周圍的人都太有心計、太會來事兒了,玩不過他們怎麼辦?
其實這個是用科學玩的。
你的玩法是你比別人科學。
還是給你寫詳細點。只寫最後一個知音貼啊,別再問我這種問題了,我不擅長啦。
但又害怕別人給你講不明白。
以前,有個老外偽科學家說過一個黑暗森林法則。
大概意思是森林裡兇險,弱肉強食。要生存你就要更狠,巴拉巴拉。
後來,在90年代,被另一個社會學家批得一塌糊塗,大家才終於長出一口氣。
真正的森林法則是這樣:
已存事實是一個系統,人類社群是一個系統,跟自己緊密的小集體是一個系統(家庭、同學同事等),自己是一個單獨的系統。
這是四個系統交織的環境。
單單分成周圍的人,和自己,這就不免看得太簡單了。簡單產生孤單。
四個系統運轉下的,是一個總體的和諧機制。
因為自然只會選擇和諧的繼續傳承。
不是選擇有心計,會來事的,兇狠的。也不是選擇沒心眼的,呆的,善良的。
老虎的存活率並不比兔子高。
你看到的心機,來事,爭鬥。本質上講,都是小概率事件,小概率事件會更加顯眼而已,因為特別。真正的大概率事件是活著。正常活著。
眼睛不要盯著小概率事件。在小概率事件裡面,眼球和心都是很緊張的,因為範圍小。就像打籃球,籃球場上的對抗是很激烈的。
但是如果你踢足球,就不是這麼激烈的,如果你是守門員,有時候你還還可以睡個大覺。
這意味著,
1、你要自己擴大視野,看到這四個系統。其實還有第五個,就是亂入的,今天不說了。
2、有一個自己的領域比較重要。在別人擅長的領域跟別人玩,是永遠玩不過的。也就是說,可玩的東西是很多的,很顯然不止心機、來事,這一點東西。
3、在一個大的自然機制中,乾淨和臟都不是冷靜的看法,系統不以乾淨和臟做區分。沒有人能獨善其身,理智的人會先主動往自己身上抹一點泥巴,以證明自己是髒的,這樣,不會在重要的時候,和重要的地方,被突然抹到。
4、兔子穿過了叢林,不是因為它盯著樹,而是因為它盯著空地。
以上。
這是個真實的故事。有個人被上司各種穿小鞋,小褲衩,小圍裙什麼的,好幾年如此,後來這哥們兒實在受不了了,私下給他上司做了個簡歷,(他好像是人事的所以個人資料都有的)再後來,發給別的公司,讓他上司被別的公司挖走了oyeah
以力治人,謂之勇;以人治人,謂之智。—— Libin絮語
生活里,像岳不群這類小人並不少,明裡來暗裡去,盡耍些下三盤的手段。罵娘、扯蛋還有踢小雞雞。
我這裡從職場的鬥爭展開——
不說友情,兩個人相處,重要的是一個受一個施,一個虧一個盈,一個陰一個陽來互補,則關係能長存。同美必相妒,同丑必相棄。要在職場中遊刃有餘,就須得看清眾人的面目:有勇有謀者,善行善退;有勇無謀者,霸行逆失;有謀無勇者,多用間計;無謀無勇者,大聲話癆。
能夠看清別人的面目,並不意味著你就能夠置身事外,往往你與世無爭,但是刀子口就這麼橫下來了。明刀明槍地對峙,那是傻瓜式,看了武俠小說,咱就得長見識,最厲害的招式不遵循傳統套路,這真幹起來老總還不廢你武功啊!所以無招勝有招,大盈若缺。這得引出了一個軍事戰略—— 超限戰
超限戰,意指超越一切軍事領域的戰爭。這個用在職場上最合乎不過了。
有人在的地方,就有江湖。一般職場戰爭,不外乎三種:戳脊梁骨、合縱夥伴,或者連橫敵人。戳脊梁骨是下計,用者讓人覺得愛嚼舌根,話多不實用。合縱與連橫,統稱縱橫,六國時期的兵法戰略到如今依然沒有失效,因為人的醜陋本性並沒有改變,或者說是加深了。
連橫之術,必然要分敵之兵。
比如,你畢業剛到一個公司就職,兩個女人對你一直很不滿,且合起來針對你。這個時候,忍讓只會讓敵人越加放肆地進攻。但是新人又不能直接與她們對恆,因為這樣顯得你在老總面前很沒融合力。怎麼分之間之?比如——
【兩個長得漂亮的】
你就當著兩個人的面,稱讚其中一個漂亮,要不露痕迹地稱讚,來致使兩個人地位不同,地位不同就形成對立。次數不宜過多,頻率不宜過短,以免看起來造作。或者在其中一個面前稱讚另一個,這也能收效。文人相輕,大概就是說這麼一個情況吧!
