在一級分行銀行科技部工作發展規劃如何？前景是怎樣的？

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四大省分科技部，總感覺是個死胡同，業務上不懂，上升空間也有限，基本上很難跳出去，剛剛畢業想學點什麼卻總感覺無從下手，看不清未來更不用說職業規劃，請教發展路徑，請教空餘時間學習內容

寫給奮鬥在一級分行科技前線的兄弟姐妹們。

讓我們回顧下這些年銀行IT的熱詞吧：數據大集中、區域中心、兩地三中心，統統都是總行級IT機構的事情。隨著數據集中程度的提升，分行科技會出現不可逆轉的削弱。

因為工作關係，過去經常跟分行科技的同事們聯繫。感覺最明顯的便是：他們一邊期待著儘快上收，好讓自己肩上的擔子輕一點；一邊又害怕著上收，上收之後他們還能幹什麼？難道跑去網點修ATM嗎？——在經濟欠發達地區，這個感覺特別明顯。在現今銀行IT發展的大趨勢中，分行科技已經成了夾心階層，一方面要配合被削弱，另外一方面總在尋找自己的出路——這大概就是題主所說的沒有盼頭的。

作為一位普通的一級分行科技人員，應該何去何從？

1.投入分行特色應用開發。應該說在現在的銀行IT系統中，開發人員是絕對的核心——當然也是絕對的苦逼。他們掌握著系統的代碼，任何業務處理邏輯、系統部署架構都由他們的鍵盤敲出來。知道越多，責任越大，他們也需要應對主管、業務、運維、用戶等各類處室的疑問。在分行運維職能逐漸削弱的今天，分行科技的人力將會逐漸轉向分行特色應用開發中來，通過與本地各類機構、總行應用系統的掛接中獲取主動權，尋求新的利潤增長點。在我了解的信息中，分行業務部門非常喜歡科技部門的人力，他們低調靠譜又懂業務邏輯——簡直就是不可多得的人才。所以，如果你有上進心，想了解業務（包括後續向業務的轉型），想保持技術，請投入到分行特色應用開發中去——即使這個階段可能會真的很苦逼。俗話說，機會永遠留給有準備的人，機會也許稍縱即逝，請你時刻做好準備。

2.努力成為某一領域的專家。也許你從來不喜歡編碼，從來都厭煩從早到晚的打擾，也許你就喜歡運維，看著系統正常運行打心底高興。那麼我建議你努力成為某一領域的專家，可以是資料庫、可以是網路、可以是AIX、可以是SUSE，甚至可以是電力系統、空調系統。入職的時候時常思考一個問題：做銀行IT到底給我們帶來了什麼？幾年之後恍然大悟：這是個很大的盤子，這裡有龐大的IT需求，我們可以管理實操一大堆在大學裡接觸不到的東西：企業級的資料庫、龐大的交換機網路、大量的伺服器，只在書本上讀過的供電系統、空調系統。這樣的平台和攤子並不是每個人都有機會接觸到的，有了這樣的經歷也就有了這樣的競爭力。

有的人說分行科技清閑，有的人說分行科技苦逼，還有的人說分行科技沒有盼頭。
但我覺得，只要你能找到自己與眾不同的那點，成為不可取代的角色，生活中的各種機會也就迎面而來了。

學英語，多關注海外分行的動向，參加相關的選拔考試，去海外分行任職。
四大的境外機構正在呈現井噴式的發展，人員缺口很大。

謝邀。

學業務，考會計證書、CPA、CFA。
學技術，自己找課題寫代碼看書
求上升，考架構師、讀在職碩士、拍領導馬屁，等等。

如果你覺得工作不是生活的全部，那工作中學不到什麼東西就不該是人生無法進步的借口，因為你還有大把空閑的時間可以利用。
如果你覺得工作就是全部，那就把眼前的事情做好，做到最好。

浮躁不該是懶惰的理由。

其實也可以既做技術也做業務……有的部門渴求到只能通過全行招聘的方式使用有數理或it 背景的員工……比如我們…通過數據挖掘建模等防控運營風險，高大上的那一面因為不懂it始終陽春白雪不起來，大量的需求只能一托再托……

樓上@奇寂已經說的很充分了。稍微補幾句：
樓主一定要想清楚自己真正需要的是什麼。
先要想清楚自己志是否在銀行（眼界開闊起來）。跟我一起進行的，有很多都已經跳出銀行業圈子了；或者想明白自己其實就是不求上進只圖個安逸，那就好好生活，工作之外不考慮工作就好。
其次（如果志在銀行），想清楚希望做技術還是做業務。如果決心做技術，那就要耐住寂寞，忍住若有若無的歧視和不被理解，這樣退休時候混到個中級或者高級技術經理應該不是問題；
如果決心做業務，那就要趕緊在部門內部尋求變動，努力往前端的團隊去，建議是做數據需求或者前端開發，都要是能和業務部門打交道的，在此基礎上，和業務部門的人搞好關係，時間久了如果那邊有崗位空缺就去競聘一下。
決心做業務那段是身邊的真實案例，現在部門裡面有同事就是這麼個經歷。

想辦法轉業務部門