千鋒iOS培訓怎麼樣？

12-28

月薪動不動就好幾千，是不是真的啊？？？？？

作為教育機構來講，本身就有原罪，在市場和教育本身之間存在諸多矛盾，去任何機構前先裝上一顆正確的學習雷達，這個十分重要。

我負責任的告訴你，我是2015年去培訓的，高薪不是沒有，但絕對不是那麼誇張。你看人家展示的什麼未畢業，應屆生都16000 18000，你用腳也能想到能把一個那樣的特例複製成100個。培訓機構就抓住我們應屆生的心理，我們培訓無非不就是想找份好工作嘛，學點東西，人家就用高薪來糊弄我們。。我學的IOS，剛開始月薪也就5K，面試了一個多月才面上，因為四個月學的確實有限。這幹了半年，做過倆個項目，現在準備換工作，估計也能拿個8K。所以說也不能說人家是騙，只是一種營銷首段而已。

最近看新聞千峰那些人，出去建了一個育知同創，又用同樣的方式，昨天我去看了育知同創的官網，以前教我的那些人的介紹，現在是android ios html5全都能教，我敢說那些老師也是現學現賣的，但是真能吹啊，官網展示學員就業薪資沒有低於1.2W的。。。我擦，這樣做真的合適嗎？？來糊弄一些剛出校門的小白。希望國家能管管這種。你打廣告可以，但真的別過分。會傷害到我們滴。

所以想培訓不要期望太高，能帶你入門。想成大神就4個月？別逗我了，人家工作1-2年有實際的開發經驗，也就1W塊這樣子。。不要以為天下老闆都是傻，錢隨便扔。中國最不缺的人！

支持的給個贊。

千鋒真的有這麼好嗎？要真是這樣當初就應該去千鋒了。可惜啊，考察了好幾天最後還是選了達內，掉坑裡了。主要是禁不住忽悠啊，當初達內的老師和我說的可好了，什麼保證就業，就業薪資不低於六千，不就業不收學費。這些承諾誰聽著不心動啊。唉，天上沒有掉餡餅的事啊。還是年輕啊。結果到現在工作沒找到，技術沒學到，每個月還要還他們的學費貸款。好後悔去達內啊。主要是學不到技術啊，上課的時候就整一套視頻讓我們聽，聽著聽著就困了。哪還有心思學啊？再說了，只看視頻，也不練，就是黑瞎子掰棒子了。今天學會了，明天就忘記了。到最後也沒學到多少。

身為一個在教育培訓行業摸爬打滾了三四個年頭的打雜妹，看到這個問題，不由的想來辯上一辯。不為別的，只為給培訓行業爭個名。

良心的講，千鋒的ios和android開發課程在14、15年可以說是整個IT培訓行業做的最火的，這不得不服。後來ios、android市場逐漸減小，千鋒也增加了相應的學習科目，而且現在很多課程都發展的有聲有色，風生水起（對成語的應用不好把控^_^）這是很正常的事情，什麼行業都需要發展，只在原地踏步等於等死，沒毛病。都是IT職業技術培訓，有好的老師、精的課程、在有個好的學習環境，想要去培訓學習，為什麼會學不會？為什麼會有人不能就業？是機構的原因，還是自身原因？學不會只有兩個原因：第一、沒老師；第二、自己（和上學一樣，考不上大學，怪學校嘍）。

看了這麼多的回答，真實的回復幾乎沒幾個，很明了同行之間的爭鋒相對更多一些，不止培訓行業，第個行業都是如此，有同行就有競爭。

想參加培訓，別人的建議是一部分，但最重要的還是需要自己去評判，講真，都是大學生了(不是歧視小學生、初中生以及高中生，小、初學生畢竟還小，人生的路還很長，想好規划了嗎就來培訓？至於高中生大學都沒上過，你長大會後悔的)，辯不清一個是黑非白（還是是非黑白，還是黑白是非 ……）還要那 big head 有何用？

