SEO 的日常工作有哪些？它的發展前景如何？待遇如何？
SEO工作主要分為站內站外，站內包含框架結構，網站性能，內容建設和用戶體驗四部分，站外主要是鏈接部分
SEO工作內容附圖：
seo職業發展前景：
職業發展：職業選擇有四小塊：網站推廣人員主要負責站外宣傳；網站編輯人員主要負責網站內容建設；網站SEO主要是針對網站整體優化布局掌控進程；外鏈市場人員：主要負責網站交換鏈接部分工作，外部合作，還有新媒體運營，電商運營等方面。1年之後不管是在某個部分做還是在小公司自己運營都會有自己擅長的部分，選擇自己最擅長的部分繼續研究或者選擇最不擅長部分一一攻克全面發展，只有把每個部分都熟悉了解之後才能很好的做一個網站運營者。發展方向：網站運營總監，網站主編，市場總監。
利益發展：學好基礎之後可以選擇自己創業，會SEO的人個人互聯網創業掙錢沒問題，問題是做不做的出來，選擇合適的行業，作站優化，成交利益。1.流量變現：主要為電影站，成人站 2.中介站：做代理，代理產品推銷業務抽成。3.副業輔助：這是最正規的一種方式，自主創業，有自己的產品，作站做宣傳輔助。
待遇方面：看能力咯
SEO工作，我一般分成下面幾個部分：
戰略部分【這個是最重要的佔了重要性的80%】：直接在產品策劃初期介入，比如結構扁平化、分類命名、信息組織（包括聚合產品結構、網站主題定位、關鍵字自動增殖體系等）、著陸頁優化、行業內用戶檢索習慣（側面甚至能發現一些可能忽略的產品需求歸納參考）等
底層代碼：這些都是最基礎的了，一些標籤的規範、一些URL的友好化、一些nofollow的使用，一些第一屏展示內容等等。
內容建設：指導內容產生部門怎麼寫文章，每日更新需求，如何尋找契合熱點進行專題製作等
外鏈建設：友情鏈接交換、新聞稿發布、社會化平台外鏈擴展等
數據分析：分析seo數據，並根據數據調整優化方向，加強優勢部分，彌補不足或砍掉不足部分，了解轉化，目標制定、kpi考核以及其他；分析log日誌，掌握搜索引擎訪問的狀態動態，了解網站代碼層級或伺服器部分的異常情況或可以優化部分。
發展前景：現在是漫山遍野的半桶水，黑帽啊，灰帽啊，忽悠啊一大堆，這些能有啥大前途，違背seo職業本身的發展邏輯，真正的需求是為用戶提供更好的內容，更好的用戶體驗，並確保用戶更好的發現這些優質內容，SEO低水平的和狗皮膏藥區別不大，也拿不到啥薪水，行業頂級水平，那要建立在豐富的實踐和大項目操作經驗之上，成為頂尖人才，你會很搶手。
待遇：十萬、幾十萬（不是忽悠，高質量電商每天做到十幾萬UV，所以是值不是那種忽悠）一個方案起的，我的朋友中有，我給別人做整體方案也非常不便宜，我現在不只是做SEO部分，我做seo比一般人優勢大的原因是因為可以把控產品策划到市場，我做過產品策劃總負責，做過網路營銷副總監（marketing），現在薪水不低，但不能等同SEO待遇，記住只要你出類拔萃，你所創造的價值不低，你的薪資不可能低。
希望對你有所幫助。 有些同事在微信上問我?做seo到底該怎麼做、做些什麼?我現在每天除了發文章還是發文章，文章也是偽原創下來的，每天在網站上發了三四十篇文章就很煩躁，不想發了
，然後就不知道該做什麼了，整天無所事事、煩煩躁躁的。想問問你是怎麼做SEO優化工作的。
其實做SEO工作並沒有你想的那麼簡單。你可以到SEO或站長相關論壇逛逛，類似疑惑大把的。有的SEOer還有一項日常活動 -
發外鏈，雖然現在能「發」出來的外鏈恐怕都沒有外鏈的效果了。像很多做SEO覺得除了發文章、發外鏈，別的不知道該干點什麼了。
SEO怎麼會沒事做?
