學完了網路工程師怎麼找不到工作呢？

01-03

有3年的售後經驗也設計網路知識只是網路規模有點小就是中學的校園網學了兩年網路工程師現在在北京找工作只要6千工資可投了很多簡歷都沒有回復這是什麼原因呢是不是市場飽和覺得網工沒技術含量

網路工程師的80-90%沒有在現網（Live Network)中配置過OSPF、BGP，這些協議如果同時出現在一個現網，差不多就是一個運營商、數據中心、或一個大型集團的企業網，那麼重要的進程不是資深的工程師，連配置的許可權都沒有，久而久之，資深的更資深，入門的還在原地踏步，同時造成收入也兩極分化。

有同學會問，不給練手的機會，該如何進步呢？

這個問題如同「先有雞，還是先有蛋？」，當然是先有雞，後有蛋。

我的觀點是：深刻掌握基礎原理，抓住一切可以練手的機會，無論是多麼小的公司，只要有可以鍛煉的機會，一定要讓自己儘快成長起來，讓自己脫穎而出，如果有進大型企業的機會，你的實力可以讓你多一點勝算。

談談自己的經歷，由於比較紮實的基礎，如願進入一家運營商，剛進去只有核心路由器「Silver」許可權，可以看任何 CE/PE/P/RR的配置，能看也不錯，看看現網中的配置也進步了不少，但是如隔靴搔癢，如同觀看別人嘿咻，潮起潮落很不過癮。

公司新的POP guide發布，仔細研究了一下，

發現如果按照此配置，BGP會周期性的flapping，於是果斷建議更新設計，設計師不信，於是我做了實驗，果然會180秒斷開連接，然後再重新建立連接。

慢慢地提了很多類似的修改意見，名聲在外，後來進入IP Design設計師團隊，終於有了「Golden」許可權，既可以看也可以配置。

每當做網路遷移時，我都會加入conference call，有疑難問題幫助排錯，一些棘手的問題迎刃而解，來自管理團隊表揚郵件紛至沓來，我就是這樣一點點建立自己的reputation。

其實我只是一個非常普通的工程師，但我有一個信念：不要好高騖遠，基礎的概念一定要清晰，比如BGP就是一個基於TCP的應用程序，那我的潛台詞是什麼？趕快花時間好好研究TCP去啊！

翻譯過來的書籍就不要看了，看幾本經典的原著，不要老覺得經典的書籍過時了，只有站在巨人的肩膀你才能看得更遠，不要想著走捷徑，最後你會發現，當你欺騙了生活，生活也會欺騙你！

共勉！

這個問題整天出現在我知乎的"時間軸"上，也談談自己的見解。

其實網工有這幾個特點：

人員需求少；一個公司可能招上千的程序員，但是網工可能只需要2-5個就搞定，這種比例在國內的公司很常見，也是正常現象，並且未來基礎設施上雲的大趨勢下，這個比例會越來越極端。
網工學習成本高；我是網工，OS管理員(linux/windows)，編程，存儲，虛擬化，甚至資料庫我都並行學過，我覺得我很有資格來說這個話，學別的例如編程，linux之類的只需要一台筆記本開個虛擬機買本書就能自學很多東西，大部分瓶頸是在你的精力和智商，而網路沒有真機碰，你光看書，敲敲模擬器，到了職場上去做項目的時候還是抓瞎，所以網工是需要錢喂出來，考個CCIE培訓加考試要3W吧，沒有CCIE你怎麼去找第一份網工相關的工作，後面的項目如果沒技術含量不行吧？那你要做上百萬，上千萬的大項目，幾十萬甚至幾百萬真機沒摸過，上千萬的大規模項目你也沒做過，怎麼算入門網工？頂多算個網管。
兩極分化極其嚴重；其實以上的兩點就會導致這個結果，就像飛機在起飛時是最耗費燃料的，大部分網工還沒起飛能就選擇了轉行或者去一家小公司做了網管(成天和tp-link,huawei,h3c作伴,修印表機,調國產防火牆)，也就是下圖裡諷刺的那種人。拉低了整個行業水平。

