在路上遇到經常見的熟人怎麼打招呼(交流)顯得合適,且不尷尬?
有時上班,在工地,下班,吃飯會經常遇到工人,領導,各種熟人,因為是經常見到,固然沒有太多話說,不打招呼,別人有時看著你,(比如昨天還在一起喝酒)今天就形同路人。感覺不太那個好。我不太適合和別人用眼神交流,因為對眼時,你盯著我我盯著你,面無表情,停留兩秒鐘。感覺不好馬上要移開視線。或者把自己搞出點微笑面對別人而過,但我又總覺得這無來由見誰都擠出點笑容,怎麼笑的那麼傻。那麼違心呢!
還有我這人由於走路時經常思考事情(可能憂天下太多)。遇到人很難儘快切換情緒模式,比如立馬由沉思、嚴肅、面無表情狀,變成滿臉微笑、熱情、洒脫自如、詼諧幽默情緒共震的和他們打招呼。
所以有時就目不轉睛面無表情的大步向前走了。
如果是工作上的事碰面問問也再再自然不過。
但並不是很多工作上的事需要交流,所以就沒話說了,第一次見面說「你好」握個手也再自然不過。早上在門口碰到說「你好」,下午在下樓時迎面說「你好」,或者「領導好」「下午好」說多了感覺不自然。傻傻的感覺。尤其面對某些低素質工人他們會感到莫名其妙的不適應。(甚至背後說你裝逼這個是推測出來的,我沒聽到過)。我要是用「hi」他們不酸死了。
還有就是有時想和別人打招呼,打完招呼,反應的倉促不自然也就罷了,他可能沒聽見,或沒反應,這時為了面子,可能要大聲喊來和他打這本沒太大意義的招呼。略顯尷尬,所以這也是我不大喜歡打招呼的原因。
如果經常打招呼用「你幹嘛」「你吃飯沒」「你去哪兒」「吃過了?」他們也可能因問得突然而含糊其詞。我就「哦」。
可能本來就是打招呼用的,他給你講他幹嘛呢幹嘛呢,我要站在那兒面帶微笑的聽他講完,然後「哦」「嗯」「是的」。
如果碰到默契的點頭加微笑挺好用。但是有些人不這樣,獨留我傻逼似的。
求情商高的支招
目視,微笑,點頭。這是最常用的方法。
如果你心情不好,或者對於笑容有自己的看法,那麼去掉微笑也是可以的。
至於你說的,萬一對方不搭理你怎麼辦——沒人看見,自然什麼事都沒有,你別有壓力。有人看見,那對方才是失禮的人,你怕什麼?
如果是健談的,看到你打了招呼就拉著你一通侃——你要是閑,就聽聽,人家會記著你的。你要是忙,就聽一段,然後告訴他你接下來有些什麼事。(一會兒有個會,等個電話,給客戶打電話,有圖紙要畫等等,請結合你的工作內容)
關於打招呼的人群——領導看見了必須打招呼,這個是常識;同事看見了也要打招呼,這個是交情;喝過酒、認識的工人也要打招呼,對幹活的人要客氣;壓根不認識的就不用打招呼了,不然人家也迷糊。
打招呼的用語——完全不用講究。對上級說句領導好,也差不多了。對平級和工人嘛,你說「嗨」,或者「嘿」,都可以,他們要是覺得你「酸」或者「裝逼」,那是他們腦子有坑,你別放心上。至於「吃飯去啊?」,「去車間啊?」之類的話,笑著說「是啊」,就能擦肩而過了。人家也是沒話找話,說的誇張點就是【刷友好度】,你禮貌回答就是了,不用想太多。
打招呼的時機——一般是面對面的時候,視線有所交集。你看見他,他看見你,這時候就可以點頭微笑說聲Hi了。視線沒交集,那除非很熟,不然別貿然大喊一聲,對面會嚇著的。
最後,關於你的情緒切換——除非你是牛逼閃閃的高端技術人員,不然還是儘早修鍊出瞬發的情緒轉換吧。我覺得這是踏入職場的基本功。何況你打招呼的時候只要不是苦大仇深的臉,抬頭看一眼然後點點頭也行啊。如果不搭理的話,偶爾一兩次就算了,次數多了,別人說不定會記恨你。到時候你工作上出點什麼紕漏,沒人願意給你補上,那你樂子就大了。
首先,希望你可以考慮一個問題:和別人打招呼是你覺得自己尷尬,還是你認為別人覺得你應該尷尬?問題的根源在於,如果你本人覺得還好,那麼這個問題便不存在。何必在乎別人的看法?