【兩個長得丑的】
你就可以說她們很像,比如早上遇到的時候,對甲女說她衣服很不錯,很像乙女的風格。或者說她們對顏色的喜好很相像,反正是儘可能為她們找出相同點。對於醜女的心理,雖然認為自己還是長得不錯的,但是她們心裡深處會非常痛恨那些長得丑的人,大概是心理衍射吧!當別人說,自己和某個醜女很像的時候,她們心裡就會嘀咕,那個人怎麼能跟我比呢,當她這個想法出現的時候,勝利就開始接近你了。
是的,或許有人會說,這太陰險了,我曾經也這麼認為。
後來我發現,長大成人最大的問題,就是你會成為你自己曾經最看不起的那類人。
時臨各位大學生畢業,送給即將走出社會的朋友一點小把戲:
1. 如何快速融入一個集體? —— 和他們一起去欺負一個人。
2. 替老闆做一百件好事,比不上幫老闆做一件壞事。
3. 要發現一個人的缺點,首先得讓他生氣。
4. 一個人越想做好一件事,他就會說得越多。
5. 教育別人的時候,不要顯得自己很聰明。
6. 適當露出小缺點,讓別人看不見你更大的缺點。
7. 永遠不餵飽別人,好指使他。
8. 幽默可以使他人微笑,也可以攻擊他人。
9. 善於利用別人的習慣。
10. 說明一件事情的時候,自己說三成,讓別人自己發現其餘的七成。
11. 聊天的時候,跟老人談過去,跟孩子談未來,跟自己說要把握現在。
12. 讓別人尊敬你,還不如讓別人依賴於你。
13. 人喜歡在別人背後說某人的壞話,來顯示自己知道得很多。
14. 把簡單的事情複雜地說,別人就會以為你很厲害。
15. 不要用某一面的特質去評定一個人。比如我其實比特侖蘇還純。
16. 給一點權力就不可一世,甚至對人頤氣指使的人,不可深交。
17. 經常在公司嘮叨公司這也不好那也不好的老員工,說要離職都是隨便說說的!
P.S
我本來也是圈子裡羊群中的一隻,不過被趕出了圈子,我沒有飼料,忍受了許久的飢餓,終於我放棄了向羊群乞討飼料,選擇了肉,我突然發現血腥味也並不是那麼讓我厭惡,只是圈子的羊,把我視同異類,殊不知,當初是誰人把我趕出,又讓我滿嘴腥臭。
無招勝有招。
別人耍心計,愛算計那是他們的事,山外有山,樓外有樓,他們贏了你,以後也會有人贏了他,哪裡需要你操心。
放寬心,做好自己的事,以善為本,真誠對人。你強大起來了,那些小伎倆也未必傷的了你。把應對小人的時間用來拓展自己的人脈,會比用來對付小人的價值高的多。
所以,如果不小心被算計了(確定是被算計了,而不是偷雞不成蝕把米哦^_^),要麼該怎麼來就怎麼來(自己的權利被侵犯了,當然要維護),要麼一笑而過,靜觀其變。
我長大以來基本沒有和人發生過什麼大的衝突,一些小衝突要麼笑笑就過去了,要麼風潮過去了找時間談一談,矛盾和誤會也就化解了。有些不喜歡的,或者傷太深的人是不可能交成好朋友的,道不同不相為謀就是這樣,不在一個道上,他們愛怎樣就怎樣好了,關我毛事~當然,沒有和人發生過大衝突有可能是因為我不喜歡和人發生正面衝突,有可能是我反射弧太長,有可能是我記性太糟糕。