對這麼典型的問題，當然還是寫篇文章來回答會比較好點。那麼，閑得沒事做的SEO還能幹點什麼呢?可以先考慮下面這些比較基本的：
已發的文章收錄了嗎?
先不論偽原創管不管用，你確認已經發的文章被搜索引擎收錄了嗎?整站和各個欄目的收錄比是多少?文章沒被收錄又是什麼原因?哪個欄目收錄比例特別低?網站結構是不是有問題?是不是文章根本沒被抓取?為什麼沒被抓?
頁面收錄了，但是不是有效收錄(能帶來自然搜索流量)?已收錄的頁面有沒有大量複製內容?有沒有需要減少抓取和收錄的時候?
能不能真的原創一下?
我知道原創難，很難。我太知道原創有多難了。月光博客、盧鬆鬆是目前堅持最久的，但現在也以接受投稿為主了。我自己也堅持不了，很多人質疑我為什麼號稱SEO每天一貼，其實經常數月才一貼，最近比較有時間，改善到大約每周一貼。我也想多寫，但真不行。放眼望去，國內互聯網這個圈子好像沒人能多年堅持，如剛剛開始寫博客時那樣一直寫，一直寫。再強調一下，沒人做到。
如果覺得偽原創挺無聊的，為什麼不試一下真的原創呢?反正閑著也是閑著。
關鍵詞研究像葯一樣，不能停?
無論原創還是偽原創，寫什麼內容不是一拍腦袋就來的。和開發產品一樣，我們得研究、滿足用戶需求。在SEO領域，用戶需求最重要的研究方法就是關鍵詞研究。
而且關鍵詞研究是要重複進行的，雖然不用天天做，至少過幾個月要再審視一下，用戶關注點有什麼變化沒有?有什麼新需求?有什麼突發新聞可以利用一下?中國那麼多社會熱點每天在發生、輪換，汪峰上頭條都困難，那麼多熱門事件，沒有能扯到本行業的?有條件的話，要不要考慮一下長尾SEO?與關鍵詞對應的頁面得到排名了嘛?從流量分析能不能發現更多有效關鍵詞?
頁面滿足用戶需求了嗎?
雖然說搜索引擎排名演算法是否考慮用戶體驗還有爭議，但提高用戶體驗總是好事。
用戶真的喜歡你的頁面內容嗎?有什麼證據?怎麼測試的?哪些頁面跳出率相對高?哪些入口頁面帶來的流量停留時間、訪問深度相對短?為什麼?怎麼改善?網站轉化率怎麼樣?有沒有做過A/B或多變數測試?
即使不為SEO，為了訂單或廣告點擊等轉化，提高用戶體驗也是會直接提高盈利的。
網站基本優化做好了嗎?
說到最簡單，網站的基本優化可以歸結到兩點：一是搜索引擎能正常找到、訪問、理解頁面嘛?二是用戶看頁面有困難嗎?
兩條簡單要求其實會牽扯到很多細節：網站內部鏈接結構合理嗎?URL結構設計合理嗎?頁面基本標籤(title, H1, H2,
ALT等)寫好了嗎?頁面配圖了嗎?排版有益於閱讀嗎?關鍵詞在頁面重要地方出現了嗎?廣告是不是太多了?
頁面打開速度怎麼樣?然後就又牽扯出一大堆，伺服器設置，資料庫優化，程序優化，圖片優化，JS/CSS合併，減少請求數、緩存、CDN使用……
網站比較大時，合理內部鏈接結構也會牽扯一大堆，而且最後會發現，怎麼做都不是最合理的……
移動SEO做了嗎?