結合以上幾點去客觀的分析：

不管從前景，付出和回報比，的確從事網工相比於軟體開發很沒有性價比，我身邊好多大專學歷培訓半年java薪水輕鬆上萬，2年後上3萬的，這樣的例子在網工身上看見的太少了。技術並不一定決定你的薪水(可以去看看這個答案里教主的回答：如何看待搞編程比搞網路工資高這麼多？)

但是有的時候，我反而覺得興趣更為重要，當你對一件事產生興趣了，就不要太計較所謂的性價比了。做IT只是為了養家糊口的話，那還是不要從事網工了，想想別的路子吧。

這半年面試了估計有2、30個人，有大學過了ccie的應屆生，有工作10來年的老鳥，大多數都是工作4、5年的行業主力軍，談談感受：

1、從面試的學歷看，面試網工的一多半都是非名校本科生，以及大專生。隔壁開發部門大多都是985學校畢業的本科或者研究生，不知道是不是可以說明現在名校生更加傾向於選擇開發類的職位；

2、面試下來發現對於原理性真正搞明白的人很少，大多數人停留在what和how的層面，真正會反思why的人很少；

3、網路行業就業受公有雲影響很大，公有雲的出現導致了大量公司不需要自己的網管了，或者不需要太專業的網管，可能只需要一個管管辦公網的即可，所以我們在篩選簡歷時發現大量的工程師主要工作經驗都是在搞園區網，無線這些，這樣的工作經驗是很難進入一家大公司去維護生產網路的。。。

4、網工大牛很多，收入高者也很多，但是兩極分化很嚴重，中間水平的工程師嚴重斷檔；

5、網工經驗很重要，在很多大公司的招聘要求上都會寫具備大型idc或isp網路維護和設計經驗的優先，所以建議剛入行或者入行不久的人，如果你想在這個行業有所發展建議不要過早的去那種小甲方，如果去不了大甲方（大型ott、isp我覺得都是值得去的大甲方），那就去家不錯的乙方，多做點項目，特別是爭取一些數據中心或者骨幹網的項目。過早去小甲方會導致缺乏行業視野以及複雜技術的實踐。

答一下我印象深刻的一次面試吧！

地標：上海，時間：2015年，面試單位：某國企上市公司（以下簡稱A公司）

那天一早坐了一小時地鐵半小時公交步行十五分鐘，到達了A公司。前台把我帶到了面試3室，讓我等一會。

半小時後進來一位男子，後來知道是一位領導，遞上簡歷後，讓我自我介紹一番，噓寒問暖一陣叫來了工程師甲。

工程師甲帶來一台筆記本，然後直接問我一個他們現網當中的問題（具體問題忘記了，印象中是OSPF某處匯總漏掉了網段）。當時我並沒有說出是什麼問題，只是說你配置有點小問題。然後工程師甲又叫來了工程師乙，工程師乙通過後面聊天感覺像是甲的直接上級。

工程師乙看了下我簡歷說我有講師的經歷，讓我給他們講一下OSPF。於是我在面試室里的白板上給他們講起來了OSPF，前前後後講了半小時多。講的過程中工程師乙也不斷問我各種關於OSPF的問題。講完之後，工程師乙說你能不能看配置把我們的網路拓撲畫出來？我說，剛才看了兩台設備有運行OSPF，如果全網都運行OSPF可以通過1，2類LSA畫出大致拓撲。此時又進來了一個人，他全程沒有說話，只是在旁聽，暫且管他叫工程師丙吧。

丙進來後畫風就變了，並沒有再問技術相關問題，而是問我有沒有女朋友啊？有沒有買房子啊？平時有啥興趣愛好啊？吧啦吧啦。。。然後就開始給我講他們公司多牛逼啊，國企啊。。上市啊。。你知道的某品牌的設備的某個部件是我們生產的啊。。我們以後奮鬥方向多牛逼啊。。以及給我各種畫大餅。。吧啦吧啦。。。大概講了十幾分鐘樣子，然後最先進來和我驅寒溫暖的人說話了，說待會HR會過來帶你去我們餐廳吃個午飯。