其次,如果是你本人覺得跟經常見面的人打招呼覺得尷尬,我們可以繼續說說。先來做一個簡單的只是說明,心理上有一個重要的說法:身體行為影響情緒。
這一觀點來自於美國哲學家、心理學家威廉*詹姆斯。19世紀80年代末,詹姆斯將關注點轉移到情緒與行為的關係上。
常識告訴我們,某些事件和想法會讓你產生某種情緒,而這種情緒反過來會影響你的行為。比如我們有幸福的感覺,我們就會微笑;我們感覺害怕,我們會逃離。
詹姆斯理論強調,情緒和行為之間是相互影響的。即我們的常常只注重「情緒→行為」,而忽略了「行為→情緒」。
《正能量》一書中通過很多的心理學實驗讓我相信,行為對思想情緒有著很大的影響。
我們常常無奈的說,我笑並不是我真的開心。但是當我舒開眉心,嘴角上翹,心情會微妙變的好起來,於是變成「我笑了於是我開心了」。快樂可以是自找的!
這些是身體的小小的改變,使我們產生正能量。
如果行為上改變的多一點,我們的正能量會更多一點。
我是不想念朋友,不想與朋友聯繫才不打電話給她們嗎?其實我是很久沒有打電話給她們,覺得不知道說什麼,才一直想念著她們卻不給她們打電話。
詹姆斯說:「如果你想擁有一種品質,那就表現的像是你已經擁有了這個品質一樣」。
所以,如果你覺得自己應該跟他們自然從容的打招呼。那就開始行動吧,讓每次的行動影響你的心情,讓自己越做越好。一開始如果覺得難受,多想想自己的目標就好。
對人微笑自己也會因此得益
舉個前不久的栗子
某天我跟bf去一家常去的麵包(中午也做午餐)店吃午飯
老闆是個不愛說話很愛做點心的法國男人
這天我們去的正好是飯點 有正好坐在廚房門口 老闆端盤子進進出出
一般這種情況我都是不會抬頭看對方以免目光相撞 顯得尷尬 這天也不知道哪裡沒對 他每次出來都對著他微笑(傻笑)他每次也回以微笑 後來吃甜點的時候羞澀的老闆端來一盤(兩塊)點心送我們吃.
從第一次來這裡吃飯也有差不多3年了吧 頭次得到這個待遇...
大聲疾呼:你丫還活著啊啊啊啊啊啊??然後一笑而過。。
表面上來看,是你在分析所有你需要打招呼的人,讓你無法適從。實質上,是你與人無法和諧地共處。每一個你設想到的尷尬局面中,都有一個無所適從的你,無論哪一個場面,你都在否定自己,想辦法去迎合他人,否定自己讓你痛苦,迎合他人讓你不甘和不適,你需要從糾結的狀態中走出來。
某天中午,吃完外賣拿著塑料盒往廁所走打算扔到公共大垃圾桶里。
迎面看到許久不見的R拿著紙慢悠悠的迎面向我走來。
隨口一招呼「吃飯去了?」
R一愣,默默的從我身邊走過了。
突然反應過來他好像是拿著一大包紙巾迎面從廁所走來的。
我覺得日韓的鞠躬很能化解這一尷尬,見面微微一鞠躬走人,也不用說什麼也不用賣笑臉,禮節還都到位了
我也是,話少,不知道說什麼。
你這是視線恐懼症
跟我一起走的同學,每次碰到同班同學時候,直接叫TA的名字,然後對方答應了,再說吃p。其實可以改成說Hey或者嚇TA一跳。這樣TA大概就會來打你。這樣本來不是十分熟的你們每次見面都會很熟也不至於沒話說。與一般同事同學應該都可以試試,不妨調皮點。碰見嚴肅的領導嘛,問聲好就走過去更無壓力。
吃了沒
你為什麼這麼在意這個問題呢?曾經發生過什麼事嗎?
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