北京明略數據,這家公司怎麼樣?

本人是2016屆的畢業生,畢業後希望從事大數據的方向。昨天有幸拿到明略數據的offer,十分激動。但這家公司在網上的評價非常少,所以對於是否應該簽約仍在猶豫。希望有了解的知友介紹一下,十分感謝!


謝邀!

儘管從相關資料查閱到這個公司似乎很牛逼,但是我接觸到的做大數據的公司對他們也知之甚少。就業的事情涉及到你未來的發展,最終還是自己下決定吧!

個人建議如有機會進入一些名氣較大的公司對未來職業生涯會幫助很大。

關注的數據的話歡迎加我們信微 idacker


目測樓上全是托


http://www.mininglamp.com/aobutus/news


公司主頁,然後我就沒往下看了


我對這家公司比較熟悉,明略應該是國內最牛的大數據公司。他們主要是人牛,他們的技術團隊是我見過國內最牛的團隊。他們在Hadoop上做的非常深,有多個開源社區的committer和contributor。另外他們做的東西非常多,從下面的平台,到上面的數據挖掘都做的非常好。尤其是大數據上的SQL引擎和大數據上的數據挖掘都是國內最牛的,沒有之一。題主去他們公司絕對沒錯,能學到很多東西。而且他們公司成立時間不長,機會也非常多。


」明略數據是中國最靠譜的、最有發展潛力的大數據公司「 - 2015年11月亞太金融技術峰會主席團潘總,科技金融公司CFO

」Mininglamp has the potential to create China"s Palantir with good execution..." Conversation with Joe Lonsdale, One of early founder of Palantir Technology


很垃圾,我是做大數據的同行去面試,兩個面試官面試過程明顯看不起其他家的技術,一直聽我說,然後問了個數學問題,寫出來了,他說讓我寫公式原型,(你懂那個公式很了不起唄),我說matlab里可以直接算出來,或者調用庫很容易實現,(這些不是重點好不),然後我公式寫錯了,就直接說拒絕我了。(一道題否定,並且二話沒說直接請出公司)

看場地大概二三十人,一個面試官跟我看起來歲數差不多,我想技術應該不會高我太多,我答錯了他還很得意的樣子,走的時候我打招呼說拜拜都不屑回我了

明略產品不好賣,只能做外包式的整體解決方案,因為政府人們不會用spark啥的,有需求有技術的IT公司則可以直接拿開源的spark就行了

看團隊雖然自視清高的狀元不少,但缺乏 谷歌 臉書 來的大拿,而且CTO是中國貝爾實驗室不是美國那個貝爾實驗室


做托都水平這麼低,我也是醉了……


其實不太清楚為什麼會有這樣的疑問,拿到offer要來問別人?!自己的路要別人指引,你能走多遠?!

推薦看下這個視頻吧,希望你有收穫:馬雲火遍韓網演講!被韓國青年問最後悔的事情是什麼?回答很精彩

三十歲以前,別太糾結於去哪個好公司。而是看去追隨哪個好老闆,這才是十分重要的。因為跟隨了一個優秀的領導,你就能獲得非同尋常的啟迪!


有過了解,主要是做一個行業的,之前也和別的公司的人聊過,我記得有個哥們的評價我認為非常貼切就是,技術能力可以,但不知道怎麼賺錢,太學院派了。


明略公司還是非常不錯的,而且有望在後幾年成為大數據行業的領頭羊,從明略創始到現在剛剛三年,你可以看到他的發展速度。從明略的域名你也可以看出這個公司的目標:mininglamb 成為數據挖掘領域的探路燈。


明略數據主要是技術人員創業組成的一個公司,有幸聽到了他們給我們實驗室做的一個講座,覺得裡面是一些技術大牛,但是他們主要業務都是對政府企業,例如,CCTV,公安,還有銀聯,包括物美等。用的都是開源產品,hadoop,spark,hbase等進行二次開發。如果抱著學習的態度我覺得可以去鍛煉一下。學成後自己可以在跳槽。因為這家公司成立不久,要是能夠接觸到整個系統的架構,我覺得還是很值的。必經這家公司算是在大數據浪潮新興公司裡面做的不錯的!


對這個公司關注過一些,從這個公司的團隊構成介紹來看,確實有很多背景厲害的人,不過感覺近親也比較厲害院校式的模式,非top2高校的建議就不要去了,不會有特別好的發展機會,只會被當做工具或者螺絲釘來使用。如果要接觸大數據的話 bat的很多部門都能滿足你的方向,數據量以及其中會遇到的問題不可能在其他的公司遇到,可以先去bat磨鍊兩年,擴展下視野,當然有股票或者非常看好的話 那就另說了,學習的目的話 一點都不建議去小公司。


前明略員工

非利益,沒必要做托,離開明略並非是因為明略不好,而是因為個人的一些原因,如果是做技術,比較推薦,給你很多個人發展的空間,技術能力也比較強,你能拿到明略的offer,說明你也比較厲害,現在這家公司招人非常嚴格。


本人2018年應屆畢業,最近有幸拿到了明略的演算法工程師的offer,公司這幾年發展很快,短短几年發展到了將近400人的規模,辦公地點也搬到了五道口。去公司筆試那天順便參觀了公司,安排了一個老師給我們介紹公司這幾年做的比較成功的一些行業的案例,最後還送了小禮品。面試那天比約定的面試時間提前半小時到達公司,面試官也沒讓我等,就直接去面試了,面試的小辦公室一股剛吃完飯的味道,面試官還跟我說了抱歉,面試過程中問了一個問題我不太明白,面試官也詳細的給我解釋了,面了將近一個小時,技術面結束了。二面的HR小姐姐人也很nice,讓我不要緊張,問了幾個問題之後談了一下薪資。公司總體感覺還不錯,大牛很多,HR姐姐說新人進來會有人負責帶你。公司的團隊看起來也都很年輕很有活力。昨天已經把三方送到公司了,希望公司發展越來越好,也希望自己能夠儘快成長起來。


利益相關,甲方,明略員工還是很不錯的,然而某些經理只拿錢不幹活,翻臉比翻書快。


聽說明略有技術合伙人制度,定期會進行選拔,可以拿到期權。明略目前已經B輪了,發展的好的話2、3年內能上市,想在那邊堅持干幾年等上市的,可以考慮。


2017明略應屆生交流群: 293031747


明略數據的人才培養機制還是很棒的,裡面共事的同事也是挺大牛的,在短時間內提升自己和進步會很大。我是明略數據的關注者,非員工,很嚮往這個公司。


裡面工程師技術水平應該不錯。不過vp級別的有個水貨。所以不好說。。


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