BY THE WAY ......HR挺漂亮

和她共進午餐之後她讓我在面試室休息，下午兩點HR過來開始跟我談待遇，她問我期待薪資多少，我說至少6K吧，在上海租個房子都大幾千。然而HR跟我說

「對不起，根據您的情況我們只能給您開3.5K」

就一句話，期望太高，不要要求過高的工資，我居於二線城市，只說適合我的選擇，北上廣我就不了解了，畢業出來最好的選擇就是找個主要代理路由交換的代理商，主安全的話有喪失遺忘很多路由交換的東西，我同學都有這個情況！！！當然你的期望不能高，因為出來工資普遍都不高。。。做的熟門熟路，可以選擇跳廠家，或者某些品牌的總代，總之要先入行，學完之後還不叫入行。如果打算轉行當我沒說。

呵呵，題主覺得網工沒技術含量，本人三線城市的某製造業的網管，做了三年了，

CISCO園區網全系列交換機玩的溜溜，華為、華三的也大同小異沒啥難度。平常綜合布線工程幾萬到幾百萬的都做過，但是越做越不好意思去北上廣混。

現在看看，會玩個交換機真不算什麼：

不懂BGP，公司跟著人家玩互聯網＋，機房動不動就上個互聯網APP，根本跟不上趟。

不懂TCP/IP協議，用wireshark抓得一大把的包，看不懂——現在有實力的企業，動不動上個年度預算幾千萬的定製開發，來的外包也不懂網路，程序報錯動不動就寫個「網路中斷，請聯繫管理員」，明明網是通的，人家就怨你網路慢、嫌你網路傳不了數據，你氣的咬牙切齒但又看不懂數據包怎麼懟他？

下班了，佔個坑，有空再說吧。

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昨天佔了個坑，今天繼續把話說完：

1.網工為什麼看著沒技術含量？

一般人看所有程序員都覺得是大牛，為什麼？他們看不懂，覺得很難學，學會編程的都很厲害。而一般人看網工，呵呵，拉網線的，沒什麼技術含量，我也會。

網路設備發展的較為成熟，有著較為成熟的層級，從家庭，園區級，到電信級。而大小設備廠商真的是很努力的在將所有的網路設備傻瓜化，現在各層級界面友好、操作簡單的網管設備層出不窮，任何人只要動腦筋都能上手。

這就是網路工程師被看做沒有技術含量的原因。

2.網工學的那些知識

我大學學通信工程，出來做網工可以說是專業對口。今天在這裡，沒畢業的各位，我想告訴你，當你進入網路工程師（搞研發的除外）這行時，你會發現在大學學的書本基本上用不到，而我在大學時某位老師在我的新生入學典禮上也這麼說過。

剛畢業的你夠努力就好了，面試畢業生，不會去看你大學學的知識，回答錯了也不要緊，因為你最開始工作就是學會怎麼配設備，努力的人好教也容易帶。

而書本學到的知識可以用不到，但請不要忘掉！

做網工三五年之後，會有一個瓶頸，你把交換機、路由器的配置玩溜了，綜合布線也輕車熟路了。一部分人，深入不下去了，覺得網工就這麼回事了，要換環境。一部分人，想深入下去，從設備深入到數據包，突然間你就覺得當初那些知識還得重新啃一遍。

前一類人，要麼轉行，要麼在差不多規模的企業間跳來跳去，要麼去了更大的公司，而這些去了更大公司的人還是會遇到瓶頸。

3.網工有一條很長的鄙視鏈

網路工程師與程序員間有一條鄙視鏈，相互鄙視。為什麼網工要鄙視程序員？我舉個例子，前年某國字型大小企業的下屬軟體公司來我們企業做OA，由於公司定的數據必須在總部，各跨省工廠訪問業務系統必須依賴MPLS專線，該公司做出來的OA較我們公司前一版OA數據傳輸帶寬多了1倍，以前10M的專線都撐不住了。下面工廠體驗不佳，公司領導的壓力全集中到我們網路這邊，去年一年都在不停的跟移動、電信、聯通談判升專線帶寬。我能鄙視一下不？

