剛剛參加工作,每天都想哭怎麼辦?
我現在大四,現在的工作應該算是去年九月就定下來了,定下來之後一直和同事一樣照常上班。直到現在,每天都有想哭的感覺。
說說讓我鬱悶的原因:
1、其他部門同事都是八點半上班,五點下班,只有我們部門因為工作太多,早八點上班,晚上加班到十一點,實在太疲憊,而且我們部門有時周末和法定節假日也會加班
2、工作多是形式主義,而且我分管的工作之前不受大領導重視,後來大領導換了一個,特別重視我分管的工作,而且新增加了很多工作
3、同事之間勾心鬥角,表面關係又很好,我每天掙扎於辦公室戰爭中,自己情商又低,感覺維持同事關係成了很辛苦的事
4、有兩個女同事明顯特別不喜歡我,聊天什麼的會故意把我排除在外,單獨和他們在辦公室時和他們講話他們會擺醜臉,平時工作合作的部分對他們說辛苦了他們會說沒你辛苦什麼的
5、剛剛畢業沒什麼積蓄,同一部門的同事大多已經成家立業,感覺生活完全不在一個層次
6、帶我的老人是一個能力很差,但因為會猜領導心思,所以是那種領導都喜歡下屬都討厭的人,現在他喜歡把工作中不好的部分都推給我說我沒做好。。。
7、我覺得我可能最難過的是,我對這份工作逐漸喪失了熱情和動力,身邊也沒有了關係很好的小夥伴,如同完成任務一樣的做事情,是最悲哀的,我每天都想改變,但是結局還是一樣,所以我很煩,關鍵我覺得這個適應過程太漫長了,我不知道自己是不是調整方法不對
8、工作性質很奇怪,具體不想講,相當於已經簽約,而且與我讀研究生有關係,就算換工作也要至少等到四年後了,而且我身邊工作的朋友也幾乎和我面臨一樣的困擾,所以我朱想,換一個工作我也不一定能很好的適應,且現在這個工作在我申請時我還喜歡的不得了,不能想像連這樣曾經熱愛的工作都成現在這樣。。。
求救!該怎麼辦!
孩子,別急,我跟你聊一聊。
你安靜地問自己幾個問題:
1.在這工作中,你自己有獲益嗎?
2.在這麼艱辛的工作環境中,你有成長嗎?
3.你的委屈主要是來自工作本身,還是工作之外的因素?
4.如果委屈主要來自工作本身,那麼問題是出在公司管理上還是你自身因素上?
5.如果委屈主要來自工作之外,那麼你是否能夠做到置身事外,還是必須糾纏其中?
6.這些困境能通過時間的積累得到解決或者緩解嗎?
7.如果這些困境不能在短期間得到解決,那麼你沒有更好的跳槽機會呢?
8.你是否已經做好了磨練自己的覺悟?
安靜問問自己一些問題,然後我們再接著聊。
贈你一句老話:
不經一番寒刺骨,怎得梅花撲鼻香。
以上。
這可能是我回復最短但仍然非常真誠的一次回答了,答案就是:
這是成長的必經階段,無須過分糾結。踏實把手頭上的事情做好,其他別想太多。
我也是上班一個月,領導脾氣特別不好,動不動就愛發火,要隨身忍受他的無名火,每天都特別壓抑,回家就哭,老公天天安慰我,但是還是每天忍不住哭,實在很不喜歡這種狀態,怎麼辦?!
畢業兩年了,在現在的公司待了一年,上級是個三十歲的單身女強人,性格特彆強勢,儀式感與形式主義相當嚴重,總是讓我們做一些並沒有用但是相當耗費腦力的事,在自己的崗位上越做越沒有興趣,基本上每天回家都很想哭。現在的工資扣下來3500,不高,但因為沒有技能,出來也不知道自己能做什麼,所以就這麼耗著,跟自己說,再忍忍吧,春節拿了年終再辭職,然後去旅遊一陣子。但是,春節還有那麼遠。。。真的好難過
剛從廁所哭鼻子回來。跟你一樣的感覺。
不管是不是我自己意志力薄弱我都想換工作。
每天一睜眼就生無可戀的狀態消耗太大了,每天不做什麼也非常疲憊。
自己想要的生活就要自己爭取。
戰線拉一兩年也罷,我還是決定,換。
那就哭 我也想哭 一起哭
也是實習期,並且還是在爸爸朋友這裡,工作倒不怕辛苦,關鍵是周圍的同事,他們都工作的久,心眼和經驗不必說,和你一樣每天都有想哭的感覺,待不下去,似不似每個實習生都過著這麼悲催的生活!家長還不理解,就覺得我們該聽他們話,不管怎樣都要堅守一份兒差不多的工作。
給自己一個期限 再試一試 還是不開心就換
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