經營人脈的訣竅，做到這五點，沒有搞不定的人（選擇，廣結善緣，堅定信念，持之以恆，功到自然成）

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人脈在自己的發展過程當中起著非常重要的作用，如果你在社會上不能擺平一些事，說明你的人脈很差，對你個人事業的影響也是非常大的，如何建立起自己的人脈圈呢？送大家幾個有效的方法，做到下面這五占的話，就沒有搞不定的人哦。

【1】最簡單的辦法就是感化——有感情才會有交情。所謂的感化就是在你和別人不斷的交往過程當中，通過你來我往，相互彼此的不斷深入了解，達到雙方相互信任相互理解的地步，讓彼此心交心，底換底。這樣你感化了我，我感化了你，你我之間產生了交集，時間久了，這就是你最原始的人脈關係，仔細想一下，我們每一個的好朋友是不是都是通過這種方式一步一步有陌生人變成了我們的知己，變成了我們最要好的朋友，變成了我們的鐵哥們。

【2】最正確的辦法就是積累——多來往，關係自然得到改善。積累人脈，和其他的任何事情都不一樣，需要長時間的積累，你不可能因為參加一項活動認識了幾百人，拿到了人家的名片，你就自豪的說，這些人是我的人脈，這種認識是錯誤的，你認識了那麼多的人，能叫他的名字的，又有幾個？和人家通過電話的，又有幾個？只有和人建立起來的聯繫，相互之間彼此的認可，有事的時候能夠相互幫忙和照應，所以一定是一個積累的過程，一口吃不了一個胖子，一天你也認識不了一百個人。

【3】最聰明的辦法就是不斷的組織活動——一起碰撞，才能有共同的抱負。這種方法也就是到了你有一點影響力的時候才可以去做，開始的時候可能你只能請三五個人一塊坐坐吃吃飯聊聊天，談談理想，嘮嘮過去，或者是進行專業的交流與溝通等等，組織活動時，快速建立及人脈關係的一個捷徑，能力強的多組織幾個人，開始的時候少組織幾個人，只要你跨出組織這一步，你的人脈一定不會差。

【4】最快捷的方法就是不停的參加活動——認識的人越多，選擇經營人脈的量基越大。這種方式當然比較快捷了，你參加一場活動，如果你有心和大家認識的情況下，你就會主動的和他們搭訕，主動的去找他們交流，主動的去交換名片，這樣隨著時間的推移，與大家你來我往，慢慢的就建立起來了朋友的關係，有什麼事情的時候，相互之間也有個照應，這是需要很大付出的，並沒有我們想的那麼簡單，所以，任何的事情想把它做到極致，做到最好，做到出結果都是要付出很多時間，精力，金錢和心機的。

【5】實現以上四種方法的根本途徑就是需要自己的付出——堅持信念，功到自然成。以上四種方法能讓你快速的建立起自己的人脈圈，但是每一種方法都是需要自己付出的，沒有付出就沒有回報，沒有付出就交不了朋友，沒有付出，哪裡有什麼人脈圈？特別是剛開始，要能力沒能力，要名氣沒名氣，要實力沒實力的時候更是沒人搭理你。