網路工程師之間也在相互鄙視，而且是有等級的鄙視，這也是題主投了一堆簡歷沒有回復的原因。拿cisco的設備舉例吧：

如果我用的是2960做園區網，一個只做過家庭路由加HUB的來面試，我不會考慮。

如果我用的是3650+2960做園區網，一個只會玩2960的來面試，我不會考慮。

如果我用的是4500做園區網，一個只會玩3650的來面試，我不會考慮。

如果我用的是6500做園區網，一個只會玩4500的來面試，我不會考慮。

如果我是數據中心+園區網，那我只會高薪請大牛。

。。。。。。

規模越大的企業，網路複雜程度越高；信息化水平越高的企業，網路複雜程度越高。

的確，題主在評論中說BGP、TCP/IP都會，其實網路工程師這個行業基本屬於「一本論語治天下」，相互之間拼的就是這本論語使用熟練程度。

網路複雜程度越高的企業，越是依賴網路工程師的經驗和技能，越是複雜的網路，故障往往越複雜，而要求解決故障的時間也越少。

不是工資低不低，別人就會要你，一家公司招聘你進來做網工，就相當於將公司信息化的基礎設施託付給你了，尤其是互聯網公司，網路斷一秒損失多大不用我說吧？

===================2017-9-24更新==================

這個問題的互懟還是很激烈的。看了不少回答，包括評論下有一個懟我的。

當時的回答，有點激進。吸收了不少觀點，再組織一下發言：

首先，網路工程師不是夕陽產業，說夕陽產業的大部分是做產品的，向各型客戶提供網路解決方案、安裝調測設備的，是思科、華為、華三等等產品的工程師。他們都是做自己產品的，是相關產品的專家，這個不可否認。他們在做的工作，就是為客戶提供方案設計到最後安裝調試完成交付，僅此而已，試問有幾個產品工程師會耐心的為客戶解決後續問題的，尤其是目前中國企業大部分還沒有接受售後服務收費這個條款的情況下？產品工程師們，有沒有思考過，交換機、路由器幾十年了，整個行業那些千篇一律的功能開發，是否真的適應客戶需求，是否真的搞出一個標準網路構架就能搞定一切。舉一個最簡單的例子，部分地區要求開發商主推精裝房，房子搞的千篇一律，這樣的精裝房就真的能滿足業主的需求？設計精裝房的設計師，就真的敢叫板設計行業是夕陽產業？現在網路產品仍舊是壟斷行業，僅僅是因為製造商們的壟斷，推出所謂的「精裝房」，就在這喊網路工程師是夕陽產業？只是客戶需求沒爆發罷了。

這幾年白牌交換機、BAT自研交換機的出現，不是憑空的，市場需求是推動一個行業發展的關鍵，網路行業的需求才剛剛從電信運營商的時代調頭，只是調頭，不會死。

其次，網路工程師的定義，不要狹義的說「配置交換機和路由器就是本質」，誤導群眾。尤其是哪些負責某某品牌產品的，請稱自己為產品工程師。尤其是哪些考過思科認證的產品工程師，難道都沒看過cisco認證的真正含義嗎？CCIE的標準和面向的對象究竟是誰？難道不是本末倒置了嗎？本來是有了資格再去考證的一種高含金量的動作，到頭來變成了考了證便是有資格，哈哈，容我笑一會。

網路工程師是負責網路建設及維護的，要利用手中有限的資源保證網路高效、穩定運行。有限的資源，包括技術與管理兩大領域，技術領域包括最基本的網路知識、TCP/IP、windows/linux操作系統、各型交換機及路由器配置、綜合布線、建築物智能化、供電建設等等，管理領域本人尚在學習但可以舉幾個例子說明，團隊管理與協同，網路使用規範，設備管理維護規範，園區通信線纜的管理維護，根據公司管理制度流程進行各種網路項目等等。