扯的有點多了，莫名的手速，沒控制住吾GG個兒……^_^ ^_^

打字不宜，句句良心，喜歡的就贊一個吧，摸摸噠！

最後一點，在知乎這個平台不能過於相信匿名人，自己裝的*都不敢認，那將豪無意義，最好的方法就是略過，鄙視！

這個是真的啊，我很多同學都是千鋒培訓的，總有那麼些人以為交了學費就是大爺了。不看看別人怎麼上課的。別人有多努力。別人拿了高薪，自己就酸的各種作怪吧

建議你們別學IOS了，你會後悔的。現如今ios能做的範圍太小了，就你媽能做個蘋果移動端，離了蘋果毛線都不會。還不如學java 應用廣，做什麼都是通吃。

現在入行iOS就是作死，很多人認為只要技術足夠牛沒有找不到工作的。看似真理，實際上呢：現在花半年學習oc，學完後已現在情況難以找到初級iOS開發者。即使僥倖找到了，戰戰兢兢地度過一兩年後，發現都在往swift轉了，也就是再過兩年可能2年swift經驗比2年oc經驗重要，接著又要開始折騰swift，也就是說你的oc經驗沒什麼用了。其實也並不是iOS不行了，而是市場需求變了。小平台都在往跨平台發展（這也是h5那麼火），大平台超級應用呢不需要菜鳥要求都是3～5年以上，再加上oc地位下降swift越來越重視，這樣的局面一個新人學習半年oc後如何找到自己的位置？市場又需不需要這樣的新人？所以，個人覺得如果真對iOS感興趣，先學後台以後再找機會轉iOS，沒必要將自己逼到絕境（萬一學完oc找不到工作那真是一場空）。

千峰黑馬達內，還有什麼小馬哥，每期都有月薪過萬的人，我在黑馬學的，一個班八十個人，找到過萬月薪入職的不會超過十五個，當然如果你有自信這還都不算問題，我當時作為一個應屆生過去的，四個月的課程要拿出接近一個月來給你講如何順利入職

1 學歷造假專科變本科，非計算機專業變計算機專業，p一張假的畢業證圖片，要是人家問你真的去哪了咋辦，丟了唄還能咋辦。

2 簡歷造假最低一年半工作經驗，在網上自己找名不見經傳的小公司和小app假裝成你自己的項目

3 身份證造假為了與你的簡歷相吻合，作為一個應屆生你要有一張出生年齡比你現在提前兩年左右的身份證

4 找小公司最好是剛剛起步的，沒有背景調查的，這樣以上的造假經歷就不會被揭穿，然後你在這個公司的經歷就變成了你真的工作經歷，入行成功

是不是感覺很難受，不要緊，會有專門的老師來講入職培訓課程，課程主旨，你不造假，總會有別人造假，大家都這樣做呢，你不要有壓力，想掙錢就照我們說的辦，被拆穿了咋辦？拿著你的東西走人，公司多得是呢。

當你畢業之後大約一個月之內會有回訪調研，如果你順利入職，你的薪資就會被登記在冊，成為學校的廣告，但是真正能度過三個月試用期的，少。

綜上所述，如果真的想光明正大的在北上廣靠編程拿到高薪，最低是需要一年半的編程經驗的。私以為想要拿高薪還是要靠自己的真才實學，投機取巧走後門甚至造假並不是一個可取的方式，如果大家都做的事情就是對的，那還要法律幹嘛，自己心裡有桿秤，對錯自己清楚。

p.s. 我在那學完以後並沒有找工作（不是沒找到，是沒找），回到了自己的家鄉黃島，在一家外企修電腦，工作一年月入3k，每天看著知乎月入過萬的大佬們瑟瑟發抖，要是大佬們有啥合適的工作，請帶上我。

