在外企工作，感覺自己像個螺絲釘，比較枯燥。誰能給點建議？

12-28

我本人挺喜歡搗鼓技術的，前陣子業餘時間在研究系統底層，有種豁然開朗的感覺，由於住在大學旁邊，周末基本上都是背著書包泡在大學自習室里學習技術，前不久系統學習了下UML和Java，現在業餘時間在搗鼓安卓開發，當然用UML做系統分析設計。總的來說對Linux和C還有計算機底層實現理解算比較深入，前不久開始往移動互聯網方向發展，安卓也在做一個比較大的系統。本人很能吃苦，對技術很鑽研，比較嚮往創業，不想再這樣大的企業裡面打工，完全沒有在做事業的感覺。。。。

感謝邀請：
我的回答未必中聽，你自己的目標是什麼？沿著目標走就好，哪裡是企業讓自己覺得像個螺絲釘的？而且你的這個螺絲釘還是消極的螺絲釘，都影響到你看清楚目標的因素了。大可不必，維持好你的目標，看清楚，告訴自己一直走下去就好了

除非高管，外企只需要螺絲釘。
公務員、國企、私企……都TMD一回事。

能做好螺絲釘已經不錯。
能堅持理想，不懈奮鬥，才能改變螺絲釘的命運！
誰又不是螺絲釘呢？
President HU、奧巴馬、潘基文……也不過螺絲釘。

李嘉誠不過茶樓跑堂的，還修過鐘錶，推銷過五金，
王永慶不過送米的小學徒，
柳傳志不過國防科工委下面一個研究所的技術員，
史玉柱不過下海創業的一個程序員，
潘石屹不過分配到石油部的一個小職員，
新希望的劉氏四兄弟不過養鵪鶉的，
馬化騰、魏武揮都不過電信系統的螺絲釘，
馬雲杭州師範畢業後，當年也不過開一個皮包公司，
在北京到處跑部委，求爹爹告奶奶。

劉備不過編草鞋的，
張飛不過殺豬的，
魯迅不過教書的，
毛先祖不過北大混混的，
達爾文不過一個小牧師，
愛因斯坦不過專利局的小職員。

陳勝吳廣一句「王侯將相，寧有種乎」的吶喊；
喬布斯一句「你想一輩子賣糖水，還是改變世界」的問話；
如果沒有改變世界的理想，可能他們一輩子都是螺絲釘。

要想不做螺絲釘，只有像霍金、喬布斯、馬雲、馬化騰……那樣，
懷揣改變世界的夢想，並為之奮鬥終身！

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螺絲釘又怎麼樣？

別說一個人，

哪怕地球、
哪怕太陽、
哪怕銀河系、
哪怕仙女座星雲，

都不過宇宙中的一粒灰。

甚至都算不上啊親！

還有什麼想不開的親？！

我個人的看法如下：
首先你做什麼樣的事情取決於你的需求，你想做什麼，你想要什麼。然後去選擇你的公司和平台。你現在的情況選擇不外乎兩大方向，繼續在大公司做你的螺絲釘，或者到創業型企業去獨當一面，做很多你感興趣的東西。很多時候人的成長是需要試錯的陣痛的。
其次，分析一下我個人眼中的兩個方向。在大企業做細緻崗位的工作，可以讓你在這個方向上發展得非常深入，就像淘寶網技術的P7職位就需要候選人在某個細分領域是專家級別的能力，P8是誇細分領域的專家，這就意味著如果你只有在大公司的特定崗位鍛鍊出來才能勝任這樣的工作。我還沒有遇到從創業型企業工作幾年的人還能勝任這樣的技術職位。同樣的，如果什麼類型的工作都感興趣，都去做了，就會陷入一個大而泛，而不精的情景。
第三，從職業生涯規劃的問題，從大公司出來的人可以輕而易舉到小公司或者創業型公司去工作，但是反之就很難實行的。這是無數先人血淋淋的例子。
所以個人給你建議如下，兩年時間在大型外企時間真的不算長，你可以繼續呆1-2年的時間，在這段時間裡你需要培養你在細分領域的興趣，而不是泛泛得去喜歡什麼，從事什麼。專業發展是個人職業生涯發展很重要的一塊。

我該怎麼說呢，任何人提問或者回答應該是一個了解自己的過程，但有些提問不是，有些提問是下不了手，誰能不讓我猶豫的問題，戰勝猶豫不能完全用理智，理智只能讓你更猶豫，理智是在建立選項過程時用的，最後留下不超過三個選項，你就得用對於你自己來說幾乎瘋狂的勇敢做決定，我知道，三個決定都好，沒有哪個是完美的，從你的題目你把自己說的很清晰，擅長什麼，不擅長什麼，我覺得你只是缺點當機立斷的勇氣，這東西沒有人能給你。
記住在你用理性挑出了最終備選答案後，那麼最大的代價不是失敗，而是猶豫。
just do it!

