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web前端開發工程師,年過30,崗位最多升到前端經理。如何規劃前景?


看開些,前端的天花板的確來的特別早,但是升總監又不是編程的目的,升了總監就沒心思寫代碼了想想是一件多麼悲哀的事情,編程嘛,重要的是開心,能夠帶著一群兄弟做有趣的事情還不滿足嗎,非要想著帶百來號人飛黃騰達多累啊。


瀉藥

問我這種問題幹啥啊,我這種純為了混口飯吃的,只是小兵蛋子一個啊,別說經理了,連資深前端都不是啊,完全給不了什麼實質建議啊……

不過前端貌似是能到(副)總監位的,比你想的天花板要高一點哈。可全行業也就那麼幾個公司有那麼十幾二十個這種坑吧,芸芸眾生絕大多數肯定還是一線崗位的。

遇到瓶頸和天花板很正常,要不努力鑽營(跳槽、抱大腿、混臉熟提高知名度等等)升升升,要不跟我一樣習慣就好了么……


想繼續做技術,轉全棧;

你看看現在那些前端領域的大牛,哪個不是前後端都通的?

視野受限,把自己的視野局限在前端確實天花板會比較低。

不想做技術,去做管理崗。


找對一個老闆,找對一家公司,跟著好好乾幾年,干到公司上市,拿股票分紅。上不了市就分分收益。


@月影 之前應該好像有寫過前端成長的文章。可以搜來看看


有一點需要明白:你的價值和你的職位往往是匹配的。

所以既然只寫前端的話,勢必從公司角度基本無法給你前端經理以上的職位。

對於這種職業瓶頸,我覺得以下幾個option比較好:

1、go beyond your comfort zone,增加自己全棧或者管理方面的技能素養 成為problem solver。

2、認清定位,緊跟行業動態,做個垂直技術領域的先行者,也就是資深或者專家路線。

3、結合自己的優勢尋找事業新思路,比如開知乎live知識變現或者寫個爆發的開源作品,類似vue等等

不過話說回來。要想突破事業瓶頸,在付出很多努力的同時還要有一定的戰略眼光,比如進bat還是創業公司,什麼時候進公司,以什麼職位進去,對你的職業發展都有著比較大的影響。

最後,人活著最重要的就是開心啦。有必要的物質基礎,再加點精神追求,一般事業上總會找到些突破口的。


  • 跳槽找資深點的職位是比較直接的改善,這種職位在市場上不是特別多,所以要好好做做功課
  • 利用專業做一點事,有一點passive income,這樣即使職場上不春風得意,至少自己私下還有個能稱之為「成功」的空間


要不要看新機會,來我們這聊聊。


你被「前端」兩個字限定了。


每次看到@方應杭的答案發現咱倆三觀比較相似啊。回答主的話就是你是給自己畫了一個天花板而不是天花板就這麼高....

程序員其實沒有那麼多界限,只是公司給這一類職務定了一個名稱而已,做的暫時是前端方向的事情而已。


既然樓主這樣說了,純技術肯定走不通了,接受平凡,前端主管也能拿個幾十萬,活給小弟做,混日子,接點私活,學學管理,去個小公司歷練歷練做個大領導。


關於一個WEB前端的職業規劃,其實是有各種的答案,沒有哪種答案是完全正確的,全憑自己的選擇,只要是自己選定了,堅持去認真走,就好。在這裡,我只是 簡要說一下自己對於這塊兒內容的理解。有一個觀點想要分享給大家的是:任何規劃和目標的實現都依賴於知識的積累,而知識的積累來源於學習及學習後大量的實 踐。我提供一個實踐途徑,我們可以在工作之餘的時間在網上或外包公司那裡接一些私單做,因為目標不是賺錢,我們可以用最低的價格來提升自身競爭力,獲得大量訂單就意味著獲得大量的實踐機會,發現 同時,還有一些收入作為工作成就感之外的安慰獎,還是不錯的。


移動端和前端開發人員,如果一直只專註在自己的技術領域,那麼遇到職業天花板是遲早的事,尤其是在中小企業的開發人員,一般晉陞到移動端或前端Leader就到頂了,再往上就很難突破了。所以,如果要打破這困境,就必須廣度上進行擴展。一般有兩條線,一是轉型產品經理方向,那就需要擴展產品技能;二是往技術總監方向晉級,那就需要發展全棧能力。


我一直是full stack,但之前對前端更感興趣。

有一次和manager聊,他鼓勵我多看看後端,數據以及業務。我後來感覺挺有道理,前端更新快,技術迭代迅速,更好的後端掌控構架和數據business優化才更重要一點。這樣以後做管理才會得心應手(我這裡職位側重於金融類,所以不是純技術。如果是純技術,另當別論)。

我現在在備考ACP敏捷管理,並且下學期會上一個business 的證書學位(工作在這個領域)。自己感覺還有許多東西需要學習,寫代碼也不會是人生的全部。希望和大家一起交流學習。


從問題補充來看,你明明是個Python程序員。

為什麼提這樣一個問題?是不是因為Python代碼寫得不好被趕去做前端?

實話告訴你吧,你想多了,你這樣是升不到前端經理的。


所以大前端,前端的職能擴展才是前端工程師的希望。


web前端玩的再高深,也只是一門技術,30未來以後的方向。一個是走向管理層,多學一些管理上的知識,保證項目完成以後,再去跟同事之間整好關係,最後負責整個網路的總監,不過自己懂得知識也需要加深,不單單是技術技術上,整個網站上的都要略懂,尤其是管理,二是純技術,加深自己的技術從web前端開發工程師轉型web全棧開發工程師,多跟一些362連上513繼續833,數字連起來,聽一些過來人的介紹,未來的發展方向細化一下,有時候自己想也不想補明白,這樣共同可以進步,明確一下。


27的時候就遇到同樣的瓶頸了,至今無法,在慢慢學習全棧


轉行


前端干久了,php 和mysql你不會?nodejs也該會了。稍微上進點,順便也把Python學了(有基礎一周就好了)。前後端通吃了。閑的無聊學下mogodb..有Python大數據也能搞一點。架構師你做不做的來。。都搞定了,找個機會創業吧。能力越大責任越大,總有做點什麼。要不挺無聊不是。這時候手裡應該有些閑錢了,而不是被一個公司的崗位所局限。只要你開心,拉幾個同僚,自己就是CEO。豈不美哉。


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