工作方面，男女搭配，幹活不累。而且兩人都可以為彼此提供更廣闊的學術交流機會，圈子對於科研者還是挺重要的，不論是機遇方面還是自我提升。
當然也會有一些問題吧。很多夫妻生活在一起就已經磕磕絆絆了，如果生活工作天天在一起，那些矛盾會進一步放大。這必然對雙方的包容能力、情緒調節能力等有更多的要求。而且科研是一種需要付出很多精力的工作，所以很多學術牛人的另一半都會對家庭付出更多些，能夠平衡好生活與研究的，必然都是規划上時間管理上的能手。總的來說，夫妻一起做研究的，有更好的機會，也會有更多的挑戰，能一起拿諾獎的更是不易。
鄙人見識淺薄，些許愚見僅供參考。我老闆和她夫人都是搞模式識別的，話說老闆娘的學生都是直接丟到我們實驗室來帶的。其他問題，單身龜含淚拒絕回答~~~~
其實這個問題不該邀我的。我科研八卦能力很弱的。夫妻檔貌似挺多，無論國內還是國外。去年獲獎的蘇德霍夫，其夫人也是做神經生物學的。上海神經所所長蒲慕明，其夫人是神經計算領域的牛。但是並不覺得比其他領域的夫妻檔多。比如我們小城裡的火電廠，夫妻雙職工一大把。
我們學校有這種情況，有好幾對夫妻都是一個專業領域的，有利的方面如下：
（1）老公負責出去拉項目，老婆在學校做項目，做課題，老公的學生通常也是老婆實驗室幫忙帶的。（2）發SCI的時候，帶上對方的名字，產出率比其他的老師就要高了。（3）申請課題的時候也有優勢，可以兩個人分別申請，增加中的機率，但做的東西可能是相似的，可以放一塊兒做。（4）有的導師的老婆直接就是自己的學生，這樣的導師年輕的，剛升上副教授的居多，通常就是跟自己的學生結婚，或者跟原配離婚之後跟自己的學生結婚，再通過自己讓老婆讀博留校（自己給老婆聯繫博導，有的自己是博導的，自己帶）（5）還有一種關係是，老公在外面開公司，老婆在高校當老師，老婆的學生在研究生期間去老公的公司做實驗，做畢業課題（兩個人是一個領域的），這個基本上就是免費的（除了學校的補助），一方面鍛煉了學生，一方面公司還會節省成本。不利的一方面如下：
（1）在高校做科研的夫妻結婚的比較晚，年輕老師壓力大，並且子女年齡偏小，有的老師快四十了，子女還在幼兒園，比較疲憊。（2）一個導師帶兩個導師的學生數量（夫妻做學術的，有的一方面不做，發文章帶名字），精力有限。再加上我們學校招生人也多，所以學生質量上要打一些折扣。（3）這種夫妻多數是師生關係，或者是一個實驗室的，可以視為為一種學術「近親」現象，不太利於學術思路的交流，不過也有特殊情況的，都得諾獎了。總之，主要考慮的是就是如何讓夫妻的利益最大化，涉及論文的發表，課題的申請，學生的數量等，不好說這種情況是好是壞。為什麼形成？理工科，特別是物理，化學，生物這樣的基礎實驗學科，真的太忙了好嗎！自從國外某位不食肉糜的華人老闆提倡研究生每周工作量應該在60-80小時之後，國內課題組基本都是一片埋頭苦幹的景象！成天在實驗室就那麼幾個人，也沒時間認識別的異性了。成天就是那幾個男男女女一起討論問題，那麼總會有幾個人擦出火花的。這幾對畢業如果從事科研，自然就成了夫妻檔了。
科研夫妻檔好不好，可以參考中國長春應用化學研究所的汪爾康院士和董紹俊院士。兩個人方向還有差別，卻都評上了院士！中國少有的雙院士家庭！
我現在讀博的單位也有很多夫妻檔！不過也分情況。我老闆老闆娘的夫妻檔就是比較特殊的。一般的夫妻檔是老闆做一個方向，老闆娘跟著做，混一混。我老闆娘卻是自己只管組內財政大權和紀律，科研交給老闆，然後老闆娘其餘時間負責本地奧賽出題，高考出題這種社會工作，在這方面有自己的成就！感謝題主的邀請，不搞我也不是專家，只是隨便說說。沒談戀愛的時候，都喜歡說辦公室戀情不好。實際上呢？不是一行的往往交流都很困難。搞科研的正好興趣一致，湊一對很合適。至於是不是戀愛結婚之後研究就不搞了，我覺得這和是不是科研夫妻才有的，有讀了博士之後一輩子搞研究的，也有更多的只是圖找份工作；也有沒讀過博的，還喜歡自己倒騰倒騰的。
楊治良和郭秀艷嗎…他們各自編寫了一本實驗心理學，然後我們拿著兩本書作為參考書複習考研……
大家都在談科研的夫妻檔，我來談一個悲傷的故事吧。
有個師兄攻讀博士，其導師夫婦研究領域相關，該師兄就在這對夫婦聯合研究的課題組中。
讀了五六年，眼看就要畢業，導師夫婦中年危機，離婚了，並且老死不相往來，課題組解散，師兄必須延期改題。
你有本事當教授，你有本事離婚啊！師兄正蹲在牆角，思考為什麼自己的眼中會常含淚水。
這真是個悲傷的故事。master的導師是夫妻擋phd的老闆還是夫妻檔。見過好多美國教授夫妻檔。一起上班，辦公室門對門，下班一起接孩子。發表文章一起來，形影不離。嗯。就是這樣。好像讀博了找個同行很容易一樣，醒醒把，俺還是單身。不屑邀。
哈哈哈，我導師和我師母就是科研夫妻檔，兩人是博士同學，但兩個研究方向不一樣，我老師主要是研究微觀理論，博弈論方向，師母是做實證的。剛開始老師得知我不打算讀博之後，我們碩士學制又是兩年的，就把我交給師母帶了，學做實證研究，兩個人都很nice，我超級喜歡他們夫婦倆，最關鍵的是兩個人感情極好，默契簡直了，我經常在不同的場合聽到他們說一樣的話，用詞都一樣，我老師提起我師母也是一臉寵溺，媽蛋，羨慕死了好嘛！！！其實我還在猶豫要不要讀博士！感謝生命中遇到的那些好老師
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