公司有個傻逼行政人事是一種怎樣的體驗?


不邀自答。
不匿了。見不得人的又不是我。
答主畢業兩年。先後經歷過三家公司。目前為止第三家還未離職。但是快了。
辦公室某同事某日未佩戴狗(gong)牌。被人事主管抓了個現行。遂全公司通報。某某某因未佩戴工牌扣款五十元。各位員工引以為戒。

我們原來的上班時間是早9.30-晚6.00.人事上班時間是早9晚6.
好的,人事又不舒服了。開會的時候提出修改我們的上班時間,下班時間改為6.30。沒什麼,就想我們比他們晚走半個小時。我剛來公司的前兩個月,事情比較多,而我典型摩羯,工作狂人。每日加班到趕地鐵末班車。(答主是做運營的)繼上次扣款五十元,本次下班時間延長半小時。又一次滿足了人事那顆黑里透紅的小心臟。

今早。沒錯就是剛剛。上樓,進門打卡嗎,人事猶如一尊門神(尉遲敬德)板矗立在打卡機旁,答主一大早餓的東倒西歪,無奈也只能打卡。人事瞪著我:XX,把工牌帶上。因為人事之前出台了一個政策,凡事在公司所在樓層(一整層都是我們公司)必須佩帶工牌。然後我從大衣口袋裡掏出了工牌。打完卡扭頭下樓買早飯。
辦公室總共十個人。七個人給我發微信:你去哪了?快回來,人事查寢了。

還有一次。11月的時候答主請假半天。因為生病。12月初,財務部核算工資,說我當天沒打卡為什麼。我當時一臉懵逼啊!我明明寫了請假條!找老大簽了字!並且!禽獸哦不好意思是親手交到了人事手裡!當時答主發高燒啊!一臉紅暈。但是你也不至於忘了我的假條啊!然後,我去找人事問這件事。
然後她說忘了
她說忘了
說忘了
忘了

我qnmlgbd
我的工資就是讓你這樣隨便玩的么?好歹一天幾十塊啊!

我也不總結了。各位看官看了之後自己感受吧。
哦對了。答主第一家任職的公司離職原因是打人。
打了人事經理。一個男的。我就不開地圖炮了。但是這個男人給我的感覺還不如我們那裡的女人乾脆。我實在忍不了他每天磨嘰我。走之前胖揍一頓。

所以,有個傻逼人事是一種什麼體驗?
騷年,你經歷過絕望么?


就在剛才,2點31分,被公司行政把我從桌子上推醒,因為新來的行政主管規定過了兩點半就不許睡午覺了。

我現在的心情只有卧槽兩個字

大概他們在執行這些條條框框的時候才能找到自己的存在感吧


對領導撒嬌裝柔弱,對員工頤指氣使。

總想控制成本--通過砍掉員工的方式。

制定各種規則,帶工牌,要求大家穿職業裝,扣錢掛嘴邊。自己又工牌不帶,在辦公室看電視劇,和同事聊房價,聊吃的,雙標嚴重。

很注重一些不實際的事情,讓我們自費搞體育會,還要用這個作為優秀員工評比的標準之一,很讓人絕望。

懷念之前因為身體原因離職的前人事行政經理,她才是能把員工凝聚在一起的人。


人事是負責招聘,績效考評和辦理離職這一塊的。公司各個部門都是為老闆打工的,人事也不例外。不同的只是人事管的就是人。人事好不好,還得看老闆。有的人事見人簡歷換工作頻繁,就思維定勢的認為人家忠誠度一定有問題,直接扔垃圾桶,殊不知人家可能變了,而且是非常合適崗位需求的。有的人事被其他員工罵作老闆的一條汪,本來一件危不足道的小事愣是被慘罰。
人事的工作很重要,既為公司招募合適人才,又要管理好員工最高效生產,還要不被誤解。所以一個合格的人事很難做。


每天晚上到點吃飯,不到時間飯來了也不讓吃。


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