移動搜索佔主流已成現實，移動SEO雖然不是什麼難事，但還是要做一下的，傳統PC網站一般來說在手機上打開都沒法看。很多網站出於種種原因並沒有做移動優化。
其實移動優化沒那麼複雜，就是原來PC頁面做好傳統SEO，對應的移動頁面做到移動友好，就行了。如果是響應式設計，連移動適配都不用做。什麼是移動友好呢?就是手機用戶打開頁面，不用放大、不用橫向拉屏幕，就能看頁面。就這麼簡單。
百度MIP要不要考慮做一下?Google
AMP呢?很多SEO還在觀望，如果需要自行開發，那可能需要觀望一下，如果是現成的CMS，可能只是安裝個插件這麼簡單。我就正等著WordPress的MIP插件呢，一出來我就安裝。反正對PC頁面、原移動頁面都沒影響。
混圈子了嗎?
帖子一開始就說了，能「發」出來的外鏈，我是很懷疑其效果的。如果我的理解沒錯的話，發外鏈就是人工或用軟體，到不用對方站長審核就能留下鏈接的地方去留鏈接，諸如博客留言、論壇發言、分類信息網站發信息、web2.0網站發言等。
別的站長不傻，搜索引擎工程師更不傻，自己就能留下鏈接，居然還管用，那就像海灘上的沙子都變成了鑽石，而鑽石居然還繼續值錢。哪有這好事啊?所以，能「發」出來的鏈接都是沒用的。
那怎麼建設外部鏈接?如果你有創意，那就靠內容吸引鏈接。如果沒創意，那就靠人脈。雖然本博客不接受任何友情鏈接交換，但本博客還是有很多鏈接出去的，有的是因為朋友，有的是因為內容。和真實的人產生真實的交往，鏈接就不是問題。
社交媒體賬號做了沒?
雖然FB、Twitter、Youtube等等都不能上，但咱們有微信、微博、QQ、知乎、豆瓣啊。
社交媒體網站上的分享數、點贊數、粉絲數等等對排名有沒有好處，這又是個有爭議的事。不管有沒有用，大V們要是分享個頁面，那流量花花的。經營社交媒體賬號，最合適的人就是SEO了。而且這是個很花時間的工作。
上面這些只是很基本的，但有的還是挺費時間的，真的認真做起來，就不會再有沒事做的SEO了。
就以我的一天為例吧。
九點上班，看下昨天的流量，指標達成，心裡不慌啊。
九點半了，看下便簽紙，有個分類頁優化方案要寫。先整理思路，大概四個方面，調用規則完善，內鏈調整，前端代碼優化，SEO元素優化。共花費二個小時，該吃午飯了。
下午一點，看下之前幾個項目進度，逐個推進下。
問下產品人員M站攻略增加列表頁鏈接的需求有沒有排期。問下機票二期什麼時候上線。
到了三點，去參加一個攻略首頁改版的評審會議。
到了四點半，整理下最近的兼職文章，抽查下有沒有問題。差不多五點半了。
整個過程會用番茄鍾提高效率，經常穿插瀏覽爐石傳說，皇室戰爭，知乎，微博等網站。
以上也是理想情況，不僅飽和程度差很多，也經常有突發事件插進來。
1、前期的主要工作（1-2個月）
關鍵字分析、挖掘--形成關鍵詞分析報告及布署方案
搜索引擎友好化--撰寫站點修改措施建議書
內容強化--資訊頻道建立、對編輯團隊的培訓
內部優化--URL優化、各級頁面DIV重構、關鍵字布局、目錄邏輯結構調整、JS優化、專題頁建設等。
2、中期的主要工作（1-6個月）
外部優化--外鏈支持及規則制定、資源站群規劃、目錄整體調整、博客群建運作
3、後期的主要工作（1-3個月）