吐個槽：UML和Linux／Android系統開發，根本是不沾邊的兩回事嘛。

有個朋友給我留言，說她感覺自己的生活很無聊，都是上班、下班的重複日子，而上班做的東西都是差不多的，很枯燥，感覺生活太沒意思了。

看到朋友給我的留言，說實話，我彷彿看到了以前的自己，某段時間，我自己也是這樣的一種狀態。

大學的時候，我是個很上進拼搏的人，也因此成為很多老師在給低年級的師弟師妹講課時的例子。我像其他同學一樣參加各種各樣的社團活動，奔波於好幾個社團中，希望多點見識提高自己的能力；我希望能夠自己賺點小零錢，養活自己，所以我做各種兼職；我想要在畢業時自己的簡歷上能夠有我獲獎的更多經歷，所以我參加各種比賽；我希望能夠拿到獎學金做自己的生活費，所以我拚命努力，每年都拿到一等獎學金......

我就是一個在別人的眼中，感覺很厲害，很上進而且很有目標的人；可是，在自己看來，我每天過得很充實，有各種各樣的工作可以忙，可是當自己靜下心來，我卻不知道自己內心想要的是什麼，我不知道自己的目標是什麼。

每隔一段時間，我都會跟閨蜜一起出去透透氣，每次跟閨蜜出來，閨蜜總會跟我說，不要走得太急，不要總是追求結果，你要學會停下來，看看沿途的風景。你走得太急了，會忽略了身邊很多的人和事。

我知道自己的內心很急躁，我不知道成功是什麼，怎樣才算成功，但是我卻一直把一個自己未知的成功作為自己的目標。或許是忙碌給了我充實的感覺，讓我覺得離成功越來越近；或許是別人眼中優秀的我，給了我滿足感，讓我覺得有所成就；就這樣，我一直停不下自己的腳步，一直帶著急躁的心，向前走著，每天做著很多事，可是內心卻感覺空空的。

到了大三的暑假過後，我發現大家都紛紛的找到了工作，踏入各自的工作崗位。而此刻的我，仍然沒有開始找工作，對於當時很急躁的我，我的內心很急，我擔心自己比別人慢踏入工作崗位，自己就會落後於別人。但是，我卻不知道自己想要怎樣的工作，我又急又迷茫。

在這個時候，我看到朋友圈裡面一個師姐分享的圖片，是關於她們公司聚餐以及公司的各種活動的。我問師姐說，你們公司怎麼樣？師姐說，公司待遇很好，你可以試一試，最近也在招聘。

就這樣，我完全沒有目標，看公司招聘的幾個職位，我從中選擇一個職位投簡歷，接下來是收到了公司的面試通知，進去之後進行了3輪面試，還好自己長得還算對得起觀眾，再加上自己帶著大學一些比賽的作品，給面試官留下很好的印象，最後就順利通過了面試，進入了公司。

這就是我的第一份工作。回到前面朋友說的狀態，我在這份工作中，某段時間，我也是這樣的狀態，我每天的工作就是對著電腦，寫東西，進行發布，統計諮詢量，每天就是重複著這樣的工作。我自己覺得很枯燥，每天起床，想到要去上班，我整個人心情都很差，當然導致上班很不在狀態，每天感覺自己腦袋跟肉體不在同一個頻道。

我感覺自己很不對勁，很想要換工作。但是，我每天都會很認真的完成工作的任務，在不到半年的工作時間裡，我的工資飛速的增長，跟全班的同學相比，我的工資是最高的。我的父母看著我在公司的成就，看著我的工資水平，一直不同意我辭職，他們生怕我接下來的工作會比這個更差。而我是個乖乖女，我也不知道自己如果換工作會如何，我也害怕差距太大，所以我暫且聽從了父母的意見，沒有辭職。

可是，枯燥的工作，每天上班、下班，重複的生活，每天晚上加班到七點多，一個小時的車程回家，回到家吃完飯，洗完澡，十點左右，自己感覺很累了，便躺在床上休息。這種生活，給我的感覺很不是滋味，但是，我卻不得不逼自己去堅持，但是我的內心很難受。

帶著內心蠢蠢欲動的想要換工作的念頭，我瞞著身邊所有人，下班時間開始投簡歷，接到各種各樣的面試，然後請假去其他公司面試，我很想知道在其他公司工作是怎樣的，究竟會不會比我現在更有趣。

可是我去面試的幾家公司，給我開的工資，是我現在工資的一半；面試一家房地產行業的策劃助理職位，面試官說這個職位會經常出差，而且有項目的時候會一直加班熬夜，如果你實在想進來，你要先做好心理準備；面試一家孵化器企業，面試官問我，你最想要的是什麼，你進入這個企業最想得到的是什麼，我瞬間懵了，這些，都是我沒有去想過的問題，我實在不知道怎麼回答。