Ps,俗話說「物以類聚,人以群分」如果能不和那些愛算計、愛來事的人打交道,還是少打交道吧。多點心思在完善自己上。否則等到有天你真的「玩的過」他們了,你可能已經成為了一個連自己都不喜歡的人了。不如「他強由他強,清風拂山崗」( ̄▽ ̄)
套用句經典台詞————人活著嘛,最重要的就是開心啦~哈哈哈哈哈哈哈(^?^)
兵哥是我小學同學。從小我們就在他的籠罩下——倒不是因為學習上,從小學霸的我在高中後才真遇敵手。兵哥的無解之處在於無論是尚未懂事的小學生還是年屆三十的現在,不論大家後來各自上了什麼大學從事的什麼行業,小夥伴們聚在一起的時候會很自然地聽從他的召喚,去哪裡聚會、喝什麼酒,搞什麼氣氛,談什麼話題,各種場合上兵哥都是話事人。他並沒有如西門大官人一樣萬貫家財財大氣粗地攏十兄弟,我們也不是花子虛。但是跟兵哥在一起,大家總覺得他說話實在可信,口氣豪爽,感情誠摯——就像《天龍八部》里喬峰出場,自帶吹風機和雄渾背景音樂,幫主臨天下,大家跪舔臣服,隨時做好準備衝鋒陷陣。
讓人心悅誠服,還得身先士卒,想要以德服人,要敢登高一呼,也要敢自插雙刀。初三的時候,因為我們的一個弟兄搶了小混混女友被人上門叫陣,該弟兄把妹有術卻臨陣縮卵,躲了。兵哥領著幾個小弟不輸陣,憑藉自己在家打沙袋的一點底子,攔住小混混進校園拿人,並坦然約戰。
九點自習後的操場上,他以單挑模式打退三人,防禦的兩層牛仔褲被未開刃的砍刀捅破,鮮血直流。混混們也才18左右,有些訝異甚至佩服了:你無非是個初中生啊?這麼拚命?戰鬥似乎還要繼續,終於警車響起,一干人等以鬥毆之名全被帶到派出所,16歲的兵哥愣是在看守所呆了一夜,三年後因此應徵入伍政審未果。從此以後,全校男女生對兵哥高度敬仰。
多年來我一直管這叫領袖氣質,新詞又叫領導力。但是為什麼就他有這種氣質,我也說不出所以然來。很多年後到了北方,新語境里似乎找到了個挨邊的辭彙,叫會來事。粗覺似乎很像,細細琢磨,也總覺得差點意思。
以我對「會來事」的理解,不僅要會張羅,能組織,人際溝通能力強,同時還要能鑽營,會見縫插針,調配手頭資源為我所用。會來事和領導力是有區別的,這個區別就是:儘管二者都能把陣勢搞得很大,但會來事的人最後自己絕對不會吃虧,否則這些張羅組織都成浮雲。會來事這個因,必然有個果——獲得聲望利益,獲得漁網之利,佔到便宜,這才是目的。所以,《天龍八部》里,喬峰是領導力,全冠清是會來事。回到那個少年故事,一個會來事的傢伙,也許那一夜只是暗暗躲在角落裡觀察,然後默默撥了報警電話。也許會得到校方一通嘉獎,人畜無害,簡直多贏了。
現在的社會裡哪個群體最盛產「會來事」呢?聽聽北大錢理群老師的描述:大學學生會。它造就了一群精緻的利己主義者。至今還沒找到比「精緻的利己主義者」對「會來事」更精準到位的描述。利用學校的行政資源、學生的人力資源,張羅一些水準不高的活動,享受著指揮調動台上光線的快樂,最後還要把這些由普通學生累積的東西作為榮譽寫進自己的簡歷,轉化為優秀團幹部的榮譽,換取留校的資歷,在團系統里繼續這種呼風喚雨。對社會而言,學生會的格局略小了,但是團系統的幹部這些年何嘗斷過檔呢?