產品工程師與網路工程師最大的區別就在於「資源有限」，試問有幾個網路工程師能跟自家老闆張口閉口來個五百萬搞一套cisco全系？費盡心思，無數PPT、計劃方案下來，老闆最終同意給你八十萬，你把各家的銷售和產品工程師叫來給你推薦產品，每家都自信滿滿的給你來個八十萬的產品推薦，可你回頭一想，你這八十萬有多少錢是真正來買產品的？線路不做嗎？最後，你不得不權衡一下長遠規劃、短期目標，從那一堆高大上的功能產品上清醒回來，再考量一番。

網路工程師中的佼佼者，有幾個不是在財務卡預算中成長起來的？

最後，網路工程師工資一般水平。二十幾歲想掙大錢，還是去做互聯網和編程吧，現在資本最熱的行業，除了少數IT公司工資是靠利潤發的，剩下的都是把資本拿來發工資。但是，真正做信息化的企業，對網路工程師是重視的，作為企業信息化的基礎之一，他們也願意作為後備力量培養網路工程師，願意高新聘請真正有才能的網路工程師。希望大家放開眼界，不要局限於產品公司、電信運營商，只要有信息化的企業，就會有網路工程師的職位。

你看，你的問題里答案很明了。

只是中學校園網。

校園網有啥？好像沒啥啊，做個802.1x就差不多是高科技了。當然也有很牛逼的校園網，那就不是中學了。中學校園網是我干售後的前六個月做的事，之後我就再也不想做了。

( ????? )實話說啊，校園網經驗，等同於網工初學者，只要不是太複雜，CCNA學好了就能做了

證書，學歷都貼出來用人單位第一印象肯定是這兩項

網工的成長和打怪獸升級是一樣的，先是金牌做地市級別以上的項目，然後是總代做省級以上的項目，最後是廠商。

要想得到好的崗位，實力和技巧都要有的。英語過個6級（畢業後可以考雅思或者其他類似的英語考試），考個CCIE，基本上6k應該是穩了。

要是再有幾年經驗，個人覺得薪水還能水漲船高。

「學完了」，沒有任何意義。任何面試都不會看你的過程，而是看你的結果。

所以，可以去考幾個思科華為華三的認證證書，證明自己真正學會了。

學會了就容易找工作了。

學完了沒什麼意義

高票答案簡直誤導新人...網工這個職業越來越沒前途!!!!

行業下坡路越來越明顯,雲服務衝擊嚴重!能轉程序員就轉程序員。華為裁掉國內34歲以上的員工,大部分是服務部員工(就是網工),研發這個坎是40歲!但凡我認識的網工沒一個不是想做管理的,再次重申

99%網工=設備操作員...

別以為自己天賦異稟,天賦異稟的您在寫程序的過程中還能走得更遠!

我就是您們口中待遇50萬左右的網工(華為技術),職業發展跟程序員不在同一層次上,您到了35歲左右總想突破一下把.網工這個職業根本無法突破!!!

安全要編程,產品要編程,大數據要編程,這年頭您不會編程,絕逼被鄙視!!!

就華為技術全體網工,脫離華為,很難有生路(沒有比它在網工界待遇更好的),程序員卻有更多更好的選擇,美代表處跳槽的程序員一堆一堆的,保守20%,特別是做產品開發的,太容易跳槽了...

網工估計只有1%跳了,因為沒人要!!!!!!我待那麼多年,只聽說一個跳到Verizon去了,因為他維護的他們的LTE(這個算網工嗎?你們大部分人只懂TCP/IP吧!!!),企業網的沒一個跳過...

有些人天天跟著某些培訓機構鼓吹網工....太沒Face了....

最後...有些人看著華為網工待遇能到50萬!!網工看來不錯嘛...您要是這麼想,我也只能呵呵呵了.網工真沒那麼難,目前頂級待遇程序員都是玩演算法的(比如樓天城,王垠,Andrew ng),頂級待遇的網工都是玩帝王術的,高判立下!!

如果您有顆工程師之魂的心,別選網工作為職業,了解一下就行了,寫程序員吧,騷年,您會發現您的征途是:星辰大海!!!!!!!