分析與觀察--用戶搜索行為分析、關鍵詞效果評估、搜索引擎表現觀測、轉化率分析及評估、搜索引擎佔有率分析、站內行為分析、UE分析及修改、競爭對手分析及監測、資源站群推進門戶網站的優化開始便有一定的難度，首先做好整站的優化工作必須很詳細的了解網站的架構、程序等，畢竟利用這些才能做進一步的策劃、優化，這也是一個比較大的工作量，而在此基礎上制定出的有效、詳細的內鏈策略是SEO方案的首要工作。
分析與觀察--用戶搜索行為分析、關鍵詞效果評估、搜索引擎表現觀測、轉化率分析及評估、搜索引擎佔有率分析、站內行為分析、UE分析及修改、競爭對手分析及監測、資源站群推進門戶網站的優化開始便有一定的難度。文章來源於：SEO網站優化推廣詳細完整流程方案 轉載請註明出處！SEO嚴格意義上說不是一個職業，只是一個技能，就如做網站可以用ASP，可以用PHP，可以用.net。只不過SEO很多時候可以跟其他方式並行，有很多可以達到目標的方法。
至於SEO的日常工作，不同網站類型和不同的階段也不太相同，@檀斌 講的已經很詳細了。
至於待遇，懂的越多越高，這個不可一概而論。要立足SEO，不依賴SEO才有長足發展。SEO從網路營銷體系來說是一種網路營銷方式，與廣告投放，渠道拓展，商務合作，SNS活動等 方式來說共存。從一個網路營銷人的日常工作來說，SEO是一種理念，需要貫穿於自己所有的日常工作，所有的工作都要考慮SEO但又不能做得太過頭。如網站建設中需要注意關鍵詞的布局，代碼的SEO優化，內鏈建設，外部推廣錨文字等等。
SEO的日常工作我一般分為：前期市場研究+戰略定位，建設，推廣，分析，優化五個方面（這5個方面的工作除了第一個，後面的4個是要循環進行長期執行的）
前期市場研究+戰略定位：這個在產品策劃的初期就要進行，所進行的工作有比如產品的市場分析，競爭對手分析，產品的確切定位知道這些以後SEO人員才可以架構自己的SEO關鍵詞布局，網站主題建設方案，相關產品體系建立策劃，產品的個性化買點，與研發以及產品人員確定產品的發布周期以定好SEO的建設以及推廣速度，以及推廣方式方案。
建設：這個在產品第一個測試包出來後就要進行，所進行的工作有，SEO文章內容的建設（代碼，內容用戶引導等），SEO網站主題建設，SEO推廣模板建設，SEO的圖片資源，SEO的視頻資源，SEO推廣賬號體系建設等
推廣：這個是在產品正式推出前一天就要開始進行進行的，所進行的工作就是SEO工作中最重要的一個環節推廣方式， PR News的發布，書籤網站提交，論壇推廣，博客推廣，問答網站推廣，社交媒體推廣等多種推廣方式進行的外鏈累積以及產品曝光度增加的推廣方式。這一階段的工作除了SEO這一個渠道需要做自己的任務以外還需要配合其他的營銷渠道做好活動等外部推廣，起到整合營銷的作用。
分析：這個是在SEO的推廣工作開始後一周就要進行的，這個階段開始我們就要量化我們的SEO工作效果。所進行的工作有，SEO關鍵詞排名的跟蹤分析，SEO的長尾詞分析，SEO的收錄量分析，SEO的頁面流量情況分析，SEO內容的轉換率分析等，通過這些分析指導下一步的SEO工作，確定哪些推廣項目是需要繼續大力推廣的，哪些可以先少花費人力資源，哪些新的項目需要建設，哪些內容項目需要優化。
優化：這個是在SEO的推廣工作開始後一個月以內要進行的，這個階段我們通過分析的結果要對相應的內容進行相關關鍵詞的優化，以及內容結構的調整，通過優化達到轉換率ROI 的最大化。