一位組織行為教授跟我說,團幹部為什麼升得快,絕不只是大bo?s?s胡曾經團系裡耕耘。他們說到底是一群嗜血利益動物,試想一下,是一隻手上掌握資源最少卻能搞出最大動靜的人,要調配多少其他的資源?他們要處處扣門求人,還要保持容光滿面,有超人的口才,超強的描述說服能力,善畫大餅,善套白狼,最精明,最能幹。他們是組織最需要的狩獵者,組織最稀缺的粘合劑。沒錯,他們最「會來事」的群體。
反感會來事群體的另一面是,我個人高度認可的領導力是有江湖義氣的成分的。義氣這種事我們不一定都見過,但是一定有。所有投資里,義氣的投入是不划算的,它完全自願,沒有量入為出,也不許諾兌現日期。但是真有人不避刀槍三刀六洞為你出頭,那是真拿你當弟兄,風頭可以是他的,你只需要慶幸,義氣是要犧牲的。而那些教育你外圓內方奇技淫巧的書里寫滿了秘訣和公式,唯獨少一樣,就是義氣,是無抵押的託付。這些書當然能教你怎麼來事,但教不會義氣這件事。而有這一樣,你的為人處事就可以大巧若拙、以逸待勞,你不需要會來事,來了,就都不算事。
多年以後認識了很多大拿大咖話事佬,屌爆酷炫牛逼哥,但兵哥的形象凝練雋永,至今未變。未成年那一夜,對於躲在邊上看鬥毆都發抖的自己,至今記憶猶新——其實我根本沒想把混混的馬子,但這已經不重要。那一夜它教會我:敢幫你承擔責任的人,你還有什麼理由不敢託付?
分清楚長遠的收益還是短期的收益
大多數看似聰明的人
不過是短期內佔便宜
實在的人長遠會有收穫
誰都不傻
幾次之後
大家都會有一桿秤
你玩不過的話
不如以做事的方式做事
開闢出一個新戰場來
那些技巧,是要天賦的,沒有天賦怎麼辦?
去學就太浪費時間了。還不一定能學會。
吶,作為一個程序員,我來告訴你一件事情,
你知道程序員之間為啥勾心鬥角比較少嗎?
因為有技術不怕沒飯吃,你都玩不死別人,別人也玩不死你,還有什麼好玩的?
玩來玩去動腦筋表演吹牛一氣呵成,人家都不掉根毛,還有什麼勁道去做這個事情?
擁有核心競爭力,擁有能剛正面的資本是關鍵啊。
看看這個,後面的人胸肌能伸縮50公分都跑不過博爾特。
看看這個,給對面手長50公分,就能蓋掉喬丹了?
「老子和你一起丟工作的話,我照樣有飯吃,照樣有租金收,照樣過日子,而你不行。」
等你有這樣的底氣的時候,你就不會在乎什麼「太會來事兒,玩不過他們了」
因為到那個時候,當對方知道你隨時都可以選擇不玩,然後去玩他們玩不過你的項目的時候,
他們就不敢和你玩了。
我再來舉個實際的例子。
當年我一朋友去買房。(不方便說是誰,於是就是一朋友了)
賣家一開始說好是60w。
後來他湊來了首付,準備簽合同的時候,變成65w了。
於是他不爽,要去理論,訂金都付了1w了啊,都是老實人,要有契約精神啊,價格怎麼說變就變。
當年沒見過世面,訂金都很少的,口頭違約也只賠很少。
賣家是這樣說的:你愛買不買,昨天剛有人聯繫我65w要買,你64w要不要,不要我給你兩萬違約金,賣給他了……
人家毀個約都是他賺,這還怎麼玩?這還能拿什麼玩?