------------------- 17年 9月 23日更新 -------------------------

昨晚剛接了一位華為好友的電話,國內某代表處,16~17級,他極度抑鬱,說呆不下去,代表處因為一些莫須有的"關鍵事件"(全部都是客戶問題或者市場的甩鍋)給他打了半年度C,KPI都超額完成,但是有關鍵事件,領導說放在16~17級考核裡面來就是C,這次讓他背C,說年終再給打回來.....他是非常早的一批CCIE,他貌似雙CCIE,在我們服務圈子裡面他技術基本是TOP級的,而且他工作態度非常好!!!!極度有責任心!!!忠誠,話不多,一心鑽研技術(雖然我看來網工並沒毛線技術,但此兄竟然會經常複習他CCIE知識點,即使平時工作用不到),他以前拿過思科,Juniper offer都沒去,畢竟在華為還是個小領導,而且他覺得華為項目更大,更多,企業網數通認證標準都是他全部參與的,目前已經快被逼得離職了...

電話里勸了46分鐘...大齡網工發展真是太可憐了.

有圖有真相,最後此兄為華為的大V級網工,做過的項目比99.9%的網工都多!!!包括某些天天在知乎吹網工大V..

你的水平不足以支撐你的期望。

三年還是在單純的做網路？還是在做這種中學校園網路？

一線城市不知道，二線城市往下的中學，網路就四個字：能通就行！

我這邊帶學生的經驗就是最多帶兩個項目，半年時間就能玩轉這種網路

你這三年是在代理還是集成商？

三年代理的話應該在深度上有長進，各路下游合作公司的疑難雜症都會匯聚到你這裡，然後你應該會在路由交換安全無線這幾個方向有所建樹。

三年集成商的話應該是在廣度上有長進，或者在項目管理上有長進，可能你不是專精技術，但是基於IP網路的擴展出來的許多東西，比如監控、視訊、虛擬化、物聯網什麼的，你都應該接觸到，而且知道怎麼把他們捏在一起。

看看你能做到多少。

這是個毫無意義的問題，任何行業里，都有高薪和低薪的人，市場永遠是對的，不對的在於你自己，答案殘酷而且只有一個，你水平不行還自以為是，學兩天基本不能再基本的東西以為自己多厲害了，沒人聽你的故事。抓緊用知識武裝自己，提高自身競爭力，別在這裡扯沒用的

也談談我自身的看法吧，一來給來者參考，二來順帶省視下我自己未來的道路。

我從畢業開始進入這個行業，在一家很資深卻很平庸的網路設備廠商工作將近10年，從底層干到管理，一路艱辛就不談了。

網路工程師的黃金年代已經過去了，黃金年代是90年代和2000年初，那時候互聯網剛剛起步，從0開始建設，需求大，懂的人少，所以導致了供不應求的局面，一個CCNA證書，就能讓你吃香喝辣的，CCIE就更是牛逼的不行。現在你拿個CCNA證書去找工作試試，屁都不是。

現今互聯網雖然說依舊在發展，技術人員崗位也是一直有較大的需求，但是薪資待遇和黃金年代比，就相差甚遠了，千萬不要去和你那些搞WEB前端的同學比，否則你一定會懷疑人生的。究其衰敗原因我個人大致分析如下：

現在網路已經基本建設完畢，大部分需求只是迭代更新，擴展帶寬，和黃金年代比，市場需求在萎縮。
市場性質從大規模的核心運營商網路建設為主，轉向以匯聚接入層為主的網路建設，以及企業網等小型網路建設為主。網路設備需求自然也從城域網核心高端設備向區域網中低端設備不斷靠攏，而運營商的核心、匯聚網建設基本被思科、華為壟斷，其他廠商很難從中分一杯羹，不管是從技術門檻還是背景資源都無法與其競爭。因此大部分市場競爭就轉向中低端市場，有實力有資源的廠商、代理商，可以搞搞廣電、電力等網路改造帶來的福利，競爭匯聚、接入層設備建設和維護，小廠商就只能搞搞企業網等低端設備，比如一些傻瓜交換機、低端的WEB交換機、家庭網關路由器等。可想而知，這些市場性質的轉變，導致人才需求的技術含量也在不斷降低，就拿我們公司來說，前幾年還經常用到OSPF、BGP、MPLS等協議，現在，呵呵，這些玩意基本上都用不上了，連新人入職培訓，都刪除了這些培訓課程。簡單的說，就是網路工程師的技術門檻變低，自然薪資也就上不去，因為你的可替代性太強了，隨便拉一個培訓學校出來的人員，就可以做了。
網路設備製造門檻越來越低，元器件價格越來越高，但是設備價格卻越來越低，而人力成本越來越高，廠商、代理商利潤被不斷擠壓。