發展前景：目前的情況看國內的網路營銷起步比國外那至少是少了10~20年，所以國內市場隨著電子商務時代的到來這方面的人才需求量還是挺大的，做國外市場的話那就要相當的專業與外語水平的共同具備了。
待遇如何：怎麼說呢，360行，行行出狀元。要想做得好，進一個注重網路營銷的公司，做大項目，再通過轉崗等熟悉其他的網路營銷方式，只要有專研的精神，堅持到底，頂尖人才哪個公司不要呢。在深圳網路營銷的人工資有3千一個月的，也有3萬一個月的，到底看真本事。
希望對您有所幫助^_^
我寫過一篇文章網站推廣需要策略（http://www.jsxubar.info/%E7%BD%91%E7%AB%99%E6%8E%A8%E5%B9%BF%E9%9C%80%E8%A6%81%E7%AD%96%E7%95%A5.html/），覺得特別適合回答這個問題。
我覺得在SEO的日常工作中應注意以下事情：
1. 定期檢查推廣效果。如果連如何檢查推廣效果都不知道，那根本談不上策略，因為你根本不知道現狀如何，你如何進行改善。檢查的方法可以檢查百度反鏈和Google反鏈，通過分析，可以知道哪些推廣產生了效果，繼續加強，哪些推廣沒有效果，及時停止，免得浪費精力。
2. 制定網站整體推廣方案。推廣的方法有很多，其中效果有好有差，應該選擇一些效果較好的方法進行推廣，將這些內容集中起來形成一個整體方案。這些方法應該成 一個體系，不應該是零散的，不是今天想 到什麼就做什麼，而是應該很系統，且每天堅持，比如寫一篇文章之後，應該如何將這篇文章分享出去，分享的時間，分享的網站這些都非常重要，其中的關鍵在於 選對目標客 戶。
3. 推廣中應注意的問題。推廣中應該注意不要為了SEO而SEO，根本目的還是為了增加用戶，提升流量，從根本做起，而不是單純為了提高外鏈而努力。提高流量也不能看一時的效果，必須是穩定的流量。外鏈應該有質量，且不能太集中。
4. 有時候只看自己的東西會一葉障目，見樹葉不見森林，必須也去關注一下競爭者的網站，看看類似的網站是怎麼做的，對方有什麼好的網站推廣方法，直接拿過來用。不要閉門造車，在打開視界，主動學習和交流，並通過這些過程完善自己的策略。
總結
網站推廣不是一時的問題，需要持久的進行，就像外鏈一樣，暴增是不好的，最好每天增加一些，且這些外鏈最好都是高質量的。網站推廣也一樣，需要持繼進行。不能急於求成，制定一個持久的策略，並定期檢查和修改這個策略，這樣才能取得好的推廣效果，這才是王道。
如果是一個初學者或者是一個seo底層工作者亦或是一個只接小單子的小公司seo負責人之類，那麼seo的主要工作就是發文章，發外鏈，換鏈接，把程序優化一下，僅此而已，重要的是要去長期執行，就ok了！
如果是一個專門的大型的網路公司的seo總監，營銷經理，那麼你需要從建站之初就融入你的seo思想，發展趨勢，內鏈，分類，架構，可變內容，衍生關鍵詞等，還得了解產品的優勢，品類，要做的活動，策劃等，因為一個平台來說這些因為都會影響到你的seo效果，當然還得掌握必要的數據分析。
對於seo的前途，這兩年應該還是一個增長的趨勢，現在seo的概念正在普及，所以很多以前不知道seo的企業老闆，都開始去試著了解，也看到了網路可以給他們帶來利益，所以這兩年seo的待遇和人才呈增長趨勢，不過肯定會有達到飽和的一天，到那是待遇可能也就趨於穩定，同時seo也將成為每個做網路營銷的必選項。
嗯...