就是從這幾次的面試後，我開始去思考我的工作，去回憶我大學乃至工作以來的這段時間，自己所做的一些事。

由於我的工作每天都是一直對著電腦，導致我的肩膀有時候會很不舒服，所以總會跟同事去美容院做按摩，每次去到那裡，按摩師在按完之後總會跟我說，我是XX號，你下次來的時候可以找我幫你按摩。迫於化解尷尬的局面，我每次都會拿起手機，把他的號碼記下來，然後跟他說，好的，下次有過來就找你。後來我才知道，這樣每次被主動點名，按摩師就可以拿到更多的提成。

當下一次去做按摩，我會拿起手機，點著我記下來的數字，但是我發現，沒過一個月，這個號碼的人員有時候都不一樣。有一次，來了個小姑娘，她告訴我，過幾天就要回老家了。我問她為什麼，她說弟弟以前都在讀書，自己沒學歷只能做這一行，供弟弟讀書。現在弟弟大學畢業了，出來工作了，自己不用供他讀書，壓力沒那麼大，所以想回老家去，不想在這裡上夜班這麼辛苦。

後來我漸漸發現，美容院的人都在一批批的變換著，於是我明白，他們跟我一樣，都是從職場新人慢慢的在過渡成成熟的人。解決了基本的生存問題之後，再去尋找新的出路。

回到前面的問題，在剛開始工作的時候，我們並不會覺得有多麼的枯燥，我記得剛開始工作的時候，由於是剛踏入社會，自己反倒覺得很有新鮮感，感覺一群人一起做事，會做出什麼驚天動地的項目出來；記得自己拿到第一份工資時，那種喜悅，感覺自己的努力有了報酬；可是新鮮感並沒辦法長久下去，一直在重複著相同的工作，我們會感覺枯燥，感覺學不到東西，感覺很無趣，我們自己也慌了，感覺迷茫。年輕氣盛的我們，渴望的是能夠有一份工作可以展現自己的水平，往往，我們忽略了自己的內心，忽略了身邊的人與事，也忽略了每天學會去思考。

那段時間後，我開始學會去思考，去想想自己能夠從現有的工作中獲得什麼，想想自己究竟想要的是什麼，我找到了適合自己的定位，心裡也不再恐慌。下面分幾點說一下自己的一些改變。

第一點，就是我先分析自己每天在做的事情，我每天的工作都會寫東西，那麼我會從中去總結，通過客戶的諮詢量，去評估自己寫的東西是否適合市場，不斷地提高自己寫作能力。

可是每天除了工作之外，我感覺心裡好像缺少了點什麼，所以我在下班的時間，會看看書，然後將自己的靈感寫下來。我不再是像寫日記一樣記自己生活的流水賬，而是將看書的思考跟自己的生活相結合起來，提煉出一個主題，把自己的收穫寫出來。這也是我開始經營這個微信公眾號，上知乎表達我自己觀點的原因所在。我想做一個有實際意義的公眾號。

第二點，我學會去觀察身邊的一些人。我剛進去公司的時候，是做經理的助理。那個時候，我看到經理就會很緊張；進去經理的辦公室，我會緊張到手抖，講話支支吾吾的，然後每次經理都會跟我說，你不要緊張。我覺得經理是一個很厲害的人，所以每次見到她，我都很怕，也感覺很自卑。現在，我克服了這種恐懼，因為我覺得沒有一個人天生就是厲害的，都是慢慢學習積累的結果，我開始學習她表達觀點跟分析項目的邏輯能力，然後把有用的部分記下來。

我覺得我很幸運，經理給了我機會在她身邊一起做新項目。項目組的人會經常開會，我是一個不太擅長表達的人，但是，漸漸地，我學會提煉自己的觀點。另外，我會在每次開會的時候，就算跟領導聊天，我都要帶上筆記本，不是為了表現我認真，而是我需要隨時記錄別人不經意的一句話給我思考的靈感。

第三點，去分析定位自己，尋找自己身上的特色。如果一個人沒有自己的特色，而是大眾化，那麼註定你是沒辦法與眾不同的，或許你會過著跟大部分人一樣的生活，或許你做的工作，別人也能夠替代你。

記得公司招了一個29歲的姐姐，跟我一起做新項目，雖然她已經工作了好多年，按理說，她是我眼中的那種有很長工作經歷的人，可以跟我一起搭檔，讓項目進展的更好。但是恰恰相反，她做的工作，其實我也能夠完成。而最後，這位姐姐在領導的考察下，沒辦法過關而離職。