所以，很悲劇的說，網路工程師已經淪落為一個「傳統行業」，如果你還想靠OSPF吃上一口飯，是非常困難的事情。一旦你決定進入網路工程師這個行業，就要做好薪資待遇被互聯網行業甩開一條街的準備，以平常心對待。

至於未來到底該如何選擇，請看如下情況對號入座（工程師習慣性列1234）

如果你喜歡這個網路這個行業，不用想，去發展吧，不要管薪資待遇，起碼，這行能養活你，而且有能力一樣可以有聲有色。
如果你已經在這個行業打了好幾年基礎，那麼不要灰心，搞清楚現在市場對人才的需求，高薪崗位絕對不是那些只會調設備、施工上點的技術人員，如果你性格開朗喜歡社交，你應該向售前、管理、項目經理髮展。如果你是一個技術宅，不愛社交一門自搞技術，那就向研發人員靠，不要停留在簡單的協議應用和命令。
如果你不喜歡這個行業，而且還沒開始投入精力，只是覺得這個行業門檻低，混口飯吃，那我並不建議你在這個行業混。寧願花點錢花點精力去學習編程吧，往互聯網行業、人工智慧行業靠。

最後分享一個個人小故事，那時2007年的冬天，我去上海一家甲方面試，面試完畢後快下班了，面試官讓我到公司樓下等下他，他有話想和我說。他對我語重心長的說：「我建議你放棄這個行業，現在網路底層已經沒有前途可言，你應該嚮應用層發展。」年輕人是不會聽勸的，於是乎，我只把他的話當成了一個笑話，繼續了我網路工程師的道路。

忽然發現我還是挺幸福的，哈哈~

首先自我介紹，小甲方，五線城市，3K，無其他收入，工作不忙，純屬養病（看我的介紹……），因為這個原因所以匿了。

軟考中級已過，華為NP準備中。

平時接觸了不少外包和乙方，一個華三的網工可以把華為路由交換玩的溜溜的，收入8K；一個天融信的工程師連自己的存儲備份一體機都不會弄，什麼問題都要打電話問主管，3K。

據說，你什麼都不會都可以做網工的，不會打電話QQ微信問懂得人就是了。懂得人每天坐辦公室，不怎麼出差，收入6K無壓力。

說句題外話，我們的閘機壞了，廠家來人，修的一片狼藉。後來他們主管來了，三天沒解決的問題，一晚上全部搞定。他們主管是學文科的，機緣巧合干這個行當，三年經驗，分管十幾個廠家工程師，對閘機各個部分了如指掌。

我一直堅信一句話，網工好做，但是你花了多少時間在鑽研上，你有多認真，你就有多擅長。我也可以照著書把各種網路配好，我也會做園區網，但是我現在只值4K。就這麼簡單。

為什麼知乎很多網路工程師找不到工作，而我看到的正好相反，我們公司到處招網路工程師找不到人，急的到處挖角。之前一個項目招來10幾個人，8個人面試被甲方趕回家。是社會的問題？公司的問題？還是你自己的問題？

這個圈子真的很小，為了避免被圈裡的人認出來，先匿了。

先說自己，工作13年，目前在一家國際知名的企業工作，甲方，年薪稅前400K左右。

在這個公司給的這400K裡面，作為一個網路工程師，其組成大致如下。

50K，初來乍到，CCNA。

30K，在以上基礎上幹了2年左右的網路工程師，可以做Field Support，經驗一般。

40K，在上面80K的基礎上，對於各類交換和路由協議有著較為深刻的理解，能夠獨立或者在外界幫助下排錯，可以做一些簡單的網路設計和規劃。基本的英文水平。擁有與CCNP相同或者或者更高水平的認證