拓展培訓小公司SEO工作：
1.負責百度競價賬戶、360競價賬戶、頭條賬戶、58賬戶維護
2.每周至少3篇培訓新聞稿
3.微信微博頭條搜狐自媒體更新
4.站內更新，內鏈錨點增加
5.手動刷40個質量比較高的論壇博客外鏈
6.B2B網站產品信息發布
7.和各種推廣渠道銷售扯犢子
8.解答老闆各種網站推廣、品牌包裝、產品包裝、活動策劃問題
9.在自己不懂技術、公司沒技術、網站源代碼還丟失的情況下，天天求爹爹告奶奶，找以前做技術的同事通過FTP、ECS實現官網各頁面的title、meta 、網站描述、圖形的優化（老闆還不給錢。。。100塊都不給）
10.負責新網站開發，Vi、Mi的重新設計，負責和廣告公司撕逼。（我特么找我朋友8000塊給這個10幾年的老官網重做WAP+pc，就怕撕逼，老闆非要花4萬找廣告公司，嗯，別人是什麼瘠薄營銷性網站）
11.各搜索引擎備案，知道百科經驗文庫。。。
12.商橋客服
13.半個銷售
14.差點跟單
15.下班後打開直聘、51尋找新工作。。
給一個網站做seo主要工作分為站內優化和外鏈建設，如果是一個比較大的公司的SEO基層員工，一般就負責SEO其中的一項工作，比如你擅長程序可以做程序方面的優化，擅長寫作，可以做寫原創文章。喜歡天天聊天，可以做外鏈專員。如果是比較小的公司工作主要就是內容更新，外鏈建設，前期對方的網站結構如果不利於SEO，還要進行改版。
如果你是seo主管，就要了解整個行業的趨勢，了解SEO的每一步操作，安排別人去做。
SEO發展方向：
如果是找工作：seo職員-seo主管-運營總監
如果創業：電子商務項目；提供seo顧問服務；做流量站接廣告
如果在seo公司：做一個SEO技術研究者。
seo趨勢：進入的人越來越多，市場的需求越來越大，想要做SEO,就要做好打持久戰的準備，要專註於某一領域，做的極致。
SEO待遇：目前外貿行業待遇最高，醫療行業第二，普通的一般在兩三千。看你的技術能夠給公司帶來多大的收益，付出越多，收穫就越多。不同的崗位不同的職能，SEO做到最後都變成管理了，從職能分主要幾種類型：
管理類、技術類、執行類，摘抄一篇網上找的進攻LZ參考
數據分析部: 每日填寫百度競價監測表及其他網路廣告監測數據，每日彙報網站後台監測數據，監測行業的動態信息，了解最新電腦行業相關時事信息，監測負面信息，發現負面信息及時向主管彙報。監測競爭對手信息，包括競爭對手的網路廣告投放，jingjia關鍵詞，線上或線下活動，關注競爭對手的網站、博客、空間、貼吧、qq空間、qq群等，及時向主管彙報監測結果。
技術部: 負責網站視覺設計，網路廣告設計，活動專題頁設計及其他網路宣傳視覺設計，相關物料的設計、製作，所有圖像資料的採集、處理與管理，設計所有網站用圖及網路宣傳用圖的統一格式、風格及尺寸大小，並做好圖片優化，及時按圖片需求人員或部門的要求處理並提供圖像資料，同時負責圖像資料採集及協助新聞編輯完成博客、空間的裝扮、電子雜誌製作
采編部: 主要分軟文編輯與新聞編輯。軟文編輯：主要負責網路推廣軟文撰寫，電 子雜誌文章編輯，同時負責部門論壇軟文發布，各大百科詞條發布、問問、知道、愛問等問題進行提問與回答，百度貼吧軟文發布，負責收集整理電腦技巧、關注青少年健康成長、相關教育內容等。新聞編輯：主要負責學校新聞撰寫，與學校有關的行業新聞撰寫及編輯，向本校網站提供新聞稿件同時負責空間，博客，圈子的管理與更新，負責收集整理勵志成材寶 典、電腦技術大全內容。
管理員: 負責本部門區域網管理、維護，本部門內所有電腦機器設備的管理與維護，負責電腦賬號的管理，相關網路工具的管理與維護，負責所有活動所用網路設備、電腦、投影等設備的組裝、調試及後期處理，協助其他人員完成部分網路信息資料的收集、整理，負責網路推廣中心的後勤工作，負責各博客、空間註冊並將賬號密碼交電子商務主管，後期協助相其他人員完成軟文、新聞發布。
