有哪些瞬間讓你覺得很有存在感？

12-17

這個問題太寬泛了，生活中能讓人找到存在感的事情還是蠻多噠。。
比如在知乎，你們給我點贊評論，我就會很有存在感^O^
比如周圍的同事對我的認可。
比如在聚會上，在意的那個女孩仔細傾聽我說的段子，配合每個笑點，同樣很有存在感。

這本身就是一種很主觀的，而微妙的感覺。
不過隨著年齡越來越大，內心也是越來越波瀾不驚了。

不過前段時間還真有那麼一次，讓我深深的刷了把存在感……

那段時間我神經衰弱，經常感到精力不足，入睡困難，輾轉難眠，以致心情煩躁，更難入睡，容易激動，一旦睡著以後，一點點聲音就會把我吵醒。

記得當時是有次在大帝都準備一個很重要的會議，我們單位是第一個展示的，要求早上八點五十前到達會議室，九點正式開始。我在頭天晚上還專門對第二天上午的展示進行了預演，考慮到第二天是周一，肯定出行堵車，去競標公司的路況也不是很好，於是我定了六點的鬧鐘，預約好滴滴專車7點來接我。在7點以前，我要吃早飯，整理好衣服，準備好資料。

結果，早上被一條簡訊聲吵醒，「尊敬的先生，早上好，我是您的滴滴專車司機，我已抵達您賓館門口，車牌號是xxx。尚未到約定時間，您可以慢慢準備。」
看完簡訊，一臉蒙圈，隨即反應過來，六點的鬧鐘沒響！！！ＴＭＤ拿起手機果然設置成了ＰＭ６：００。
還好還有半小時，如果不是這條簡訊，天知道我會睡到什麼時候。說時遲，那時快，我迅速起床、洗臉、刷牙、吃提前準備好的早餐，下樓到小區門口，滴滴專車司機已經幫我把車門打開，7點準時出發。
上車以後，我立刻按照原計劃和同事預演方案＋分工。真沒想到司機居然貼心的拿了瓶礦泉水給我。不知不覺討論完方案宣講，怎麼還沒到？我心裡開始沒底了。。
我開始不停的問司機師傅還有多久，回答幾次以後，司機認真分析給我：「根據您提供的目的地地址，再考慮到交通擁堵和路況等，我們預計到達的時間是8點35分左右。」我問：「如果有其他意外情況出現呢？」師傅說「最遲8點4５分會到達，不會比這個晚了，放心，我把時間都預留出來了。」一瞬間，他的語氣中的肯定給了我很大信心！於是我便安心和同事繼續討論。時間在我們的討論中輕輕划過。
8點40分，我們準時到達競標公司的大門口。
在單位同事的注目下，司機非常熟練的為我打開車門，一瞬間感受到自己備受重視，大大的刷了把存在感！也可能是從容不迫的準備，或者是早上的經歷讓我感受到足夠的認同和關注，滿足了我的精神需求，使得我更加自信，在宣講的時候我超常發揮，包括後面的答疑環節也表現的非常好。

存在感是種很奇妙的東西。是被他人注意而產生的一種感覺，是對精神的一種需求程度。人是群居動物，每個人都需要群體來獲得存在感的證明，會有很多邊界來劃定群體，比如老鄉（地域邊界）、同事（公司邊界）、同學（學校邊界）等等。這些邊界幫助人們創造了互動的場景。經過一次次活動，就會產生存在感。正向、尊重以及在這兩個前提下的互動是具有普世價值的存在感。適當滿足人的存在感，可以使得人變得更加有生機，也是個人精神發展的必要環節。

孩子目前十個月開始認人粘媽媽看到我示意要抱他便開心的伸向我任憑其他人怎麼哄都不會主動奔向她；
有次晚上我在書房開會哄睡的工作交給他爸爸和姥姥結果我在開會時聽到他一直在哭鬧等到會議結束我將他抱過來他看著我的臉慢慢的哭聲變小了頭搭在我肩膀上抽泣
隨著他慢慢的開始會通過肢體語言表露出的媽媽與眾不同對於我而言這份存在感和成就感是其他一切都無法比擬的