80K，在以上基礎上，對不同廠商的設備均有所了解，可以在交換路由的基礎上做做其他領域例如無線，防火牆，IPS等。有良好的溝通技巧，沒有明顯的性格問題，掌握不錯的製作PPT以及Word文檔的技能，有一定的項目管理經驗。著裝專業，可以體現出個人氣質。較好的英文水平。

50K，在以上基礎上，對整個集團的網路架構有深刻的理解。優秀的項目管理和跨部門協作的技能，明白並理解公司的業務範圍並可以和公司其他部門的人就這些話題進行溝通交流。可以成功地管理外部供應商，並和採購，財務，以及自己老闆保持信賴關係。良好的英文水平。

50K，達到上面的水平後多干幾年。充分理解IT Support Model和相關流程，保證Compliance。保持一個與CCNP相同或者或者更高水平的認證。和老闆關係搞搞好。

100K，在以上的基礎上，擁有優秀的英文能力，可以自如地在郵件中用英文表現自身想法，口語能力優異。或許還達不到Native Speaker的水準，但是比大多數其他網路工程師已經是要好太多。

不同公司和行業甚至不同職位都是不同的，像華為，有的人可以拿600K，收入中又多了股權收入。作為研發又多了對於各類協議和設備特性極為深刻的理解等等。

看了諸位的回答，真的很羞愧阿。

講真我現在在一個不算小的甲方，每天混日子，一周工作時間加一起5-10小時，或許只是某些乙方人一天的工作量。還每個月10k+。

我當初考IE就是一遍一遍刷版本而已，毛都沒記住，現在讓我配個別說ospf和bgp了，就是dhcp我都不會，靜態都不一定寫得通。

但我其實也意識到這樣下去不是辦法，所以決定繼續讀書啦，申請完畢，在等簽證，等開學。

所以其實我很想知道現在的行情到底是怎樣的，究竟什麼水平值多少錢。

還有，我快離職了，有沒有人來接班兒，錢不算多但工作輕鬆，哈哈哈。

說起來去年我在知乎問了一個問題有興趣可以去看看接下來說正題我大專計算機網路專業去年大三實習是那種直接可以不用再回學校去銳捷代理商應聘售後公司不大一共3銷售一售前一商務當時的水平也就只能玩玩家用路由器（基本對網路概念都為零，大專什麼都沒學到）老闆對我能力搖搖頭讓我回去等通知我也明白基本沒有什麼機會了可是過了兩個月居然接到了通知讓我去上班到公司可怕的是我一個什麼都不懂的小白居然還要自己研究學習公司里沒有售後銳捷售後沒時間搭理我這一年也真是感謝400電話簡直是我啟蒙老師剛進公司2k一個月從什麼都不懂到和題主能力差不多用了一年雖然實施速度慢了點但也都能完成項目現在工資3200 生活拮据了點房租800 加上水電1000 剩下的錢一個月也能存點現在也同時做售前苦點累點（售後工作最怕遇到弱電的出各種問題時不時出差要被拖個好幾天售前工作各種方案半夜都有銷售找你做清單）也是在進步雖然工資不高但也是跟著公司發展待遇也會慢慢提高

把NE5000E的圖刪了（經評論區提醒，可能涉密，實習生，不太懂，還是刪了好）

前幾天被發配出差去搞一個四線中學的網路，就強答下這個題吧。

經驗也分什麼經驗吧，本人大三實習生，在某集成商實習，運營商項目最大接觸了省級核心節點的擴容割接，企業級項目最大保障過某券商總部的視頻會議。

按照我們PM的話說，中學網路就是用來給實習生練手技術和熟悉出差流程的。

可能你這三年經驗，充其量也就一實習生水平，要求別太高。我現在實習工資3.5k（個人愚見）勿噴