吃下這坨翔，月月給你兩萬塊。。

膝蓋想都知道在忽悠人啦

普遍來看拿高薪的學習能力都不弱，培訓只是人家上升的一個台階而已，培訓之前先考量一下自己。

簡歷造假是難免的，因為你上培訓的初衷就是想找一個薪資好一點的工作，但是找工作說是培訓的，幾乎沒有公司願意要的，簡歷是個敲門磚，自己的技能過硬才是真的，不然即使剛開始如願拿到高薪也是長久不了，最重要的還是自己的努力，培訓只是一個工具，人才是主體！！！

深圳市新天下集團有限公司害了一屆又一屆的畢業生，坑政府的人才補助，坑學生的違約金，軍訓就是拔草，工作是當保安，逼著讓你走。

告誡後來者不要去，前期說的天花亂墜的，畢業捲鋪蓋走人。

這個怎麼說呢，還是看自己的學習能力吧，如果接受能力好，用心學了，那基本沒問題，以後自己再不斷的去學習拓展自己的能力，要是再好的課程再好的老師，不好好學，一直負能量，肯定學不會，別說找工作了。要是上課學習了，那就用心學，不辜負自己的期望。

我在千峰學習過UI設計，說是講100天，中間換了好幾個老師，結果兩個月都不到就開始讓寫簡歷，簡歷全都靠胡編亂造，什麼三年工作經驗，兩年工作經驗，老師看似天天忙忙碌碌的其實根本沒什麼時間管學生，因為人家忙著開班賺錢，技術都不到位就開始忙活著讓學生去找工作結果基本上都是趕不到轉正的時候就被炒了，就這種情況學費還好意思要一萬五，算上利息快一萬九，也根本沒有做到對學生負責

這是一個劣幣驅除良幣的市場環境，是要有監管介入，都是虛假廣告，你要是不做虛假廣告你都招不到生，自學能力強的，計算機相關專業二本及其以上的可以不用上培訓班了，你把基礎知識打牢了，找工作很容易。我了解三本、專科和非計算機類想找計算機工作相對難一些，很多不經過培訓班都找不到工作，培訓班確實能夠提高就業率，這個不可否認，但絕對不要相信培訓班說的工資，剛開始4~5k是普遍現象，作為老闆也只願意給這麼多。另外我了解的情況，這兩年ios培訓出來基本找不到工作，有些培訓班都把這個培訓去掉了，同樣安卓也不是太好找比ios好些，培訓機構出來的新手太多了，企業要的是能做事的。

我是今年九月初某培訓機構出來的,我大學是物流管理管理專業,大專,今年拿的畢業證,我網路簡歷寫的計算機本科,三年工作經驗,然後九月底入的職

只是想說，如果你不努力去學習，到哪裡都是一樣，還有就是總會聽見一些所謂的懂得這個懂得那個的人說某某行業已經飽和了，那我想反問一下，那個你所謂的飽和行業倒閉了嗎？都是找借口罷了，那照你的意思ios 安卓也應該倒閉了是不？蘋果現在在中國賣的這麼火，oppo vivo也是火的不行不行的了，這些咋還存在，同樣的做程序員的有的人做了十年還是一個程序員，而有的人做了三五年就做到了技術總監，為啥？不想多說了心累

應該還不錯吧，畢竟做了那麼久了啊。

作為反前鋒的一員，我簡單說幾點就好，跟其他培訓機構也是類似。

首先：收費太高，近2萬啊。沒錢貸款，每個月還1-2k，腦殼不痛。

接著：學習效果一般。聽大牛講課就能找好工作？那麼我聽過馬雲講課是不是可以統領互聯網了？

然後：事後不管。三個月-四個月的工廠化學習周期後，給你打滿1-2年的血。企業不是傻，發現不了你的問題，你真工作就會發現各種懵逼。

最後：培訓機構必然有其相對自學優勢的一面，也有其功利的一面。

總結：選擇自學，還是選擇找個人帶，當然找個人帶更好。稍微花點錢找個人帶還是花重金找個人帶好，當然是稍微花點錢找個人帶好。