被你邀請啊~

「是他乾的」

偷懶在家睡覺被領導狙擊的時候。。。

昨天早上出門上班，女朋友和兩隻汪——金毛蛋黃、法斗基德在陽台上目送我，出門十分鐘，女朋友發微信告訴我，兩隻汪還在陽台上往我走的方向看，乖乖的坐著。

對於旁人，我無非就是諸多的NPC之一，而對於兩隻汪，我是整個世界。

存在感無不在乎就是本人肯定？難道自己肯定自己的存在感？

沒錢的時候。

謝邀，被人邀您邀請回答的時候，存在感油然而生

當解決某個問題自己是最佳人選的時候

有一次公司搞項目大改版，時間很緊迫，要發起這個項目其實挺要經驗的，而我剛好是最有經驗的，也是能做好這件事情完全不用擔心的，所以在這個項目落實要做的時候，大家的眼光都看著我，感覺這個時候的存在感很強。

每次被C16辦公區那幫SB程序員在群里@說「印表機壞了」的時候，真TM有存在感

每回要有人來承擔責任的時候，倍有存在感

地鐵早高峰的時候

當老師點名我沒來的時候

存在感？對於我這種一言不合高冷的人來說本來是可望而不可即的，但由於某些讓人嫌棄的同學大肆宣傳後，存在感變成了時時刻刻被我提防的東西，例如早早的安上了莫須有的稱號，社會炮，一血殺手【之前提到過】，還達到了世人皆知的地步

你撥開了重重的迷霧，穿過了厚厚的森林......

個人性格比較內向有一次班上要準備節目我和朋友會彈古箏全班就我們會而且我會彈琴這件事沒什麼人知道然後我朋友就提出來全班就都提議我們去...其實內心是不想的

參見校學生會增補，
有一輪面試是無領導小組討論，
就是給一群人一個問題或者現象，
讓你們自行討論，
然後整合所有人的想法做出一個總結。

於是大家都開始搶破頭地提出自己獨到的看法，
每個人都表現出統籌全局的以此來總結的趨勢。
這面試的套路我懂，
旁邊的面試官通過這觀察一系列討論，
來洞察誰更有領導能力，
誰更加有處理難題的能力。

的確，我本也是如此，但是我沒有。

因為一開始就有一個很噁心的人。
開始瘋狂地帶節奏，想要成為領導，
瘋狂搶話，打斷別人發言，
diss別人的意見，吹捧自己的看法。
的確顯得自己很有能力很有主見的樣子。

但在我看來他們就是傻逼。

其他男生，大部也差不多，只是沒有這麼嚴重。
（其他女生，說的話大部分都很弱智。毫無邏輯和因果關係）

然後我想著這種人都能面試到這輪，
原來妳們校會需要的是這種人。
那對不起。我這輪面試不打算說話了，
我不想和這種噁心人一起討論問題，
這是對我的侮辱。
（我是很有個性的人吧，總做很多奇怪的事）

於是大家爭前恐後地發言帶隊。
我一句話都不說，
理論上我這種人是要被直接忽略的，
你自己不展示能力，
別人就會把你當成沒能力。

但是，在最後所有人bb結束後，
考官居然問我：
XXX，在這群人中你選兩個人進入部門，
你選擇哪兩個。

我說：
我不選，我覺得誰都不合適。

考官問：
如果一定要選呢？選倆個，可以包括自己。

我說：
那就xxx和xxx吧（倆最噁心的男的）
然後我忍不住笑了，因為我覺得他們好搞笑。

考官問：
為什麼不選自己，你沒有自信嗎？

我說：
我不喜歡拿自己和他們比較。

考官問：
最後一個問題，你幹嘛不主動參加討論？

我說：

有人唱高歌，有人持盔甲。
我是那個持盔甲的人。

然後就散會了，我和考官道歉就走了。

然後我通過了。
在一堆人裡，放棄了突圍，卻被單獨點名出來，
真的覺得自己很有存在感很特殊，
特殊到不說話別人都覺得自己特殊。

當領導點名的時候，當導師又要抽人回答問題的時候，當聚會需要人買單的時候——想不要存在感都不行了。

謝邀，買單的時候。。。