我開始去思考我自己的獨特性，我害怕當自己接近30歲的時候，自己沒有自己獨特的一技之長，而不被社會所接受，無法養活自己。我覺得一個人在社會上是需要有自己的價值的，在公司，你能夠做到，當你想要離開公司的時候，公司的領導會覺得你的離開對公司來說是一種損失，從而想要留住你。

趨於這種害怕，我開始去思考，讓自己在每天的工作中，能夠提煉自己的獨特性，例如我寫的東西，別人沒辦法模仿我；每天都儘可能讓自己的諮詢量在增加，讓公司覺得我是無法取代的；而在穩住工作的同時，利用下班之餘，我會不斷地學習新的技能，看書，思考。當別人問起你，你自己有什麼擅長的，有什麼特色，你的存在對公司有什麼價值的時候，你可以跟大家說，而不是讓自己成為一個可以取代的大眾化的一員。

每個人都在為了生存而努力，我不是富二代，我沒有辦法靠著父母養著我，我需要自己努力去養活自己。而此階段的工作目的，也是為了能夠讓自己生存下來，能夠更好地提高自己的生活質量。工作有時並沒辦法讓你隨心所欲，生活本來就如此，改變不了生活，改變不了工作，其實我們可以改變自己的心境，改變自己的思考方式，換種角度去思考，在思考中執行，去前進，反而會收穫更多。

當你覺得生活枯燥，工作無聊的時候，停下來好好地思考，再去前進。

感覺自己像個螺絲釘，做的東西比較枯燥. 除了沒感覺的人, 大部分都有這個感覺,自己努力加油吧

不只是外企，只要有點兒規模的企業都需要螺絲釘機制，其中大部分人就困在裡面了，直到公司裁員，然後尋找下一個需要螺絲釘的公司，繼續優雅的工作和生活。
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有一部分人天生就有開拓精神，哪怕在外企也會表現出強大的精神力量，不斷超越自己，不斷提升，這類人在哪個公司工作都覺得公司是自己的，都會全身心的投入進去，並會不斷的跳出思考，螺絲釘問題對這類人來說就是偽命題了。

有些螺絲釘，換了就換了。有些螺絲釘，換一個傷筋動骨。

是有這樣的問題。但是大公司也有很多你在別的地方學不到的運作，比如項目流程和標準化，比如各部門的運轉方式和如何協同的，比如公司的整體決策和市場策略，各種會議交流，和政府打交道的機會，跨國公司則有和不同國家同行打交道的機會，熟悉別的國家的工作習慣和風俗。在大公司做螺絲釘，一定要跳出螺絲釘的視野，爭取一切和上層，和其他部門，和外界交流的機會，認清自己的工作和他們的聯繫，才能學到更多的東西。

如果你對這些都不感興趣，大公司的環境則毫無價值，可以考慮去中小公司，或者大公司的研究所。

我唱個反調

首先你覺得目前的工作沒有發展，要仔細考慮一下是環境的原因還是自身的原因。
若是自身的原因，那幹什麼其實都沒差別。
別看故事看得太多，就把很多事情想的太簡單，頭腦發熱想去做些什麼，其實你想像的那些事情可能根本不是這樣的，那些背後的苦你只是沒看到，沒有人能隨隨便便「做事業」。
其實無論做什麼，都可以從當下做起，試圖改變些什麼。

我欽佩你的熱情和衝勁，同時我也覺得僅靠自學技術願意吃苦就能夠開始創業是非常扯淡的事情。那是故事裡的，不是現實。

若有得罪，往見諒。

當你多問自己：「我可以這樣做嗎?」
然後你會發現：「世界沒有盡頭。」

這話我說的。

不必恐懼未知，多去嘗試。
多少幸運的疊加才有現在的你，玩夠本。

在大外企做久了都是這個感覺吧，如果不甘心一直這麼下去，要麼有升職的機會，如果覺得沒有不如換個環境

可以看一下我在另一個問題裡面的答案。

程序員年過三十之後一定要開始專註於一個行業嗎？
http://www.zhihu.com/question/20072375?nr=1noti_id=13365395#673229

@thinkind以及樓上很多朋友都回答了這個問題；他們回答非常的好，我很認同！
從你的提問中可以看出來你是一個有追求的人，能夠希望自己價值得到最大化實現的人。
對於你的情況，我想提一點，就是一個人要實現自己的價值讓別人認同，不僅僅是能力與刻苦的問題，還有點是溝通，是別人體會你給他帶來什麼價值（比如：分享自己的所學，幫別人解決相關難題）。

多多拷問自己,是否有那個決心去創業,成功的概率多大,能堅持多久,經濟和心理還有身邊的環境能允許你承受失敗到什麼程度.
如果都能通過,do it

有很多外企encourage position transfer的。幾種關鍵位置的螺絲釘做下來，外企的精髓基本就理解了七七八八了。

工作的時候多關注自己的事業。
上班是職業，賺錢是事業。