另外，不同行業可能工種和職能不同，希望對LZ有幫助！
第一、每天一開電腦一定是首先查看網站有無異常，比如有無中毒、異常鏈接、有無k站等穩定性情況。
第二、用站長工具進行綜合查詢，網站流量、尤其是關鍵詞排名升降問題、以及友情鏈接合作商的情況（友鏈合作商有無作弊悄加NF屬性）。
第三、開始分析關鍵字排名情況，哪些升了，哪些降了，利用百度統計或者CNZZ統計查看關鍵詞全部來源情況，並結合所下載網站日誌log，分析蜘蛛爬行分布，對重點關鍵詞和爬行頁面一定要每天記錄，以便及時每天對關鍵詞和網站內容頁及時調整。
第四、就是seoer們每天必做的基本課了，更新文章和穩定增加幾條外鏈（高質量外鏈），還有每天下班前一定要下載當天日誌log，還有做好日常seo表格記錄，以便長期摸索查看規律。
此處seo知虎網作者僅僅列出幾項比較重要的工作而已，當然還有很多，望大家共同學習交流心得經驗吧！
SEO的新手，不知道怎麼發表。只知道，很多東西不懂，很多知識要等我去摸索、去實戰、去證明。在此，希望各位多多指點。
大言不慚，本人就是傳說中的半桶水 看我頭像就知道 哈哈
說說我對seo發展的拙見，大神請輕噴
隨著互聯網行業興起，2015年互聯網行業有公司大批崛起和倒閉，對於中小企業而言，新媒體更容易取代seo，為什麼這麼說？
1，領導不懂seo，不知道seo給企業帶來價值，很多seo人員花了幾個月時間做出了成績，但得不到老闆認可。功勞被銷售部門搶走。
2，領導知道有效果，但處於對企業成本考慮，不想給seo人員加薪。
3，seo優化時間過長，見效慢，優化了幾個月見到了效果，領導早已把這事忘到腦後了。而新媒體見效快，微博、微信做好了往往1-2天就有效果。更容易得到領導讚賞。sem更是如此。
4，互聯網時代，各種新平台和產品快速大量湧現，知乎，微博，今日頭條等等，大量網路用戶的活躍渠道發生了改變。對搜索引擎依賴程度也下降了許多。seo面臨尷尬境地。
所以，seo是個苦逼的工作，當你苦苦發外鏈，寫原創，做代碼優化時，某文案小白髮條文章就已經有很好的排名了。
網路營銷外包服務的主要內容就是包括：網路推廣、產品信息的覆蓋、企業品牌知名度的的提升等相關活動策劃，然後就是網路組合營銷SEM，網站流量和轉化率的提升。具體的細節方面，你可以去找一下旺道網路推廣，他們在這方面比較專業到位。
正所謂沒有實戰過就沒有話語權，本人大學一畢業就懵懵懂懂的進入到了這個行業，剛開始是在自己省內開始做谷歌仿牌的seo，剛開始那會比較苦，單休，從最最基本的發外鏈開始，到後來自己獨立操作幾個仿牌網站，在谷歌上面有了排名，有了流量以後，信心大增，後來大家都懂的，谷歌一直在打擊這一塊的產品，後面沒落就轉戰到了魔都，開始了正品外貿seo的道路。在乙方公司服務過上百家做外貿的中國企業，有一些還是比較大型的國有上市企業。前面很多同學都回答了關於這個問題：SEO 的日常工作有哪些？它的發展前景如何？待遇如何？我想最後補充一點，一個行業有能力加實操經驗，是不愁沒飯吃的。
SEO是個朦朧的工作！它沒有很清楚點的界線，也沒有統一的定論。關於如何做好，只有靠經驗，也不是內容為王、外鏈為皇就可以解決的，搜索引擎從來就沒有發布優化網站的官方方法，所以SEO還有待我們去挖掘。至於前景，搜索引擎發展時間並不長，SEO也剛剛興起，就算以後搜索引擎被淘汰，在互聯網上搜索這個功能卻永遠不會過時，那麼SEO的本質就會一直延續下去。
日常工作是看數據，分析，然後出方案，大概就這樣子。待遇這個能說，看能力而定，高低相差非常多。
工作內容就不說了，前面有的朋友都說了，前景我覺的應該去醫院，生產商的單位做，待遇剛開始都不是特別高，看你能力，以後會加的，當然這也要看地域，不同的地方，工資標準不一樣
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