這時候,你說什麼心機有卵用……玩一個瞧瞧……
心計這種東西,還是下策啊……
一力降十會才是你的目標。
以我大學時期的事例來看這種事:
- 遠離賤逼
- 充實自己
你的現狀:
- 是不是賤逼天天挑你刺,找你茬,說你不行,還有時不時給你穿小鞋,讓你不舒服。
- 你本身確實不行(不管是心計還是主業實力)
你需要的策略:
- 手裡沒牌,你得忍,放寬心態,學會自嘲和防禦(被攻擊了,千萬不要不高興,你的不高興證明他(她)們攻擊有效,你開心的迎接對手的攻擊,想辦法用智慧反擊);手裡有牌,你得去震懾賤逼,威脅賤逼,或者幹掉賤逼,具體看得失。
- 迅速提升自身能力,讓賤逼自慚形穢,沒有賤逼會去找強者自討沒趣的,除非他(她)是煞筆或者楞子,即使來挑戰你,也會再次證明他(她)是煞筆。
舉幾個例子:
- 賤逼辦公室叫你干著干那當小奴隸使,你要大聲且冷靜的說:「我現在很忙,你找有空的吧!」(注意不是你稍等)他(她)說就找你,你就跟他翻臉!這事你沒有一點錯。
- 賤逼大聲叫你說「XX,什麼什麼,怎麼又做錯了!」你溫柔的回答:「喂,姐姐,能溫柔點嗎?你這樣一點也不可愛~」
- 賤逼對你侮辱,嘲諷,找茬的時候,如果確實是自己的錯,迅速認錯,迅速改正,然後說:「恩,我錯了,正在改正。」如果不是自己的錯,用大腦的智慧去反駁,不會挖坑,你就用證據,最後也不會有煞筆在鐵證面前做什麼文章,真有這樣的人在你公司,請你小心,此公司不會有什麼前途。
總結兩點:
- 資本主義職場或商業環境中沒有什麼友誼,沒有什麼感情,核心是利益。在足夠的利益面前,絕大多數人會盡棄前嫌,選擇跪舔(不是你本人,是你代表的利益)。
- 不管你遇到什麼困難,你心中一定要明白你要什麼,你才會去克服困難。如果你都不知道自己需要什麼,經歷這些困難也沒什麼價值(可能會讓你知道你想要什麼)。
- 少年,如果你是個願意做大事的人,請把時間和智慧用於自己想做的事,而不是職場或者周圍人勾心鬥角(如果你善於勾心鬥角,並喜歡,請繼續),真的是浪費時間和智慧。
要是真的覺得自己玩不過,就把他們去玩的時間經歷和智慧,拿來做點事情。
十年後看,你可能就不需要和他們這個級別的人玩了。一般情況下耍心計的人並不會認為自己在耍心計,有人天生就這樣,很多時候他只是按部就班得做自己心之所向的事情,只是在旁觀者的視角看整個過程就成了一樁有計劃的陰謀。另外提一句現在好多人把自己的失敗不如別人歸咎於他人他會耍心計,小人,拍馬屁等等,卻忽略掉自己能力的不足。實際上就算是拍馬屁,你如果跟領導關係不到那個層次,或者自己的氣場不夠,或者自己不會說話,或者分不清說話的場合,你也是拍不出那種大方得體、令人印象深刻的馬屁的。
我的職場諫言,要麼狠,要麼忍,要麼滾!
真誠待人永遠勝過虛情假意。
他強任他強,清風拂山崗,他橫由他橫,明月照大江。
( ̄_, ̄ )手段與心眼都是對付loser 和對手的,作出足夠碾壓的成績,你會發現哦,他們其實也是好人,世界又太平了。
不配合~孤掌難鳴
單純真實,簡單,直接的方式是最無敵的,自然為之,心裡也沒有壓力,別人也容易接受。
把多餘的經歷用在別處,那些重要卻被他們忽略的地方,煉內功
沒有人不喜歡真誠。
還有就是你無法戰勝一個不以你為敵的敵人剛畢業工作的時候,我也有這樣的困擾,有次哭著給家裡打電話,不識字的老爸說,你就好好做的工作做的人,別人愛對你怎麼樣就任他去好了,你不管他終會有人來收拾他。就這樣。
?—
裝傻。
—?如果周圍的人耍心機,玩手段,那麼我認為樓主應當在做好分內之事的同時好好提升自己,完善自我,培養個人能力步步遠離傻逼。因為真正優秀的人沒有那個黃金時間去玩這種低級的遊戲、他們都把注意力放在成為更好的自我身上,你的檔次,直接決定了圈子的檔次。個人愚見。
千萬別和他們玩,千萬別。
保持自己的真誠和善良,如果這樣會吃虧,就減少不必要的交往。
其實每個人都覺得別人有心計很極品自己很單純。其實別人哪兒有那麼複雜。誰人背後不說人,誰人背後無人說。你要總覺得別人有心計你再鬥智斗勇也沒用的。
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